建设学习型党组织的思考与实践

吕文杰

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）11-000-01

摘 要 近年来，苏州供电公司党委认真贯彻市委部署要求，深入开展学习型党组织建设，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，为企业持续发展注入生机和活力。

关键词 学习型党组织 专家团 痛点

一、认识和体会

1.建设学习型党组织是加强党对国有企业领导，更好发挥政治核心作用的内在要求。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”。我们建设的是学习型党组织，与一般学习型组织的本质区别，就在于政治信仰、政治追求的鲜明性，最基本的原则就是要把讲政治、讲党性的要求贯穿到学习型党组织建设的各个方面，不断提高党员干部的思想政治素养和战略思维能力，确保在错综复杂的环境考验中牢牢把握正确的前进方向。

2.建设学习型党组织是提升国企市场竞争力和文化软实力，实现企业创新驱动快速发展的现实需要。随着电力体制改革的不断深入，售电领域和新增配电领域的竞争日趋激烈。同时，公司正全面推进苏州国际能源变革发展典范城市建设，努力打造国际能源变革的“思想发源地、理念传播地、技术推广地、产品应用地、产业集聚地”。这都需要公司党委以建设学习型党组织为抓手，营造“重视学习、善于学习、终身学习”的良好氛围，进一步增强市场竞争力和文化软实力。

二、主要举措和工作成效

1.抓住“两级班子”，发挥示范带动作用。这“两级班子”分别是“党委领导班子”和“基层党支部书记”两个层面。在党委领导班子层面，实施“国企党委委员复合式分工”。去年以来，公司党委把党的领导内嵌到公司治理结构中，明确了每一名党委委员的职责分工、片区分工、项目分工，严格落实领导班子成员党建工作责任制。在“片区分工”中，党委委员除了要求参加和督导分管片区的集体学习外，还要求下沉到分管片区调研走访，全方位了解工作实情，为公司党委重大决策提供有效支撑。例如，今年年初，公司黨委委员、营销副总在工业园区走访过程中，了解到园区企业个性化、差异化的电力服务需求后，迅速向公司党委汇报。公司党委经过深入调研，创新思路方法，提出建立“营销配电一体化”的工业园区供电服务中心，作为一揽子解决方案。近期，该服务中心已正式成立，向客户提供“一口对外、便捷高效”的供配电和能源综合服务，为园区经济发展提供更为高效的电力支撑。在支部书记层面，组建书记专家团。书记专家团是由基层党组织书记中的优秀代表组成的一个攻坚团队，主要承担“调查、研究、讲课、辅导”等方面工作。团队将发挥专业和经验的集聚优势，以点带面提升基层党组织书记整体素质。去年，书记专家团瞄准国企党建工作难量化、难评价的痛点，以“人心凝聚”为目标，开展“党建量化考评”体系课题研究。今年上半年，该课题的研究成果已在基层支部试点应用，并将在下半年全面推广。

2.抓好“两个阵地”，加强思想道德建设。这“两个阵地”分别是“线上”的网络阵地和“线下”的实体阵地。在“线上”阵地方面，我们创新链式传播发展平台。在食堂、电梯等员工“必经之地、必留之处”，由内网系统集中控制，滚动播放中央、省委、市委会议精神、形势任务、好人故事等内容，在潜移默化中引导、教育员工，抢占思想意识形态主阵地。现已实现市县公司全覆盖。此外，基层支部结合实际，创建了“遇见配电”、“筑塔前线”等微信公众号，通过好书推荐、随手拍、感悟分享等员工喜闻乐见的传播形式，使主流意识形态的传播兼具思想性和趣味性，党员微信群已成为支部党员共同的精神家园和组织阵地。“线下”的实体阵地方面，公司党委专门建设了“党员活动室、反腐倡廉教育基地、职工书屋”等固定场所，开展各种类型的学习教育。例如，我们依托各支部的职工书屋，打造了“思客空间”、“烽火书屋”、“吴江电声”等一批扎根基层的职工品质文化阵地，因地制宜开展“荐书、读书、评书”系列活动，形成了“书香苏供”的良好氛围。公司有两家书屋获评“全国职工书屋”。

3.抓实“两项活动”，着力解决实际工作中的痛点和难点。这“两项活动”分别是“典范城市年”活动和“党组织结对创先”活动。在推进这“两项活动”过程中，我们坚持问题导向，带着问题去学习，把发现问题、提出问题、研究问题以及解决问题作为理论联系实际的重要载体和有效途径。一方面，公司围绕“苏州国际能源变革发展典范城市”这一核心战略，瞄准典范城市建设中的难点、热点和薄弱点，开展全员劳动竞赛。依托劳模工作室、技师工作室、群创园等载体，群策群力开展团队学习和创新实践活动，充分发挥人才的集聚效应和专业融合优势，齐心协力开展技术交流和联合攻关，推动典范城市建设。2015年以来，获得专利202件；共取得创新成果110个，其中，管理创新成果获省级以上荣誉9项。公司围绕我市“两个率先”发展目标，加快苏州智能电网发展，特高压苏通GIL管廊、500千伏UPFC、大规模源网荷友好互动系统等多项世界首创的重大科技创新工程落户苏州，将有效提升苏州电网的智能化水平，对我市推动能源供给侧结构性改革、推进经济结构调整形成有力支撑。另一方面，公司党委围绕电网建设、安全生产、优质服务等重点工作，广泛开展党组织结对创先活动。例如，去年，公司按照苏州市委要求，与吴中区衙甪里村开展结对帮扶活动，选派优秀中层干部到村任职，担任第一书记。如何破解贫困村经济发展难题，成了摆在公司党委面前全新的课题。公司党委积极调研研究，充分发挥行业优势，因地制宜制定扶贫方案。同时，积极帮助衙甪里村发展集体经济，增加村级利润41万元。