输配电及用电工程自动化运行探究

崔玉华 孙海峰

山东广翰电子科技有限公司;国网山东省烟台市福山区供电公司

摘要：现阶段，电力工程发展迅速，进入21世纪以来，我國电子信息技术获得了极大的发展，不仅为我国社会各行各业生产带来了诸多发展机遇，也为人们的日常生活提供了极大的便利。我国输配电及用电工程自动化运行尚处于起步阶段，而且在其运行过程中也存在着一些问题和不足，这与当前我国社会经济的快速发展以及人们对电能使用要求的不断提高，是不相适应的。为此，电力企业相关部门应要面对现实，深入分析输配电及用电工程自动化运行特点，并针对这些特点，采取有效措施加以充分发挥，以便能够快速推进我国电力企业的持续快速发展。

关键词：输配电;用电工程自动化;运行探究

1关于自动化输配电特点的分析

1.1安全性和服务性

输配电运行管理过程中具有较高风险，在其供电运行过程中一旦出现意外事故，多数情况下会损坏电力设备或者对管理人员带来一定的伤害，严重时甚至会让区域整个电力系统处于瘫痪状态，给社会带来不可挽回的经济和财产损失。而把自动化输配电这项技术应用于电力系统中，因其操作程序不仅严谨，而且安全，从而可为电力系统带来更为稳定的工作状态，为广大用户提供安全有效而又自动化、人性化的服务。

1.2综合性和简约性

众所周知，输配电管理是一项极为繁杂且工作强度大的系统工程，要有效提高这项系统工程的管理效率，必须改革原有的传统管理方式。事实表明，把用电工程自动化这项技术运用于输配电管理之中，不仅可对电力技术操作起到合理简化作用，而且还能大大降低配电网设备检修难度和输配电管理难度。由此可见，把自动化技术应用于电力系统中可起到综合性和简约性这种具有多重功能的良好效果。

2输配电及其用电工程的自动化运行维护存在的问题

2.1用电工程管理水平不高

输配电及其用电工程的自动化技术虽然已经应用，但是电力系统管理人员的意识并不高。用电工程的系统虽然改变了，而人员在输配电管理中还有很多工作环节都是采取传统输配电管理方式，对自动化技术的运用不足。现阶段，输配电管理人员的管理能力不强，对于自动化技术理解和运用也不足，实际工作开展中存在不知道如何运用自动化技术的问题，自动化技术运用的效率比较低。

2.2电力输送损耗较大

输配电及其用电工程的自动化技术的运用也存在电力输送损耗较大的问题。虽然目前采取了自动化技术，但是电力输送损耗还是较大，电力输送问题还是比较严重，相关管理者也没有承担自己的责任，电力资源浪费问题还是比较严重。输配电及其用电工程的自动化管理对变压器、输电线等运用不合理，电力系统规划不足。

3用电工程自动化运行及其输配电问题的解决策略

3.1 提升电力专业人员的整体素质

电力专业人员的专业能力和技术水平的高低直接决定了电力工程的发展速度。如果电力专业人员缺乏相应的专业能力和技术水平，那么，将会对用电工程自动化运行及其输配电发展带来不良的影响，同时，还会破坏电力工程结构的坚固性和稳定性，导致用电工程出现大量的资源浪费。因此，电力企业加强对电力专业人员的技能培训是当务之急。首先，聘请国内有名的电力专家，组织和举办电力专家座谈会，为电力专业人员普及电力工程相关新知识和新技术，以丰富和培养电力专业人员的电力知识和专业技能。其次，电力企业还要借鉴和引进国外发达国家的新型电力管理模式，为电力专业人员提供施展才华的工作机会，使电力专业人员通过大量的工作实践，不断提高自身的专业能力和技术水平，从而提高输配电及其用电工程的自动化水平。

3.2 控制能源损耗

控制能源损耗是提高电力企业能源利用率的重要措施，同时，也是避免企业出现必要的能源浪费，提高企业社会效益和经济效益的必要手段，因此，对于电力企业而言，如何科学控制能源消耗，是当下必须思考和解决的问题。首先，电力企业要进一步修正、优化和完善能源保护措施，通过调查、分析和研究输配电线路和电力设备的实际运行情况，排查和解决线路或者设备出现的漏电问题。同时，还要提高能源消耗的管理水平，通过采用一系列的技术手段，制定完善、健全的能源管理方案，以保证能源损耗控制的科学性、合理性和有效性。此外，电力企业还要重视对相关责任制度的制定和完善，使相关工作人员能够明确自己的职责范围，一旦因为自己的失职而出现能源泄漏问题，电力企业根据相关责任制度内容，及时追究相关人员的责任。这样一来，不仅有利于提高问题的解决效率和效果，还能避免相关工作人员因职责不明而出现推卸责任现象。

3.3 完善用电工程及其输配电管理体系

用电工程及其输配电管理体系的制定和完善在规范电力专业人员的工作行为，提高用电工程自动化管理水平方面发挥出至关重要的影响。因此，电力企业要采用相应的措施，完成对用电工程及其输配电管理体系的制定和完善。首先，电力企业要根据自身的发展需求和发展目标，有针对性地提高用电工程自动化运行及其输配电相关技术的支持水平。同时，还要建立一支高能力、高素质、高水平的电力人才团队，并进一步优化和完善工程管理体系，以保证电力专业人员的日常工作能够正常、有序、顺利的开展，为用电工程自动化运行及其输配电的健康发展提供正确的指导方向。其次，还需要进一步提高相关管理人员的管理能力，使相关管理人员能够根据用电工程自动化运行及其输配电的实际情况，制定科学、合理的通电工程管理方案，并确保该方案的可行性。最后，为了进一步激发相关工作人员的工作积极性和主动性，电力企业要将员工的绩效考核与员工的日常工作状态进行有效结合，对于那些在工作岗位上恪尽职守，尽职尽责的优秀员工，电力企业要给予相应的奖励，奖励的方式主要以发放奖金为主。这样一来，以达到激发工作人员对企业认同感、亲近感和参与感，从而为提高电力企业的经营和管理水平提供有力的保障。

结语

总之，做好输配电及用电工程自动化运行这项工作极为重要，这牵涉到能否顺利把电能安全有效输送到目的地。实践表明，运用自动化这项技术，不仅可有效保障配电网安全运行，而且还可大大提高电力工程工作效率。由此可见，在输配电及用电工程运行过程中，基于自动化这项技术，可有效提升我国电力输配工作成效，并全面促进我国电力行业的持续快速发展。

参考文献

[1]白建国.电力工程输配电及用电工程自动化运行解析[J].科技资讯，2015（05）.