权责发生制在行政事业单位会计制度的有效运用

文| 王国文

在当前行政事业单位发展过程中，行政事业单位的工作重心也在发生着变化，由原来的经济干预转变为社会服务，这样也就导致行政事业单位的体制需要随着性质发生变化。在我国相关财务制度中提出，权责发生制对于行政事业单位的影响，这在一定程度上就说明传统行政单位会计制度存在一定的问题，需要对其进行有效改革，进而保证行政事业单位的权益，为合理调配资源，提供更好的服务打下良好基础。

权责发生制在行政事业单位会计制度中的重要性

1.先决性特点。权责发生制能够对行政事业单位的会计内容进行实时了解，进而保证能够对行政事业单位的资金流动进行有效分析，明确各种原因，并对其进行分类。在这过程中，相应的会计人员就能够更加高效的收集相应的信息。虽然会计工作存在业务性的特点。但是，在实际运行过程中，通过对权责发生制的有效应用，就能够在这其中更好的体现出先决性的特点，更好的完善行政单位的会计内容。

2.迫切性的特点。在行政事业单位发展过程中，并没有将经济收益作为单位发展的目标，这也是和传统企业不相同的地方。但是，行政事业单位在运行过程中，依然会出现成本支出、资金收入等，这就需要会计单位能够及时迎合时代的发展，行政事业单位的会计制度进行创新。在这其中运用权责发生制，就能够更好的满足行政事业单位的发展需求，对于行政事业单位的资金流动进行有效计算，保证财务数据的准确，为行政事业单位的发展提供相应的帮助。通过在行政事业单位中运用权责发生制，能够更好的改变传统制度的形式，迎合时代的发展，为行政事业单位建立相应的管理体系，进而保证能够在市场中占据良好的位置。

3.一致性的特点。行政事业单位在发展过程中，自身有着国有资金的性质，而且自身的行为也与社会行动有所不符。在这过程中，传统的会计制度已经无法有效满足行政事业单位的发展需求，需要在这过程中能够合理的使用权责发生制，进而保证相应信息的准确。根据实际发展情况，积极和相应的机构进行合作，在权责发生制的支持下，就能够更好的保证信息和经济收益的一致，通过合理的方法，来提高行政事业的管理效果，更好的保证行政事业单位的管理质量。

权责发生制在行政事业单位中的有效运用

1.根据行政事业单位的性质来进行管理。对于行政事业单位来说，会计人员在这过程中能够根据自身的特点，来对行政事业单位的资金进行有效调整，明确政府拨款和财政支出等等。在一些行政事业单位中，虽然已经将权责发生制应用其中，但是因为自身受到传统管理方法的影响，进而无法有效的在这其中结合制度进行发展，没有真正考虑到权责发生制是否已经和行政事业单位有效融合，无法在这其中确定相应的重点，导致行政事业单位的会计工作不能够有效的进行下去。所以，就需要在这过程中，进行有效分析，进而来解决在这其中所存在的问题。

2.针对人力资源进行管理。行政事业单位的会计工作内容并不复杂，所以，对于相应的会计人员要求也不高，这样就导致会计人员自身的专业素质较低，而且没有相应的经验，不能够很好的利用权责发生制，进而影响行政事业单位的整个会计工作效果。所以，为了能够更好地保证权责发生制的有效落实，应该建立一支高素质团队，选择专业水平高的会计人员，并要求会计人员需要具备一定的工作经验，能够合理地使用权责发生制。并且在实际工作过程中，需要对于会计人员要进行培训，让其能够真正掌握相应的理论知识和技术手段，进而保证工作效率。在培训过程中，也应该对人力资源结构进行调整，保证权责发生制能够充分发挥作用，为行政事业单位的发展提供相应的帮助。

3.加大法律建设力度。在行政事业单位运用权责发生制过程中，需要加大法律建设，在这其中能够有效的明确单位的相关工作，进而保证取得较好的管理效果。在行政事业单位管理过程中，应该保证利用法律方式来对其进行管理，提高行政事业单位会计制度执行效果，保证权责发生制的有效落实。而且还需要在这过程中能够明确相应的发展需求，对管理工作内容进行进一步优化。

结语

总而言之，在行政事业单位发展过程中，需要对会计制度进行合理调整，进而在这其中能够有效的使用权责发生制，只有这样才能够保证为行政事业单位的各方面工作进行有效协调，更好的发挥其作用，提高管理水平，推动行政事业单位向前发展。