论关于事业单位党建政工工作实效性对策探究

周建津

（天津市宝坻区个体民营企业协会，天津 301800）

引言

事业单位作为提供公共服务的特殊部门，担当着提供公益性服务的责任。随着我国经济快速发展和国内外环境的不断变化，事业单位的体制也在不断的改革，为了适应事业单位改革需要，对工作人员思想素质也提出了更高要求。政治思想作为思想教育的重要武器，面临着重大的挑战，过去传统的政治思想教育已经无法满足新体制下事业单位的需求。因此，应该将事业单位的发展与政工工作结合在一起，通过加强员工的思想政治教育，才能真正从根本上促进事业单位健康有序的发展。

一、事业单位党建政工工作的意义

在事业单位发展的过程中，推动党建政工工作的开展，有利于确保事业单位各项活动的有效推进，同时，使得事业单位明确政治导向，对党的相关大政方针进行落实，推动事业单位的持续发展。其次，党建政工工作能够对职工的思想观念进行有效改善，获取事业单位人员的支持与信任，提高自身思想水平，有利于带动事业单位发展，形成良好的环境。再者，事业单位党建政工工作的开展，有利于使得工作机制与实际进行有效联合，建立科学的监督体系和工作体系，加强与信息化技术的应用，从而使得事业单位党建政工人员与社会发展节奏保持同步，积极为事业单位的发展做出贡献。

二、提升事业单位党建政工工作实效性的对策措施

（一）促进完善工作体系和制度的建设

在党建政工工作开展的过程中，首先要以人为本，了解事业单位员工的日常思想行为状况，深入员工中间去倾听想法和观念，激发事业单位人员的创造性和积极性，从而推动事业单位的发展。其次，构建完善的机制体制，有利于提高工作质量和效率，事业单位，要根据自身情况，打造高素质制的队伍，明确个人职责，提高工作的实效性。第三，事业单位员工要具备责任感，在工作的过程中要探索实质，避免工作流于形式，加强与实践的联合。最后，事业单位人员要对机制进行研究，在实践的过程中，不断总结经验，对工作流程进行优化，提高工作的实效性。

（二）提升服务质量，助力改革发展

以服务为本重视公共服务工作。作为公共服务开展的主要载体，事业单位员工只有具备了更高的服务理念和觉悟意识，才能更好的促进事业单位的发展，顺利开展各项服务工作。因此，在政工工作的开展中，对员工要不断的强调服务为本的理念，要求员工充分深刻的认识到自己的身份，摈弃传统过时的理念，使员工能够有着饱满的精神投入到为人民服务的工作中，严格履行时代和社会对事业单位员工赋予的使命。政工工作是党建工作的重要抓手，是深化事业单位改革的重要保障。应不断提升政工服务质量，依托新媒体平台，打造政工工作新阵地。如，通过微信、微博等新媒体，打造在线政工服务模式，将政治思想教育更好地渗透到党员职工的工作生活之中。

（三）推进队伍建设，提高队伍素质

因为内部人员熟悉事业单位各项制度的执行和事业单位的发展，再加上员工之间的关系相互熟悉，在开展各项政工工作时可以有效的提高政工工作效率和进度。要经常的开展各种有针对性的政工教育活动，通过丰富多彩的教育方式，例如茶话会、竞赛活动等形式，有效的增强员工的工作能力和激情，对员工进行定向培养，从提高待遇福利等增强政工岗位的吸引力。树立良好的模范带头作用，让榜样员工带动全体员工共同进步。通过制定相应的奖惩机制，从制度到教育模式，充分调动员工参与政工工作的积极性。事业单位应注重绩效考核机制的建立，并将考核结果与薪酬待遇、职务晋升等要素挂钩，更好地提高政工队伍的工作效率，解决工作松散等情况。

（四）提升信息化建设力度、注重党建工作的持续性

基于先进的技术可以有效提升党建政工工作开展。目前，相关技术已经比较成熟，基本可以满足企业党建政工工作的开展需求。此外，党建政工工作应当注重形式的多样性，传统单一的工作形式已经无法满足当下企业发展需要，也不符合企业党建政工工作开展原则，充分利用现代化技术，丰富党建政工工作形式，无疑可以有效激发员工参与积极性，切实提升党建政工工作质量。

党建政工工作是一项复杂的工作内容，短期以及阶段性的工作虽然可以取得一定的成效，但实际效果并不理想。党的政治思想以及发展方针随着社会的发展在不断的变化，因此对于企业的党建政工工作也应当紧随党的发展脚步而不断变化。此外，对于员工的政治思想建设也并非一蹴而就，需要坚持不断的潜移默化的影响，最终帮助员工建立正确的政治态度。持续性的党建政工工作可以大大提升员工的政治观，并转变以往工作态度，以更加积极、热情的形态面对工作，大大提升工作质量，切实提高工作效率。

结束语

事业单位的党建政工工作作为精神支撑，对其经济建设和发展起到了非常重要的推动作用。强化事业单位党建政工建设在增强事业单位核心竞争力、强化凝聚力方面也有很大影响。工作实效性的提高是需要多方面努力的，包括思想、行为、文化、形式、方法等多个方面。只有坚持做好党建政工工作，才能有效改变目前一些困难和消极现象，避免在世界经济一体化的进程中落后，让事业单位的经济改革迈上一个新的高度。