崔亚贝 王塞雅 包艳玲
新建偏远校区高校服装租赁类创业运营管理状况探究
崔亚贝 王塞雅 包艳玲
高校地理位置存在相对优越与偏远的问题,同时“创客”一词现已成为一个热门的词汇,创业是新时期大学生就业过程中的一种新选择,是对传统就业观的一种挑战。目前偏远高校创业存在一定障碍,但是更多的是机遇。日常娱乐、活动举办以及毕业季等对于服装租赁存在很大的需求,但目前的障碍是缺乏获得渠道以及租赁价格问题。有志于创业的大学生,在自身具备一定创业知识、思想以及指导的基础上,加以对市场潜力的预测,可以在尝试中逐步摸索。同时,有必要认真学习相关创业知识,积极调整心态为创业做好充足的心理和知识准备,并组建具有一定水平的创业团队,以有效克服创业过程中的困难。
租赁是一种以一定费用借贷实物的经济行为,出租人将自己所拥有的某种物品交与承租人使用,承租人由此获得在一段时期内使用该物品的权利,但物品的所有权仍保留在出租人手中。承租人为其所获得的使用权需向出租人支付一定的费用(租金)。
在高峰期时,去购买服装并不现实,高校服装租赁类创业项目,以其方便实惠的优势可以更快地拓宽市场。同时高校大学生创业具备相应的专业知识、老师的指导以及政策的支持,在发觉需求的同时,加以必要的条件,加以现在物品重复利用,提高其使用价值的环保理念,可以得到更好的发展空间。
租赁企业运营状况已成为高校创业方面中重要利润源,服装租赁方面包括军训服租赁以及毕业季服装租赁,已形成新的利润增长点;大学生创业往往趋于理论化,但由于融资渠道较少、投资成本较高及社会经验较不丰富往往导致创业失败。租赁企业(包括但不限于服装、物品、车辆)可操作性强且市场潜在顾客人数较多;提高了物品的利用率,延长了物品的使用价值。物品循环利用符合低碳环保的理念,在一定程度上解决了同学们只穿/用一次的问题;对企业和高校学生起到了产需衔接的作用,方便用户,满足了当代大学生需求多样化的要求。
大学生学习趋于理论化,在管理中缺乏经验,同时缺乏社会经验和职业经历,尤其缺乏人际关系和商业网络;缺乏服装供应渠道,种类较少,成本较高,且租赁时存在服装保护是否完好问题;在资金方面,由于项目给予的创业资金有限,可能达不到公司创办和正常运营的标准。因此,项目组自身存在的规模小、实力弱的问题;租赁企业季节性经营状况明显,导致日常运营不稳定,亟需改善;关于服装租赁后,服装保护、破损问题;在收购二手服装时的服装选择问题。
成立项目组,做好人员的分工以及安排,尽可能多的利用团队成员的个人优势,加强内部的探讨,同时不固守自身的圈子,学会建立与老师以及其他高校的联系,提高团队能力以及思想高度;大学生创业一般存在相关专业老师的指导,同时老师具备一定的社会经验、职业经历以及人际网络,学生可以在其自己设想以及计划的基础上,请专业老师结合创业实际予以修正和完善;加大宣传力度,在新生开学之前,提前进行线上宣传,可以通过特定渠道出售出租军训服装,赚取一定利润;同时可以通过在校园内组织、社团举办活动时,提供赞助,逐渐拓展知名度等一系列详细措施,为创业发展做好准备;在服装供应方面,应当利用闲余时间通过走访,网上查阅等方式,货比三家,提前做好供应商的联系,并做好洽谈工作,尽量制定长期合作方案,适当降低成本;资金有限,可以通过与供应商建立长期合作关系降低成本,也可以利用对大学生创业方面的政策支持,适当取得资金方面的帮助;租赁同样存在高峰期与低迷期,在租赁服装充足的基础上,高峰期做好服装的租赁等相关工作,并做好整体价格以及利润预算;在低迷期时,适当予以价格折扣,并加以宣传,或者与其他高校进行合作,促进业务的进行;大学生在创业过程中,还应具备良好的心态。一切长久和稳固的成功都必须建立在经营者良好的心态上。大学生应从现在开始,有意识地锻炼、培养自己良好的心态,为自主创业打下坚实的心理后盾。
面临严重的就业压力,大学生创业为其就业开辟了一条新的途径,但是存在风险是必然的,大学生要具备一定的心理素质,同时成功创业必须要有一定的财力和创业能力做保障。在创业方面,大学生能力存在欠缺,但大学生创业实践,体会创业的艰辛,积累创业的经验,可以更好地为今后的择机创业做准备,是大学生发展的机遇。
(作者单位:河北农业大学)