践行新路线 谱写新篇章

杭州市西湖区委常委、组织部长 沈波

习近平总书记在全国组织工作会议上，鲜明提出新时代党的组织路线，指明了新时代党的建设和组织工作的前进方向、实践路径。践行新时代党的组织路线，就要切实扛起主责、抓好主业、当好主角，强举措、抓落实，奋力谱写新时代党的建设和组织工作新篇章。

坚持政治建设统领，切实增强思想行动自觉。党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。面对新形势新任务，要把政治建设摆在首位，大力加强党员思想政治教育，深入推动学通弄懂做实习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，高标准开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。突出基层组织的政治功能，深入推进“最强党支部”创建。全面加强党员队伍建设，严格落实固定主题党日制度，定期组织“党性体检、民主评议”。要让每个党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，确保“两个维护”落到实处。

坚持开放融合共享，构建城市基层党建新格局。城市基层党建是一个系统工程，要推动整个城市基层党建有效运转起来，必须把区、街道、社区三级党组织这个城市基层党建的主体架构建设好，建立三级联动机制，形成一贯到底、强劲有力的“动力主轴”。推进街道社区、单位、行业党建互联互动，通过建立健全工作例会、议事决策、联系会商等制度，使各领域党建从相互分离走向相融共生，在融合中共赢，在共赢中发展。扎实推进街道和社区党群服务中心建设，党组织牵头、群团参与，打造开放、共享的区域化党群服务“综合体”。深化党建联盟活动，“一方主办、多方参与”，促进党建资源共享，实现党建工作一体化。

坚持忠诚干净担当，锻造高素质干部队伍。新时代开启新征程，新事业需要新担当新作为的好干部。坚持讲政治、重实绩的选人用人导向，建立健全干部工作“五大体系”，用好“一线考察”“一线选拔”等有效方法，注重从基层一线、服务群众前沿、关键重要岗位选拔干部。组织开展大规模干部培训，努力提升与新时代新形势相匹配的能力素质。坚持着眼长远培养年轻干部，组织开展面向985、211、“双一流”高校选聘数字经济、城市管理、规划建设等紧缺专业的硕士、博士工作。坚持严管与厚爱并举，强化干部的全方位管理，强化日常监督和党内监督，抓住关键“少数”，持续推进干部能上能下。

坚持爱国奋斗引领，激发人才创新创造活力。人才强国是第一战略，人才是引领发展的重要战略资源。要加强对各类人才的政治引领和政治吸纳，以爱国奋斗为“圆心”，以建功立业为“半径”，画好凝心聚力的“同心圆”。加强与人才的联系，时刻做到政治上充分信任、思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾。加强资智对接和互动交流，助推国际人才企业做大做强。要建立健全人才激励机制，给予人才充分的成就感、获得感。要发挥黄金政策的“黄金效应”，让各类人才政策带着“温度”落地。要优化服务举措，当好服务人才的“店小二”，为人才干事创业搭建舞台。