燕化职工排除安全隐患获20000元奖励

日前，在燕山石化召开的生产调度会上，燕山石化安全监察处宣布了 《关于热电部职工付守海避免重大事故的奖励决定》。据燕山石化公司介绍，燕山石化热电部220千伏燕山变电站一班班长付守海在巡检过程中发现燕山变电站1号主变压器中压侧101-5刀闸A相东侧支持瓷瓶底部基座处发生严重拉弧放电现象，及时汇报处理，避免了大面积停电事故，奖励付守海20000元。

燕山石化公司安全监察处相关负责人介绍，2月7日20时05分，热电部变电车间220千伏燕山变电站一班班长付守海在巡检过程中发现，1号主变压器中压侧开关101-5刀闸A相支持瓷瓶底部东侧基座处发生严重拉弧放电现象，他立即向在岗值班的站长葛树臣汇报。两人迅速到现场观察、确认，分析后判断若此现象进一步恶化，极可能引发电网大面积停电事故，随后立即向厂调及车间值班领导汇报。在热电部生产系统统一指挥下，将101-5刀闸负荷紧急调出，通过热电部相关部门和运检单位对放电情况的进一步分析，热电部立即启动101-5刀闸紧急缺陷处理工作流程，确定生产、抢修详细方案和应急抢修人员。后续在公司多方人员的共同努力下，2月8日02时20分抢修人员完成缺陷处理工作，2月8日04时主电网系统全部恢复正常运行。

燕山石化公司安全监察处相关负责人表示，目前正是疫情防控的关键时期，供电系统的安全稳定运行是实现公司炼油化工装置平稳生产的重要前提和保障，付守海工作认真负责，巡检细致，及时发现设备重大隐患，避免了故障扩大，保障了特殊时期的生产装置和燕山居民的正常供电。根据燕山石化未遂事件管理办法，决定奖励付守海20000元，希望公司全体职工向付守海同志学习，尽职尽责，保障特殊时期的生产安全稳定。

燕山石化工会开通心理援助热线电话

“通过心理健康疏导的方式，减轻疫情所致的心理困顿，守护好职工的心理健康，构筑起稳固的心理防线。”记者近日从燕山石化公司了解到，为积极预防和减缓因疫情而产生的心理恐慌和影响，燕化石化公司工会及时将EAP（心理帮扶）服务热线升级为心理危机干预服务热线电话。

“这段时间我压力太大，老是胡思乱想，天天吃不好饭、睡不着觉的，该怎么办啊？”正在燕山石化职工心灵驿站工作的工会干部陈荣接到了一名职工的求助电话。近来，该职工有些感冒，导致他十分焦虑。 “对于突如其来的疫情，暂时出现焦虑、恐慌等情绪都是正常的，不要去抵抗这种情绪，要学会接纳自己的情绪，保持镇定……”陈荣用专业知识帮助该职工进行了心理疏导。

“我们成立了由5名具有二级心理咨询师资质的EAP专员组成的 ‘燕山石化战疫情EAP心理援助小组’，并公布了EAP心理援助小组的微信二维码，服务对象为燕山石化全体干部职工及家庭成员，保障干部职工的心理健康。”陈荣告诉记者，公司教培中心主动服务，对返京人员进行电话慰问，并提供北京市总工会职工心理咨询热线及网络公益课程，为职工送去温暖和关怀。

疫情期间，该心理援助热线电话将一直开通，随时为有需求的职工提供心理健康服务，包括提供心理支持、情绪疏导、情感支持、危机干预等。