软件企业会计核算存在的问题与应对措施

李杨

摘要：随着信息技术在人们日常生活、生产等方面普及化，软件企业也如雨后春笋般出现在社会发展之中，对于推动我国国民经济快速增长发挥着重要的作用。在软件企业发展过程中，普遍存在软件企业过于重视软件的研发工作，而忽视企业内部会计核算工作落实的情况，需要注意的是做好会计核算工作，有利于真正发挥出其在企业经营决策以及财务战略管理等方面的作用，然而，在软件企业会计核算实务中还存在诸多的问题，为此，本文从软件企业在会计核算方面存在的问题入手，在此基础上探讨解决的对策，以供参考。

关键词：软件企业；会计核算；信息技术；工作

中图分类号：F230 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2018）018-0182-02

一、前言

二十一世纪的现代社会已经步入到信息化发展时代，在科技进步的作用下，人们的日常生活以及各行各业的生产都发生了不同程度的变革，其中不同形式的企业对各类软件的需求不断上涨，进一步推动了软件企业的增加。软件企业作为市场经济的重要组成部分，为了在激烈的市场竞争中占据有利位置，先做好基础工作势在必行，作为软件企业重要基础工作的会计核算能得到有效落实，将有利于促进软件企业提高自身的市场竞争力。但不可避免的是，软件企业的会计核算工作，在开展中受到多方因素的影响而存在较多瑕疵，为此，要采取对应的措施来解决，从而促进软件企业得到更好的发展。

二、软件企业会计核算存在的问题分析

会计核算作为企业财务管理的基础环节，其生成的会计数据和报表的真实性、可靠性、及时性直接关系到企业会计信息的质量，最终影响到企业管理层在制定预算指标、投资项目评价及财务预警分析的结果，关系到企业是否能够实现经营目标。软件企业经营的产品是以现代科学技术为基础，因此，这一类型的企业性质是建立在知识和信息的生产、存储、使用和消费基础上的科技型企业，在新的发展时代之下，对软件企业提出了更高的要求，为了得到更好的发展，软件企业十分有必要做好会计核算方面的工作，从而提高市场竞争力。然而，在实际发展中，软件企业在会计核算方面还存在较多的问题，为此，本文主要针对软件企业在会计核算方面存在的问题进行探讨，在明确这一方面内容的基础上为后续对策的提出奠定基础。

（一）对研究、开发阶段的支出没有清晰的衡量标准，成本分配方式有待改善

根据会计准则规定，在企业内部研究开发的项目支出，应当分为研究阶段支出和开发阶段支出，这两项尽管都是企业的支出，但是有一定的区别，在研究阶段的支出需要计入当期损益，而在开发阶段的支出，在满足可资本化条件的情况下计入无形资产。由于软件企业不仅在会计核算方面具有一定的特殊性，而且软件开发项目也具有很大的不确定性，导致在会计实务中没有一个清楚的衡量標准，资本性支出与费用性支出核算的随意性大，因此，在研究阶段支出和开发阶段支出的会计处理过程中存在混乱现象，进一步降低了会计信息的可比性。此外，正确的将软件企业的成本分配到产品或者是项目之中，有利于还原产品或项目的真实成本，发挥会计核算在企业产品定价、战略布局等方面的积极作用，然而不同层次的软件企业决定了不同形式的成本分配方式，总的来说，软件企业在成本分配方式还有待改进，目前的核算方式难以在成本核算和经营决策中发挥有效的作用。

（二）缺乏行之有效的成本核算管理体制，人力资源成本核算存在改善空间

拥有一套行之有效的成本核算管理体制，对于软件企业的整体发展而言是具有积极的促进作用，但是在目前的发展中，不少软件企业的软件项目人员普遍缺乏成本核算意识，将工作重点过于放在专业技术、软件开发等方面，忽视会计核算工作在企业内部的开展及其管理作用，同时简单的认为成本控制的责任应该全部隶属于财务部门，未形成现代化的财务认知，正是因为这一认识理念的偏差，没有采取对应的措施来健全成本核算管理制度和体制等，导致会计核算工作的开展效果不尽如人意。与此同时，软件企业要想得到进一步发展，需要发挥人才的作用，原因在于软件企业拥有越多高质量的人才，就越能够在激烈的市场竞争中脱颖而出，而人力支出又是软件企业的一项主要成本，因此，人力资源管理与会计核算具有紧密的联系，精细化的工作量核算配合科学的人力资源管理工作，对激发员工的工作热情，降低企业人力成本支出，具有重要作用，合理控制人力资源管理成本是会计核算的工作内容之一，但是实际工作中软件企业的人力资源成本在核算方面还存在人员工作量与开发项目不匹配等的问题，在很大程度上影响着企业核算工作质量，进而影响经营决策质量。

