5月20日,四川省人社厅等四部门正式公布国家级和省级创新创业园区(孵化基地)名单,成都市蒲江县青年(大学生)创业孵化园榜上有名。
今年以来,蒲江县人社局深入实施就业优先战略和积极就业政策,全力做好大学生等重点群体就业创业促进工作,强化困难群体就业援助和托底帮扶,全面深化农民工服务保障工作,加快推进市场化劳动用工体系建设,增强全方位公共就业创业服务能力,着力实现更高质量和更充分就业,为推动蒲江高质量发展奠定坚实人力资源保障基础。
1-8月,全县城镇新增就业1683人,完成目标任务的84.95%;城镇失业人员再就业1435人,完成目标任务的170.4%;新增吸纳大学生就业创业654人,完成目标任务的72.72%;农村劳动力转移就业2350人,完成目标任务的78.33%;动态消除“零就业”家庭,城镇登记失业率3.5%,就业形势总体稳定。
健全服务体系,提升公共就业服务效能。一是推进基层平台建设。建成63个标准化就业和社会保障服务平台,配备工作人员30名,强化平台工作人员业务培训和指导,提升公共服务水平。二是搭建就业创业宣传平台。依托网络平台、三级公共就业服务平台及就业专项活动等实体平台,线上线下同步发布就业创业政策、岗位信息。三是完善人力资源市场体系建设。建立中德(蒲江)中小企业合作区人力资源服务中心,1-8月办理求职登记1100余人,发布就业信息200余条、岗位信息7000余个次。“蒲江就业”微信公众号关注人数达1.5万余人,“微就业求职招聘平台”注册登记企业180家、求职个人注册登记1390人。
服务企业用工,促进企业吸纳就业。实施“三合作一构建一做实”工作思路,制定服务企业用工专项行动方案,建立企业联系人制度,开展校地校企合作、跨区域人力资源合作和市场化劳务合作。进一步夯实就业基础服务,做好本县重点企业失业动态监测工作,促进城乡就业和保障企业用工。分别与四川农业大学、成都市技师学院等9家职业院校,资阳市安岳县、雅安市天全县、眉山市仁寿县等10余个区(市)县就业部门,创享、众鑫等6家人力资源服务公司建立了合作关系,成功举办系列招聘活动41场次,帮助企业招用工800余人。
鼓励创新创业,促进创业带动就业。整合资源建成县级创新创业载体7个、省级大学生创新创业园区1个、创业服务窗口52个。上半年,创业园区累计成功入驻创业项目118个,园区产值达3.5亿元;全县电商4561家,带动就业1.25万人;举办“逐梦创新创业 助力乡村振兴”等主题沙龙活动;开展返乡农民工创业培训26人,为大学生、返乡农民工等创业者兑现创业补贴10.5万元,发放创业担保贷款30万元。
加强职业培训,促进更高质量就业。实施全民免费技术技能培训,坚持“以需定培、以培供需”原则,依托成都工业职业技术学院装备制造分院、中德(成都)AHK职教培训中心、KUKA机器人研究院,同时引进培训机构和培训项目,开展职业技能培训7期323人、农民实用技术培训219期1.28万余人次、农业职业经理人培训86人,核发技能提升补贴11.2万元、培训补贴79.12万元。
和谐劳动关系,促进企业稳定就业。部门联动宣传劳动保障法律法规政策,维护劳资双方合法权益。引导企业塑造良好企业文化,增强员工归属感。落实社保补贴、稳岗补贴等就业扶持政策,帮助企业降低用工成本、稳定员工队伍。全县企业职工劳动合同签订率达98%以上,集体合同签订率达90%以上,劳动争议案件结案率100%。
强化部门协同,做好农民工服务保障工作。一是开展系列暖心服务。在北京建立农民工党组织和服务工作站各1个,开辟证照办理“绿色通道”;为农民工开展职业技能培训323人、创业培训26人、实用技术培训1.28万人次、农业职业经理人培训86人,为11名返乡农民工兑现创业补贴5.5万元。二是开展劳动权益维护。会同有关部门进一步规范职业中介和用人单位劳动用工管理、社保缴纳、工资支付等行为,帮助农民工守住“血汗钱”。开展“双随机一公开”专项检查排查,检查用人单位104户次,接到各类举报投诉164起,立案调查1起,调解案件91起,涉及劳动者119人,追发工资待遇25.6万元。三是实施定向回引。深入宣传回乡创业扶持政策和家乡发展前景,充分利用农民夜校、微党校等开展猕猴桃种植、电子商务等培训,建立外出创业人才信息库,鼓励和引导农民工回乡就业创业,并组织优秀党员与回引人才结对联系。