关于水库兴利优化调度探析

李俊芳

摘要：随着科学技术水平的不断提升，水库的建设质量也有着提升，发挥水库的积极作用就显得比较重要。本文主要就水库兴利调度的相关问题进行阐述，然后就其优化调度措施详细探究，通过从理论层面对其加以探究，就能进一步认识水库兴利优化调度的重要性。

关键词：水库兴利;优化调度;调度问题

引言

经济的蓬勃发展过程中，社会对水库的需求也在增加，水库兴利优化调度是保障发挥水库作用的重要举措，这就要求在这一方面要结合社会发展需要，进一步优化调度，实现利益的最大化。

1.水库兴利调度的主要问题分析

水库兴利调度过程中受到诸多因素的影响，其中还存在着一些问题，主要能从以下几点一窥究竟：

其一，用户对供水的要求比较高。处在当前的社会发展过程中，我国对水资源的需求量愈来愈大，但是我国是淡水资源比较匮乏的国家，人均占有量比较少，所以水资源的供求关系就成为一个矛盾体。水资源供求对象以及关系也在随着发展而发生一些变化，首先供水量需要对工农业用水以及城市生活用水加强重视，并要对河道外以及河道内生态恢复重建等生态环境用水进行详细的考虑^[1]。“三生”用水量的不断的增加，对水的使用质量和过程也都有着比较高的要求，为能对实际中水资源的需要，保障安全和正常的供水，相关的水库管理部门就要提高综合水平，水资源供量不断增大，增加兴利需水量，以及要提高水库年综合调度线以及调解计算方案的水平等，但是在当前这些方面的发展中还需要进一步加强。

其二，水利兴利和防汛之间的矛盾比较严重。从当前水库兴利调度的现状能够看到，兴利和防汛的矛盾是比较突出的，水库增加兴利调节水量的矛盾体现在汛期的时候雨量以及径流量占据的比例比较大，但是却不能充分蓄水，到了不是汛期的时候，雨量以及水量就比较少，能够蓄水但是却没有水可蓄^[2]。矛盾还体现在汛限水位理论以及防洪度汛规范规定有着强制性，有着很高的要求。具体的实施中前主后汛期的汛限水位控制法都有着不同。除此之外，水库的建设后蓄兴利水量都不能满足实际的需要，没有充分发挥水库的积极作用。

其三，水库的水量减少的趋势是比较突出的。水库的建设主要是起到防洪抗旱的作用的，但是在实际水库的建设后，需水量不能满足实际的需要，入库的水量不断的减少，这就会影响实际的各方面发展。还存在着上游不断兴建各水利工程，拦蓄水资源以及造成水污染等问题，这些都不利于水库发挥其积极作用。

其四，防洪调度手段技术落后。发挥水库的防洪作用就要有有效的调度手段和技术，但是从实际的现状能看到，虽然水库近些年的自动化操作系统得到了应用，但是还不是很完善，报讯方式人工电话以及传真等方式还比较普遍，没有真正的实现自动化的水平，这些都会影响水库发挥其积极作用。

2.水库兴利优化调度措施探究

水库兴利优化调度措施的实施比较关键的，这就需要从多方面进行考虑分析，保障发挥水库的积极作用，可从以下几点进行参考：

第一，注重新技术的应用做好水污染整治工作。发挥水库兴利的积极作用，要能多维度的考虑分析，对于水污染的问题要能及时性的解决，将水资源的利用效率不断的提升。对此就可通过种植能吸收蓄水中污染物植物的方式，和周边移民村经济发展的具体需要相结合，构建水源的保护区，通过科学化的生态养殖鱼类等，提高水库的水体自净能力，提高水库蓄水的水质。也要能从地方污染突发事件当中吸取经验教训，能结合本地的水库兴利的状况解决好和避免水资源的污染等问题发生，并要能制定相应的预案措施加以应对[3]。

第二，注重新调度模式的运用。为能提高水库兴利调度的质量水平，这就需要结合科学技术进行创新调度模式，要注重利用好当前的水库库容以及各技术指标，进行优化兴利调度，深入的挖掘水库潜力，将兴利的效益能最大程度的发挥出来。这就要能结合科学研究活动，强化水库入库径流预报，以新的方式方法研究兴利调度的方案，并要能对年调节转变成有条件多年调节的可行研究，只有注重调度模式的创新应用，改善当前的调度局面，才能真正有助于发挥水库的积极作用。

第三，注重水资源科学管理优化分配方案。为能将水库兴利调度的效果达到最佳，这就需要对于流域水资源做好管理的工作，能结合实际来制定水量分配的相关方案。国家层面提出规范的水资源管理制度，将水资源可持续利用作为目标，落实好统一管理的要求[4]。并要能在此基础上积极促进水务一体化的发展，促进水权的管理等，制定好水量分配的方案和监督协调机制，积极发挥水资源综合效益作用，注重流域的生态环境保护工作顺利开展，只有从这些基础层面得到了强化，才能有助于发挥水库综合功能。

第四，注重专业人才的培养。促进水库兴利调度的优化发展，要有专业人才的支持，和实际的人才需要相结合，加强调度人员的专业化技能培训，提高调度工作人员的具体操作能力[5]。要能够不断积累水库调度的相关资料，从而来为科学研究工作提供相应参考依据，要积极学好水利调解的理论以及管理经验，在具体的工作中加以充分的利用，只有从这些方面得到了充分重视，注重了人才作用的发挥，对实际水库兴利调度工作的顺利开展才能起到积极促进作用。

3.结语

总而言之，水库调度的工作开展，要从多方面进行考虑，在人才战略构建方面要加强，脱离了专业人才的发展方向，就很难促进实践工作的深化开展。未来的水库建设工作会愈来愈重要，要想充分发挥水库的积极作用，这就需要在基础性的工作上得以完善，保障水库的安全以及发挥水库的积极作用，最终实现最大化效益。上文中对水库兴利优化调度的相关理论展开的研究，希望能为具体的工作开展起到一定启示作用。

参考文献

[1]徐斌，卢庆文，钟平安，郭乐，田向忠. 梯级水电站群联合优化调度函数的逐步回归模型[J].  水力发电. 2017（08）

[2]王宗志，王伟，刘克琳，程亮. 水电站水库长期优化调度模型及调度图[J].  水利水运工程学报. 2016（05）

[3]王本德，周惠成，卢迪. 我国水库（群）调度理论方法研究应用现状与展望[J].  水利学报. 2016（03）

[4]刘红岭，蔡建章，蔡华祥. 季调节水电站枯水期调度研究[J].  云南電力技术. 2017（01）

[5]陈森林，董建凡，郭乐，黄宇昊. 基于改进基尼系数的水电站年最优发电量变化规律研究[J].  水利学报. 2018（12）

（作者单位：邯郸市东武仕水库管理处）