解霞 朔州环宇电力开发工程有限公司资产租赁分公司
随着社会的转型升级,企业面临着较大的新问题,其站在社会的新起点上,在社会新形势中需要进行创新和深化改革。尤其是针对企业的思想政治建设工作,更是需要相关企业管理人员引起重视和注意。随着我国社会观念愈来愈多样化,企业员工的思想理念也愈发显得不同,在这样的环境下,企业如何激发员工的凝聚力、团结心,如何发挥党组织带头凝聚的作用成为当前企业管理者的重要思考内容。对此,为保证企业在残酷的市场竞争中获得优势,应该积极完善企业党建工作,认识到党建工作对于企业的积极影响,从而推动企业向高质量方向发展前进。
电能是战略能源,重要性不言而喻。电力企业虽然是以盈利为目的,但与一般企业相比较,承担着民生社会责任。因此,确保电能供应稳定,推动电力经济发展,为国民经济发展注入新的动力,这是电力企业最为关键的使命。我国社会处于转型期,企业需要做好升级,以满足市场变化的需求。党内的思想具有先进性,电力企业内部严抓党建工作,对其实施科学化管理,确保先进思想的贯彻与落实。这样有助于提高所有员工的政治意识与大局意识,使其有崇高的理想信念,愿意为企业发展贡献力量。党建工作科学化管理影响下,企业内部形成良好的风气,认真学习党最新方针政策,并且将其与电力企业实际情况结合,促进党建工作创新发展,让先进思想注入到企业中,内部活力变强,更具有凝聚力,电力企业就能更好地适应市场变化,从而实现持续发展。不得不说,新经济发展形势下市场环境在变化,电力企业发展面临挑战,如何促进电力经济繁荣发展,保证国有资产增值,消除贪污腐败,提升所有员工爱岗敬业与奉献精神,提升发展活力,这是摆在电力企业面前的主要任务。党建工作可以帮助电力企业实现这些目标,为企业发展进行科学化引导。所以,在这个发展的关键时期,电力企业升级转型必须严抓党建工作,并要实现科学化管理,保证党建工作的积极作用充分释放,以此为推手助力电力企业健康、可持续发展。
中国共产党具有先进性和纯洁性,二者缺一不可,要求每一个党员都坚定共产主义理想信念,具有为中国特色社会主义事业奋斗的信念和决心。如果企业内部的基层党组织建设不能践行党的先进性和纯洁性,就不能成为企业员工坚强的领导核心和战斗堡垒,并且不能真正、有效地发挥出基层党组织的政治核心作用。在当今多元化发展的大背景下,企业基层党组织建设面对社会各种思潮的冲击,其先进性、纯洁性都面临着较大的考验,如果企业的党建工作不重视党员的思想政治教育,在面对各种诱惑、各种困难时,就会被一些动机不纯的人影响企业的形象和发展,给企业带来困扰,同时影响企业基层党组织的形象,所以必须加强企业内部党员队伍的管理,抓好思想政治建设工作,保证企业基层党组织的先进性和纯洁性,从而更好地带动企业建设和发展。
党建工作目标要与企业管理目标有效融合,党建工作指导电力企业发展,并配合电力企业做好日常管理。电力企业党建工作需要坚持科学发展,在实际开展工作中全面推动创新,将发展放在首位,党建工作应服务于经济发展这个目标,以这个为中心推进党建工作,抓好党风建设。
企业党建有新挑战、新问题,对此企业应该引起重视,不断完善企业党组织的战斗堡垒作用,保证企业能够在党组织的指导下进行党建工作。首先,企业基层党组织需要积极加强队伍建设,培育好员工的党内文明观念,积极开展学习工作,要以提升组织力为重点、突出政治功能,积极推动干部队伍加速融合。
党建思想政治工作还应从服务国有企业生产角度出发,采取项目管理措施达成党建工作目标的同时,使国有企业生产效益得到提高,从而使项目效益得到充分体现。保证思想政治工作拥有与经营生产相同的创效目标,能够依托实践经营高效开展党建工作,加速企业生产,获得思想政治活动开展动力。在企业转型升级过程中,党建工作可以做到与时俱进,在思想政治教育、宣传等方面不断寻求新的活动载体和工作方式,使工作者围绕项目充分发挥想象力和创造力。
“党的支部建在连上”是革命战争年代党提高自身建设的基本经验。解放后,为了加强党对国营和民营企业的领导,在逐步确立各企业党组织机构的基础上,各企业纷纷设立党支部,强化党组织的领导作用。在党组织带领下,企业员工通过工厂管理委员会、职工代表大会等形式参与到企业管理当中。这就充分调动了广大职工的积极性,为日后的生产工作做了充足准备,使工业生产的恢复取得了显著成绩。
采取项目化管理模式开展党建思想政治工作,能够推动国有企业党建工作创新,使思想政治工作实效性得到增强,从而顺应社会转型发展趋势。在实践工作中,还应使项目化管理贯穿党建思想政治工作各个环节,通过科学计划、组织、实施和评价取得理想工作效果,推动党建工作的长效开展。