渤海街道地处敦化市区东部,属于城市核心地段,商業繁荣发达,市场主体活跃,是商业企业和金融单位集中区域。为切实促进街区商圈繁荣发展,渤海街道党工委以党建工作为统领,搭建平台,整合资源,汇聚服务力量,在商圈建设、文化活动、爱心服务、文明创建中发力,让街区商圈工作更加顺畅,活动更加丰富,服务成效更加明显。
以党建为统领,构建街区商圈党建工作新格局。注重在组织设置、活动开展、工作机制上与商圈加强互联互动,构建起“街企联动、资源共享、共同提高”的区域化党建格局。一是强化商圈组织建设的支持。依托街道“1+3”体制改革优势,街道党工委下设居民区党委、社会事业党委和综合党委,由街道党工委书记担任第一书记,将驻区工商、税务、城建、公安等部门党员副职领导干部和部分驻街大型非公企业党组织书记任命为委员,形成了街道党工委直接领导、驻街部门参与、商圈具体负责的“商圈党建区域共同体”,做到纵向隶属、横向联动。二是强化商圈文化活动的联动。找准街道党建工作与商圈经营发展的结合点,组织开展“党建引领诚信街区,诚信促进商圈繁荣”“亮身份、树形象、创业绩岗位竞赛”“诚信业户”评选等共建活动,以活动促联动,提升了街道党工委在商圈的影响力。三是强化商圈工作机制的协调。全面推行商圈党建联席会议制度,每两个月召开1次“双月”协商会议,每半年进行1次总结,协调解决重点难点问题。街道党工委与商圈各类组织签订共驻共建协议,开展双向服务,实现互促共进。
以服务为手段,汇聚街区商圈党建工作新活力。坚持共享互助的思维理念,把人、财、物向商圈聚合,发挥资源集聚优势,互相支持,彼此互助,确保商圈党建工作扎实有效推进。一是发挥街道党建人才优势向商圈倾斜。从街道、社区、驻街单位选派13名优秀干部、吸纳7名党建志愿者,担任商圈企业第一书记和党建工作指导员,平均每人负责1至2户非公企业、社会组织和工商业户,使商圈党建做到了“有人抓、有人管”。二是加大对商圈党建工作的支持。街道社区发挥区域资源整合的工作优势,经常为商圈党组织提供培训资源和实践资源,先后为百货大楼等商家整合礼仪、经营管理等专家授课资源,提高商圈的经营管理水平。同时,为商圈的商家和金融单位提供员工实践锻炼基地,开展“团队拓展训练”“小巷总理的一天”的体验等活动,激发商圈党员员工的团队精神和凝聚力。三是把政策扶持倾向商圈。积极协调街区直属部门和驻街单位,把政策扶持重点向商圈倾斜,帮助解决供热、城建、规划等方面的难题12件。举办了“渤海商圈趣味运动会”“共建杯商圈篮球赛”等一系列活动,特别是在街区开展的诚信个体工商户、诚信纳税人等评选活动中,对党建工作突出的予以优先考虑,得到商户和社会的认可和好评,构建了“快乐、幸福、诚信、文明”的商圈文化,有15个商圈企业、金融机构、非公组织和个体工商户获得表彰奖励。
以共赢为目标,全力释放商圈党建工作新效能。抓商圈党建,可以聚人气,更可以促发展。街道党工委充分释放商圈党建效能,促进商圈市场繁荣发展。一方面,释放党建融合互助的服务效能。商圈党组织与驻街银行和贷款公司建立稳定的合作关系,为8户非公企业协调贷款350余万元,帮助解决资金难题。驻街区的敦百、供销批发等非公党组织向社区群众、驻街单位无偿提供邻里文化活动评比奖品,看望社区困难党员群众10人,有效促进社会和谐。另一方面,释放党建凝心聚力的社会效能。街道党工委每年都与商圈单位和非公组织开展“爱心”助学、帮贫扶困活动,先后投入10余万元,建立了“爱心志愿者”协会,募集爱心企业人士资金7万元。长期开展对辖区困难群众的资助活动,目前开展活动10余次、提供志愿服务50余次、发放爱心资金7万元,让商圈党组织有了服务的“主阵地”,困难党员群众得到了实惠。组织敦化市第二人民医院等驻街医疗机构为社区群众和企业员工开展健康讲座和义诊等活动。2018年“7.13”“7.20”特大洪水期间,“小红帽志愿者”、义工联等社会组织组织人员冲在救灾一线,与商圈党组织、党员和企事业单位为灾区捐款捐物20余万元,把党的关怀、组织的温暖及时传递给灾区人民。