郑晓黎 卢国慧
(江西省武宁县新宁镇林业工作站,江西武宁 332300)
作为我国基础性的产业发展来说,林业一方面对于社会的经济发展起到了至关重要的作用和效果,另一方面也在一定程度上对国家的可持续发展、国家的环境起到了积极的促进作用和效果。我国目前经济飞速发展,社会各个行业都在逐步形成绿色可持续发展的模式,而林业产业更应注重规范化的管理方式,从而实现生态园林业的可持续发展。
1.1 现代营林管理生态观念 现代营林生态观念主要是指在实际的社会发展过程中,根据林地的具体位置及相关的生长情况来结合自然环境的发展规律建设科学合理的林业生态系统。在实际的管理过程中,规范化的生态平衡理念一方面体现在精神文明建设方面,另一方面在经济发展中也有全面的体现。现代营林管理理念需要结合管理学的有关知识,在林业的发展过程中结合完善的林业产业发展系统来构建出具有一定高性能生产力的林业环境。
1.2 现代营林管理生态观念的内容 首先,需要从林业的全局角度出发,对林业进行全面的规划和管理,然后将整体划分为不同的子系统,对子系统之间的内在联系进行有效的把握,进而确定好相应的管理发展模式,保证投入与产出比的合理性。其次,应当重视对不同地域的林业管理模式,在实际的工作过程中通过对不同环境进行一定的规划,促使当地的林业最大化地与地方的生态环境相契合,从而实现林业的可持续发展[1]。
2.1 以现代化生态平衡理念代替传统粗放型观念 在进行现代化营林管理发展的过程中,人们应当以规范化的理念来指导相关的林业发展模式和管理体系构建,规范化的管理理念往往能够有效提升发展的效率,而且通过生态平衡管理理念能够有效避免出现粗放型的管理发展现象。对于林业产业发展来说,其在一定程度上属于较难再生的产业模式,所以应当坚持绿色化管理模式,摒弃传统的粗放型管理体系,在实际的营林管理过程中吸收高素质人才,增加管理当中的技术含量,将生态平衡理念能够真正融入到相关产业发展过程中,从而有效实现林业产业的持续性,提升林业管理的竞争力。
2.2 重视技术创新,实现生态平衡 在进行营林管理发展的过程中,人们应注重技术上的创新和进步,规范化的技术创新能够显著提升管理发展的效率。在实际的营林管理发展过程中,相关部门管理人员应提升自身的综合素质和专业能力,对生态平衡理念有一个全面的认识和了解,能充分意识到生态平衡理念对于营林发展的意义和目的。在日常的工作过程中,国家应重视对相关林业管理人员相关知识及技能进行专业化的培训,提升现代林业生态管理的全新意识和思想,充分调动工作人员的工作积极性,提升其工作效率,为更好地实现现代林业的生态观发展奠定坚实的基础。
2.3 对地方林业进行全面了解和认识 在进行营林管理发展的过程中,应根据不同地区的生态环境发展情况,对地方的营林管理进行一定的调节和协调。在不同的环境下,林业发展的模式及生长的周期存在差异,因此地方管理人员应对当地的实际情况有全面详细的认识和了解,对地方的降雨量、植被的种类及温度的变化情况等都需要进行实地的考察和分析,定期到林地当中通过专业化设备来进行测量和测定等。在对相关的地方数据资料进行系统的收集和分析之后,可以对管理模式进行一定的优化,这种通过数据资料所制定的营林发展管理模式往往具有一定的可靠性,能够显著提升营林发展的效率。同时,相关管理人员在地方还应对当地的人口情况、层次的结构及人口的受教育情况进行一个全面的分析和认识。地方人口的普遍素质越高,在实际的林业管理工作过程中往往就能达到更高的要求和水平,而且对地方林业所产生的影响也就越高,可以为地方的生态林业建设发展提供一定的帮助,起到一定的作用[2]。
本文笔者主要从当前阶段我国生态平衡理念基础之下的营林管理发展模式进行深入分析和探究,从当前的社会发展形势来看,各行各业都在逐步推广和实施绿色化可持续发展模式。而现代化林业的生态建设会对国内的环境起到有效的改善作用,同时也会在一定程度上对地方的经济发展起到积极的作用和效果。在进行林业管理的过程中,应把握好现代化生态平衡理念,为我国的可持续发展奠定坚实基础。