新时期加强医院群众文化工作的方法探讨

张荣

摘 要： 在新时期背景之下，医院管理模式也应该发生一定转变，目前来看，我国部分医院存在群众文化建设人才水平较低以及文化活动较少的情况，这也使得医院的群众文化宣传工作受到了一定限制。基于此，本文尝试对新时期加强医院群众文化工作的方法进行了探析。

关键词： 新时期;医院;群众文化建设

【中图分类号】G247 【文献标识码】A 【DOI】10.12215/j.issn.1674-3733.2020.34.255

随着我国社会经济的不断进步，人们的物质需求得到了有效满足，开始更加重视精神需求。对于大众文化来说，主要是指人们可以普遍接受的一种文化形式，其有坚实的群众基础。对于医院来说，其属于一个专业性很强的机构，在过去很长一段时间中我国医院在大众文化建设方面往往存在着不同程度的欠缺。在新形势之下，医院方面应该注意对原有的文化建设状态进行一定调整，要坚持以人为本的文化建设理念，坚持文化建设科学发展观，从而使和谐医院的建设得到有效推动。

1 医院文化与群众文化之间的关系探析

对于医院来说，其属于特殊机构，医院以院内的工作人员为经营主体，以病患为第一服务对象，属于一种具有一定规模的特殊专业性机构，同时，医院也具有一定的公益性。医院机构在发展的过程中形成具有独特精神面貌的文化形态，可以直接反映出现阶段医院的精神文明建设情况以及医疗服务质量等等，是医院文明建设中不可缺少的重要组成部分。对于医院文化来说，属于群体文化产物，其具有一定的组织性以及公益性，包含着医院的核心文化观念以及发展观念，是医院今后的前进方向[1]。对于医院文化来说，往往有各种规章制对内容进行规范整理，同时，医院文化也受到了员工价值观取向、内部管理情况以及外部文化因素的影响，在发展过程中使得医院基层员工的思想观念逐渐得到了统一，同时也给企业的员工制定了一道隐性的规则，使得医院的各项工作展开更加顺利。

医院文化与群众文化之间存在密切关系，医院文化会直接受到医院领导层管理理念以及管理方向的影响，同时也是医院管理层展开文化宣传的重要方式。在进行医院文化建设的过程中，管理层应该严格秉持行医道德，与其他商业产业相比较，医院机构具有一定的特殊性，让医院员工感受到浓厚的医院特色文化氛围可以使医院工作展开更加顺利，同时也可以使员工受到鼓舞。群众文化可以大概反映出现阶段我国基本文化走向，医院文化也是群众文化中的一个组成部分，群众文化建设的理念在医院文化建设中同样有效。通常情况下，医院文化的建设应该从员工内部展开，逐渐向外扩散，这样可以使文化建设取得更加切实的成效，有助于对员工行为进行规范。同时医院文化的建设也有利于构建起更加良好的医患关系，从而提升了医院在群众中的影响力。

2 完善医院群众文化建设的措施

2.1 通过广泛发动群众的方式树立文化建设理念

人们生活水平在不断提高，精神需求逐渐得到了体现，医院方面应该充分意识到时代发展对现阶段医院建设以及发展所产生的重要影响，医院机构想要在现阶段的社会背景之下进一步提升自身在行业中的影响力，应该对群众真正需要什么进行分析，这样才能确定群众文化建设的目标。群众文化通常会以娱乐的方式体现，医院方面应该注意对群众进行维护，使得群众在体验文化氛围的同时获得好心情，并且使自己的精神世界得到升华[2]。医院在展开群众文化建设的时候，应该充分意识到群众的重要性，文化的建设与群众的日常生活密切相关，二者不能独立存在。例如，医院可以利用农闲、暑假以及其他法定假日来组织展开以人民群众为主体的文化活动，并且注意做好活动计划方案，积极总结文化活动经验，做好相关心得记录，这样可以为以后群众文化活动的组织提供经验指导。如，中秋节是我国的传统节日，医院可以组织周边群众展开上月大会，并且通过小型文艺汇演的方式来环节群众的生活压力，从而起到促进医院与群众沟通的目的。再例如，医院方面还可以组织展开“留守儿童送温暖”、“探望孤寡老人”等具有公益色彩的活动，以温暖为活动主题，这样可以有效提升医院在人民群众中的影响力，同时也提升了医院的社会美誉度。

2.2 通过提升医院组织引导力度的方式营造更加积极的群众文化氛围

医院群众文化活动的展开要以群众为主体，同时还要保证文化活动与现阶段国家卫生局的各项要求不会发生冲突，结合医院自身发展的实际情况来制定出有针对性的文化娱乐活动方案。医院可以选择一些优秀员工或者才艺较为突出的员工组建起文化活动小组，小组组长要积极发挥引导作用，定期组织展开各种文化活动。小组组长是活动展开的主要策划人，在进行活动策划以及时间安排的时候应该与院长建立起积极沟通关系，共同为群众文化活动的展开添砖加瓦。医院在展开群众文化活动建设的时候应该严格落实“三个代表”重要思想，对群众文化活动形式进行丰富。医院应该营造出良好的文化氛围，进一步提升文化宣传力度，可以尝试通过建设医院公众号以及群众文化专栏的方式来实现对医院文化活动的推广，这样可以吸引更多参与者，同时也使得医院的综合文化氛围更加热烈，有助于提升医院群众文化的影响力。

结束语：综上所述，经过本文的叙述分析之后，可以看出，医院的群众文化建设情况会直接影响到医院进行的整体发展，使医院经营理念以及发展理念的重要体现。医院文化与群众文化之间存在着千丝万缕的联系，医院文化是群众文化中的重要组成部分，同时医院进行群众文化建设可以有效起到宣传作用，从而使医院在人民群众之间有广泛的知名度。同时医院群众文化的建设也使得医院内部员工的专业素养得到了提升，有利于医院矛盾调节工作的展开。目前来看，在进行医院群众文化建设时，可以尝试从营造院内文化氛围以及发动群众参与文化建设两个方面进行入手，在具体的实践操作过程中，要注意对新时期医院发展的实际情况进行深入了解，从而使得医院群众文化建设能够起到促进医疗服务高质、高效展开的作用。

参考文献

[1] 蔡茜.新時期加强医院群众文化工作的方法探讨[J].科技风，2019，20（28）：232.

[2] 张典典.新时期加强医院群众文化工作的方法探讨[J].新商务周刊，2019，17（13）：287.