两饵只钓一条鱼

郝金红

台湾奇美集团创始人许文龙每个周末都要去台南安平港钓鱼。

一个星期六的早上，许文龙和新入职的助手张晓宏一起来到安平港钓鱼。张晓宏早就知道许文龙是垂钓高手，所以，他特别关注许文龙是如何上饵料的。许文龙的钓竿上有两个鱼钩，上饵料时，他在一个鱼钩上使用蚯蚓，另一个鱼钩上用的却是番薯泥揉成的鱼饵。

当许文龙将鱼钩放进水里后，张晓宏就问：“许总，番薯泥做的鱼饵，进水就会自然掉落水底，怎么会有鱼咬钩呢？你用了两种饵料，实际上不就只有蚯蚓那一种饵料管用吗？”许文龙双眼注视着水面，回答道：“晓宏啊，我平时都是两种饵料只钓一条鱼。你说得没错，番薯泥饵料，一入水就会掉落，而恰恰就是这些番薯泥，吸引了更多的鱼儿过来，你才有机会利用蚯蚓钓到鱼儿。如果你两个鱼钩上都用蚯蚓，虽然一开始可能会钓上两条鱼儿，但用不了多久，就会被鱼儿发现，最后就再也没有鱼儿上钩了。”

话刚说完，鱼漂往下一沉，许文龙顺势一提，钓上了一条半斤左右的草鲫鱼。草鲫鱼咬的，正是那个使用蚯蚓做饵的钩，另一个鱼钩上，正如许文龙说的那样，空空如也。

（摘自 《思維与智慧》2017年第21期，稍有改动）

两饵只钓一条鱼，是许文龙的钓鱼秘诀，一个团体，企业用人也可由此得到启发，想招揽人才，首先要让别人看到益处，受到吸引，真正的人才才有可能跟你合作。