建筑施工企业党建工作与生产经营结合的途径研究

李杰超

【摘 要】建筑施工企业在工作上将生产经营与党建工作结合起来，不仅可以充分发挥党建工作的效用，而且有助于发掘企业竞争力提升的内在优势，促进团结进取。论文就建筑施工企业内党建工作发展现状提出促进党建与生产经营结合的有效策略。

【Abstract】The construction enterprises combine the production and operation with the work of the Party building in the work， not only can give full play to the work utility of the Party building， but also help to explore the internal advantages of the enterprise's competitive power and promote the unity and progress. In view of the current situation of Party building in construction enterprises， the paper puts forward effective strategies to promote the combination of Party building and production and management.

【关键词】建筑施工企业;党建工作;生产经营

【Keywords】construction enterprises; Party building work; production and management

【中图分类号】D267                                          【文献标志码】A                                【文章编号】1673-1069（2019）10-0134-02

1 引言

随着社会发展要求越来越严格，建筑施工企业面临的发展问题也更加复杂，不再是单纯的生产问题和经济问题，更是企业文化、社会需求、发展氛围等多方面结合的需要综合考虑的难题。党建工作为企业发展提供积极帮助作用，在当下企业生产中扮演着重要的角色，不过就目前而言还存在党建工作发展不顺的情况，如何将生产经营与党建工作紧密结合，真正发挥出党建作用，是当下各建筑施工企业需要共同努力的方向。

2 建筑施工企业生产经营工作中党建工作的重要意义

2.1 突出党建工作积极作用

以往的党建工作往往缺乏合理的评估标准，不能直观看到党建工作对企业发展的实际效益，导致很多人对党建工作重视不高，不少党组织也逐渐丧失工作信心和斗志。将生产经营与党建工作结合之后，可以从经济效益评估党建工作的成效，使党建工作评价更加清晰，既可以满足企业管理者的投入信心，也可以提高党组织内部工作发展的积极性。

2.2 促进党建工作在企业发展中的效果发挥

党建工作在建筑施工企业发展中具有政治引领和方向指引作用，但以前很多时候党组织并不能真正参与到生产经营活动中，对于具体的施工技术和工程要求以及社会新发展问题，都没有全面深入的了解，导致在管理中往往扮演着传声筒的角色。隨着二者结合，改变党建工作与生产经营中的“两张皮”现象，党组织领导者可以充分结合建筑施工信息，提出更多合理可行的发展建议，同时借助党务干部与企业管理者的交叉培养，可以打破以往党务干部和管理者单一职能的工作局限，促进建筑施工企业综合性人才队伍建设，对于建筑施工企业健康发展具有重要的价值。

2.3 改善党建教育工作

建筑施工企业很多党建教育工作是为了教育而教育，实际上很多党课学习参与度不是很高，员工没有必须学习党课的认识和要求。传统的单一式教育观念已经不适用于现代企业发展需要，员工参与各种活动的目的性更加明确。结合生产经营内容，党建教育活动中可以实现业务教育与思想教育相结合，在开展思想政治教育的同时，对员工进行安全施工之类的技能培训，不仅可以提高思想先进性，更能增强员工的工作能力，使党建教育具备综合教育能力。

3 建筑施工企业党建工作与生产经营结合的有效途径

3.1 加强思想建设

思想建设是企业党建工作顺利进行的先决条件，为内部员工能够更好适应和接受党建工作打下坚实的基础。以往建筑施工企业重经济效益、重施工技术革新，对党建工作认识不足不够，导致很多时候，员工对企业认同感不强，接受度不高，间接地影响到员工工作积极性和企业内部文化的建立。首先，要针对党组织成员内部干部和党员进行思想教育工作，党建与生产经营结合，需要党组织成员率先具备先进意识，了解工作内容要点，并为接下来党员模范带头作用的发挥做好准备。其次，在促进党建工作与生产经营结合的过程中，要促使二者具备统一的发展目标，党组织做好思想政治工作，以先进性引领企业内部凝聚力加强，改变以往思想上认识、行动上忽视的传统弊病，将思想教育工作作为企业内发展的重要组成部分，营造良好生产环境，及时发现和解决企业中存在的各种不安定因素。同时党组织领导者与企业生产管理者之间应该加强联系，使各部门各施工环节将工作落在实处，在党组织领导下共同推进企业党建工作在生产经营中的全面加强。

