变电运维管理系统对变电运行的革新影响

2018-02-21 10:03文国卫
现代工业经济和信息化 2018年16期
关键词:变电运维管理制度

文国卫

(国网山西省电力公司检修分公司, 山西 太原 030032)

引言

为保证电力系统的稳定运行,从而更加稳定地为人们的生产生活提供所需的电能,为社会经济的发展奠定基础,必须要做好电力系统的运行与维护工作。传统的变电管理系统由于存在着诸多弊端已经不再适用,应用变电运维管理系统是电力系统发展的必然选择,不仅可以有效地提高工作效率与工作质量,而且减少人力与物力的投入,通过完善的信息管理使工作人员的工作更加便捷。

1 传统变电运行中存在的弊端

1.1 工作效率低下

传统变电管理系统运行时,对数据与信息的记录需要由工作人员来完成,而由于工作人员疏忽、疲惫等情况导致记录不准确的情况时有发生,同时还会存在记录不规范的情况。由于记录的错误,其后建立在此基础上的计算与分析上必然也会出错,甚至会因此导致企业的经济效益遭受损失,要想弥补这种情况则必须要加大人力的投入。而由于企业缺少完善的管理制度,导致分工不明确,很容易出现职责划分不清晰,过多的工作人员集中于某一区域,而有些区域却人手不足,导致了大量的人力与物力浪费的同时,还存在工作效率低下的问题[1]。

1.2 数据资料核对出错率较高

以往的电力系统运行过程中,其所涉及到的资料与数据需要采用人工的方式进行核对,为保证数据不存在错误,必须要投入大量的工作人员进行反复核对,这种方法不仅浪费了大量的人力,而一旦某个环节出现错误,则会导致其后的所有运算皆出现错误,对电力系统的运行造成很大的影响。

1.3 管理制度不完善

为保证设备运行的可靠性与稳定性,电力企业每年都会进行春检与秋检工作,对相关的设备进行试验与维修,评估设备的运行状态。但由于缺乏完善的管理制度与相关的细则,不仅导致了工作人员的工作行为不规范,没有严格遵守相关流程进行操作,同时还会导致每年的例行检查流于表面,无法发挥应有的作用[2]。

2 变电运维管理系统对变电运行的优点

2.1 工作人员压力减轻

变电运维管理系统的应用,可以使传统采用人工进行填表的工作方法发生极大的改变,变电运维管理系统可以将整个电力系统运行中的大部分信息与数据直接在运行中即可运算与记录,而无需工作人员来进行,使得工作人员的工作量得以极大程度减轻,进而减轻了工作人员的压力。另一方面,变电运维管理系统可以对电力系统运行中出现的问题与故障进行识别,并可以快速地识别出故障发生的位置,相关的工作人员可以根据这些信息直接找到故障发生的位置,无需对整个电力系统进行查找;同时变电运维管理系统可以识别故障发生的类型,使工作人员可以提前做好准备,更加具有针对性,使工作人员对发生故障处的排查工作得以减轻[3]。

2.2 信息管理更加科学

应用变电运维管理系统后,以往的数据信息以纸质进行储存的形式得以改变,该系统在运行的过程中会自动的收集信息,并将收集到的信息进行分类。将数据电子化进行储存不仅可以有效地避免以往由于人为失误而导致的数据记录错误情况,避免了纸质资料出现丢失、字迹模糊、损坏等情况,同时这些数据与信息可以在一定范围内进行共享,并可以据此为工作人员提供合理的建议与解决措施[4]。当数据信息储存量过多时,该系统会自动将以往过时的信息进行删除,以新的信息进行替代,使得数据库的容量与内容得以扩充。

2.3 人员管理更加高效

变电运维管理系统应用后,管理人员可以根据该系统上的记录对工作人员的工作情况、进度、考勤情况进行查询,有效地掌握工作人员的工作完成情况,可以据此对工作人员进行奖惩。另一方面以该系统的记录作为考核的标准更加科学公平,避免了人为因素的影响导致考核公平性丧失的情况发生。除此之外,应用该系统后,管理人员可以更加全面地看到当前及以往几个月的变电情况与实际用电量,并根据实际情况进行工作计划与工作任务的制定和分配,保证工作进行更加顺利且有效率。

3 加强变电运维管理系统应用的措施

3.1 改变工作人员的理念

要想让变电运维管理系统可以更好地应用并发挥出应有的作用,就必须要改变工作人员的理念,使工作人员可以充分意识到变电运维管理系统在整个电力系统运行中的重要作用,进而提高对其的重视程度。因此管理人员可以定期开展会议,在会议上向相关工作人员宣传变电运维管理系统的相关信息,并使工作人员认识到管理人员及企业对管理系统的重视,上行下效。另外,可以通过定期开展讲座、发放相关宣传手册等方式使工作人员在潜移默化中改变自身的理念。

3.2 提高工作人员的综合素质

随着科学技术的发展,必然会有越来越多的新技术不断出现,并会应用在变电的运行与管理中,为了保证这些技术在应用后可以被工作人员更快的接受与掌握。因此,必须要提高工作人员的专业知识与专业技能,通过定期开展专业知识与技能的培训,并组织工作人员参加的形式,使工作人员的专业基础更加夯实。只有保证工作人员综合素质提升,在新技术应用后,工作人员才可以更快地上手并熟练操作。

3.3 强化企业管理的力度

为保证工作人员的工作行为更加有序,且严格遵守相关的操作流程,管理人员必须要根据企业的实际情况制定完善且严格的管理制度。工作人员根据管理制度进行工作,管理人员根据管理制度进行管理,这种管理方法不仅更加科学,且可另双方满意,减少工作人员与管理人员之间的矛盾与冲突,使工作环境更加透明且公平。进而将不规范的行为与因素消灭于萌芽之中,保证变电运行的安全性与稳定性。

4 结语

变电运维管理系统的应用是电力系统在科技的推动下所发展的必然趋势,通过应用变电运维管理系统使我国传统的变电运行模式得以改变和创新,不仅使工作人员的工作量与工作压力得以减轻,而且也提高了工作质量与工作效率,使电力系统的运行变得更加安全可靠且高效,可以更好地为社会生产与生活提高电能。所以相关工作人员必须要认识到运用变电运维管理系统的重要作用,在日常工作中不断地钻研和努力,结合自身的实际情况,使变电运维管理系统的应用更加彻底,同时不断地发现问题,并寻求解决办法。

猜你喜欢
变电运维管理制度
浅谈变电运行中继电保护问题
探讨企业内控管理制度的建立与完善
运维技术研发决策中ITSS运维成熟度模型应用初探
风电运维困局
变电运行技术在电力工程中的应用
食品安全公共管理制度的缺失与完善评析
涉军中小企业管理制度创新探讨
杂乱无章的光伏运维 百亿市场如何成长
配电线路的运维管理探讨
对变电运行防误闭锁装置的分析