电力企业党建和精神文明建设工作的开展思考

李芳

【摘 要】电力企业在激烈的市场竞争中除了要提升企业的经济效益，同时也不能忽视了党建和精神文明建设。电力企业必须认识到党建和精神文明建设的重要作用并且使党建和精神文明建设工作得到有效落实，以推动电力企业稳定、长远、健康发展。为了使党建和精神文明建设得到有效落实、不断发展与进步以及工作质量得到提高，需要电力企业内部党员不断的创新和提升自身素质，做到与时俱进，并且要以电力企业的安全、稳定、发展来开展党建和精神文明建设。

【关键词】电力企业；党建工作；精神文明建设；措施

一、党建和精神文明建设工作

（一）党建

党建顾名思义就是指党的建设，包括科学理论体系的建设以及在马克思理论指导下进行的实际建设活动。除此之外，党建作为合约可以起到约束作用。总之，党建就是党在建设过程中结合实际贯彻和应用马克思理论体系。

（二）精神文明建设

文明除了物质文明还有精神文明。电力企业的精神文明在电力企业发展过程中起到至关重要的作用，它体现在电力企业的核心价值观及电力企业文化建设中。

（三）党建和精神文明建设工作对电力企业发展的重要作用

电力企业党建工作主要是通过组织建设、思想建设等方面来开展的。良好的党建不仅能正确的指导电力企业理念的树立，而且还有利于确定电力企业的发展方向，促使电力企业良性发展的目标得以实现。与此同时，党建工作开展的有效性，不仅能使电力企业内部员工的凝聚力和向心力大大增强，推动电力企业向好的方向发展，而且这也是电力企业在充满激烈竞争的市场中立足的重要保障。除此之外，党建工作的顺利开展有助于电力企业在整个市场中竞争力的提升。

二、电力企业加强党建和精神文明建设的必要性分析

（一）有助于发挥电力企业职工的主导作用

对于电力企业的发展而言，基层职工是比较重要的基本构成要素，重点做好电力企业党建和精神文明建设工作，能够较好实现对于电力企业基层职工工作效率的提升优化，充分提升其积极性和主动性，能够更好发挥基层职工的主导作用，促使其更好参與到电力企业的运营以及管理工作中来，具备主人公意识，为电力企业发展贡献自己的力量，这也是党建和精神文明建设的着眼点所在。

（二）有助于构建企业文化

随着当前社会的不断发展，各个企业对于自身文化的建设具备更高的关注度，确保电力企业能够具备积极向上的企业文化，如此也就能够对于各项工作的开展提供较强辅助作用。结合企业文化的有效构建，其能够较好通过党建和精神文明建设进行培养，在电力企业的实践运营中进行不断渗透，借助于党建和精神文明建设的相关工作流程和内容，进行有效教育和宣传，最终在电力企业内形成更为理想的企业文化氛围，优化电力企业发展的软实力。

三、当前电力企业党建和精神文明建设存在的相关问题

（一）对于新时代下党建工作与精神文明建设重视程度仍旧偏低

进入到新时代，开启了新征程，特别是随着十九大会议的召开，电力企业内部所面临的党建工作形式与精神文明建设情况均相对于先前出现了较大的变化，很多新知识、新理念均需要及时充实到对应的党建工作与精神文明建设当中。但是从实际情况来看，很多电力企业在开展对应的工作时，并没有充分认识到其中存在的关联性，换汤不换药的传统党建方式与精神文明建设方式仍旧普遍存在，在很大程度上降低了这两项工作开展的实际效果，限制了电力企业自身未来可持续性的发展。

（二）相关的创新机制并没有形成

随着我国经济发展的深刻转型，给整个电力企业所有工作的开展均产生了较大的冲击，特别是在电力企业内外情况不断的变化下，全面实现党建工作与精神文明建设的创新发展非常必要。但是从实际运行来看，传统的党建工作制度与精神文明建设途径仍旧并没有做出对应的调整，导致很多员工思想长时间处于落后的状态，这在很大程度上限制了电力企业各项工作高质量开展。

（三）电力企业内部从事党建与精神文明建设的队伍老化情况较为突出

电力企业内部从事党建与精神文明建设的队伍老化情况较为突出这一问题非常普遍，主要是由于电力企业并没有形成常态化的补充制度，很多年轻人不能通过合理正常的渠道进入到对应的岗位当中，长期以往，由于思想教育并没有跟上，进一步加剧了电力企业中这两大队伍老化的程度。

四、做好电力企业党建与精神文明建设工作的措施

（一）以安全促进党建和精神文明建设

对于一个电力企业来说，安全是重中之重，党建工作要围绕电力企业的安全生产为核心以实现电力企业生产的安全和稳定。为了实现电力企业生产的安全和稳定，首先，电力企业的党委要认识到电力企业安全生产的重要性。党委不仅要高度重视电力企业的安全生产，而且还要把安全生产工作作为党务工作的重心来抓。其次要通过会议、党课等多种形式提高党员和职工的安全生产意识。最后，要积极开展安全生产活动。比如，可以通过党员责任区、安全知识竞赛等形式普及安全生产知识，营造电力企业内部安全生产氛围，并且在电力企业的生产活动中有效落实安全生产。

（二）以稳定促进党建和精神文明建设

电力企业生产要安全之外，还要稳定，电力企业要贯彻落实党的方针和政策，在稳定的基础上集中力量抓好生产工作，以期生产目标的实现。首先，利用党委会、党课加强电力企业党员的安全教育工作，提高党员的安全生产意识。其次，电力企业要健全安全监督体制和激励体制。为了加强电力企业的稳定，需要电力企业开展党风廉政建设，电力企业党委不仅要以身作则、严于律己，而且要注重电力企业党内团结。特别是在问题一旦发生时，要想到如何去解决问题，这就需要领导间共同协商，通过民主决策的方式充分解决电力企业问题。同时，在生产中出现安全事故的责任党员给予一定程度的惩罚，比如取消其年终奖金和评优资格。最后，为了确保电力企业的稳定发展，党委应加强电力企业的服务水平给员工提供优质服务。除此之外，电力企业内部作风优劣情况，不仅会影响电力企业的效益与党和政府形象，同时也会对社会稳定带来直接影响。

（三）以效益促进党建和精神文明建设

作为电力企业生产的目的就是为了使经济效益得到提升。所以电力企业的党建工作，要围绕电力企业的经济效益展开，把取得的经济效益的好坏作为衡量党建工作的标准。为了使党建工作与电力企业效益能良性发展，需要在党建经营管理工作中，积极创新，不断开拓进取。首先，党委要积极参与电力企业的决策，并在重大决策中发挥政治核心作用。其次，电力企业的发展离不开电力企业的员工，要强化电力企业的人才队伍建设，促进电力企业的发展。不仅要提高党员干部的思想觉悟，同时也要对职工开展思想教育工作，提高其思想政治素养，使其以主人翁的姿态积极主动投入到电力企业的生产经营中去。

五、结束语

随着市场经济的发展，电力企业要在激烈的经济市场中占一席之地，电力企业的生产必须符合市场经济的发展规律，与此同时，要开展好党建和精神文明建设工作。在进行党建和精神文明建设时，不仅要坚持马列主义毛泽东思想和邓小平理论为指导方针，而且还要将理论和实践相结合。

【参考文献】

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