例如，在建筑施工企业中要加强党组织地位，加强企业内部党组织工作宣传，经常性地开展各种宣传教育，在员工技能培训中结合党建知识，在党建活动中结合生产经营技能练习，如安全施工知识竞赛之类的活动能够激发员工参与积极性，将党建工作与安全施工技能结合起来，进一步促进员工对党建工作的认可。

3.2 加强制度建设

党建工作与生产经营结合离不开健全完善的发展制度，为二者顺利发挥促发展、强竞争作用提供保障。一方面在于要强化人才管理机制，为企业发展提供强力的建造者。党建工作需要兼顾大局，品性良好、技能全面的党员参与工作，尤其是党建专员与经营专员的交叉培养，尽量把企业内优秀的生产经营管理者培养成优秀党员，将党组织内积极干部发展成为能够协调企业发展生产各工作、具备独当一面能力的人才，构建党建工作推动发展的复合型人才队伍。目前不少建筑施工企业有意识地将优秀的部门管理人员培养为党组织书记等干部，将工作踏实认真且能力足够的党员提拔为项目干事或者工程管理者，通过基层锻炼，使其对党建工作与生产经营工作都具备全面的理解和工作能力，在工作中能够充分结合党建与经营，成为企业发展骨干力量。

另一方面加强管理机制的完善，为党建工作与企业生产经营提供必要的准则。建筑施工企业中工程建设方面制度完善而且全面，管理者可以通过施工制度对工程建设做好具体而合理的工作安排和各种问题及时处理，但是党建工作一直以来由于重视度不够，制度没有规范建立，内部工作内容不清楚，工作要求不高，一直以来的软要求使得党建工作大部分只是流于表面，没有严格规定，党员本身参与度不够，更不会在与生产经营结合的创新领域付出积极性，所以，完善规定是促进二者结合发展的必要准备工作。完善监督管理机制，促进党组织工作转向硬指标要求，对党建工作内容结合生产经营实际情况制定详细的工作计划[1]。

3.3 加强党风建设

党风建设工作是廉政工作的重要内容之一，也是加强党组织内部发展创新的重要环节。随着十八届中央纪委二次全会中，习总书记要求对基层党建工作加大权力监督和制约，不仅在政府机关，企业内部发展中同样适用。在生产经营工作中结合党建工作必然涉及廉政工作问题，如果党员无法保证在工作中保持党工作纯洁性，将会对企业内党建和生产工作都产生严重的破坏。如当下很多建筑施工企业结合党组织政治先进性，在领导班子里发挥出党组织作用，经营考核指标和离任工作监督就是两项比较关键的监督机制，限制一部分企业管理者的权力，借助一票否决权使管理者明确廉洁从政的重要性，保持工作中的自我约束，规范生产经营活动。

党风建设工作在党建联合生产经营之后自然不會只局限在廉政工作内容，还要借助推动创新工作理念在企业内部形成工作常态。新时代下的党建工作必定要有所突破和发展，不能局限在简单的管好企业政治方向那么简单，和生产经营的结合就是促使党组织也积极面对社会发展复杂新要求的重要表现。如不少建筑施工企业在各个施工部门都结合党建管理工作，以党员积极努力、互帮互助为模范榜样，引导其他员工工作中自觉遵守施工规范，减少施工质量损失。有的企业会借助党组织力量成立监督管理小组，生产管理者走进员工生活，解决员工各种问题，提高员工的工作热情。党建工作创新就是要在社会要求、企业发展要求与员工自身要求中不断革新工作理念，以促进企业内部团结共进为目标[2]。

4 结语

总之，建筑施工企业党建工作与生产经营结合不是要强迫和要求企业将生产经营环节放开给党组织，而是要让党组织与企业管理之间的联系更加紧密，促进企业发展更适应社会要求。企业党建工作已经开展多年，具备一定的成效，需要进一步发挥党领导的积极作用，核心就是对企业生产经营管理工作更深入的帮助与支持。

【参考文献】

【1】李蓉.新形势下建筑施工企业党建工作研究[J].文化视野，2019（01）：473.

【2】石海军.建筑施工企业党建工作与生产经营结合的路径及建议[J].企业党建，2019（254）：183.