三、提高软件企业成本核算水平的措施探讨

会计核算作为软件企业的一项重要工作，由于在现阶段的发展中，软件企业在会计核算方面仍存在着较多的不足，这些问题的存在，在很大程度上阻碍了软件企业得到进一步发展，为此，在明确这些问题的基础上提出以下几个方面的对应措施，希望可以为实务中软件企业成本核算活动的开展提供一些参考意见，从而促进软件企业在激烈的市场竞争中能够得到更好的发展。

（一）实施研发费的费用化核算，采取不同的确认方法确认软件企业的收入

针对研究阶段支出和开发阶段支出方面存在的问题，可采取实施研发费的费用化核算，而这一措施的实现，需要遵循以下几个方面的原则：第一是成本效益原则，财务人员要在遵循这一原则的基础上，花费经济的时间将各项支出按照软件产品予以分类，以此来简化会计处理程序；第二是稳健与一致性原则，由于缺乏一定明确的衡量标准来发挥指导作用，因此，软件企业的会计核算工作在开展过程中，可以明确支出的资本化与费用化条件，并遵循既定原则来开展费用化核算，从而发挥有效的针对性作用。与此同时，软件企业的收入方面需要采取不同的确认方法来落实，首先是依据软件产品的性质不同而采取不同的确认方法，比如说，就完全产品化的软件而言，流通中价格比较明确的产品，应该根据协议价格或者是标准，按照同上的价格确认销售收入，而对于客户化的产品而言，需要采职完工百分比作为会计处理的基础，以此来确定收入；其次是依据不同的销售方法而采用不同的确认方法，比如说，单独销售的产品，可以依据会计准则中的相关方法来确认收入。

（二）建立项目成本核算动态管理机制，合理规划人力资源成太

软件企业与其他企业不同，其成本核算管理的模式不应该处于一层不变的状态，因此，为了落实软件企业的成本核算工作，在成本核算管理中引入项目成本核算动态管理机制是十分有必要的，而项目成本核算动态管理机制，不仅要随着项目的进程不断对成本核算管理机制进行有效的调整和改进，而且也要树立正确的成本核算管理意识，将成本核算、项目进度、成品质量等多方面进行综合考虑，同时也需要在坚持具体问题具体分析的原则上，建立健全相关的成本核算管理制度，充分发挥制度的保障作用，从而在最大程度上发挥项目成本核算动态管理机制的作用。除此之外，新时代下企业之间的竞争，归根结底就是人才之间的竞争尤其是软件企业更是需要留住高新技术方面的专业人才，在某种程度上来讲，软件企业经济效益的高低，直接取决于人力资源的利用和挖掘程度，因此，所消耗的人力资源成本在会计核算时也应该计入项目或者是产品的成本之中，以此来进行正确的核算。

（三）建立合同签订财务评审机制，使合同内容与会计核算相一致

合同签订的多部门联合评审机制，对于现代企业控制风险具有重要意义，然而我国大量的软件企业目前并未建立起行之有效的合同评审机制，财务未有效参与合同评审，将使得后期的会计核算出现诸如合同内容与账务处理匹配困难等情况，多数情况下，必定会带来税金的损失和涉税的风险，进而影响软件企业得到良好发展。为了解决这一问题，建立财务、法务、技术开发、主管领导等多部门的合同签订联合评审机制，不仅有助于理顺企业业务流程、规范财务核算，同时可以避免税金损失和经营等风险。

四、结语

软件企业作为我国市场经济的重要组成部分，随着信息技术不断普及化，也得到了进一步发展，在这一背景之下，软件企业之间的竞争压力越来越大，其中提高软件企业竞争力的关键一个环节就是做好成本核算工作，为此，采取合理的措施来提高软件企业成本核算工作是具有重要的意义。本文以软件企业的成本核算工作为围绕点，在分析软件企业会计核算存在问题的基础上提出对应的解决措施，希望通过上述论点的探讨，可以促进软件企业成本核算工作得到有效改善，从而促进多个方面得到良好的进步与发展。