思想政治工作的思路创新研究

文/江苏省高速公路经营管理中心机场高速公路管理处 许清龙

思想政治工作的思路创新研究

文/江苏省高速公路经营管理中心机场高速公路管理处 许清龙

随着我国综合国力的不断提高，我国的社会体制更加完善和健全，思想政治工作也自成一体，但在开展思想政治工作时并不顺利，有很多的问题和瑕疵，在思想政治方面亟须创新，需要在各个方面通过制度创新等方式来推动思想政治工作的开展和完善，使思想政治工作适应时代的潮流。

思想政治工作；存在问题；思路创新

思想政治工作作为很多行业和领域的重要组成部分，而思想政治工作范围广阔，在国家层面我们要坚持走中国特色社会主义道路，坚持中国共产党的领导，以党员的标准严格要求，坚持全心全意为人民服务。在企业、事业单位层面，保持思想政治符合当前党的执政理念，就高速公路收费站人员的思想政治工作现状面临着前所未有的挑战，只有不断通过创新高速公路工作人员的思想政治工作思路，才能更好地促进其发展。

一、高速公路收费站工作人员的思想政治工作现状

（一）高速公路工作人员的工作环境制约。随着经济发展，我国的高速公路建设逐步趋于世界前列，交通的发达程度决定着经济发展的程度。我国的高速公路收费站工作人员分布在不同的地区，距离远，人员较为分散，特殊的工作环境直接制约了思想工作的开展和深入，很多工作没有办法落实贯彻。

（二）思想政治工作形式的制约。传统思想政治工作的学习和培训形式是通过口头传达、文件下发要求执行、课程安排等，内容形式陈旧、单调无趣，最后的结果并不显著，并没有起到预期效果，导致受众的不重视，很多人认为思想政治无关紧要，甚至有抵触情绪，工作消极，以各种理由拒绝参加思想政治工作中，导致单位中出现只重效益忽视思想建设的风气，从而阻碍整体的发展，不能进行实质性的跨越。

（三）思想政治工作方法单一。首先是由于工作环境的制约，思想政治工作展开困难，接受思想政治教育的高速公路工作人员态度不端正，没有热情，思想政治得不到重视；其次，相比较理论内容大多是前人总结的最为精炼的部分，实施思想政治教育工作的方法单一，融入实践工作中较少，得不到充分利用，不能贴近工作实际，缺乏影响力。

（四）思想政治工作的实施缺乏公平性。进行思想政治工作的同时，实施过程中，对默默无闻不善于表现的工作人员不关注，以致不能在适当的时候进行表彰鼓励，损害了高速公路工作人员的利益，打击了他们工作的积极性，不利于工作的进行，社会的多样化同时也存在着诱惑，思想政治立场不够坚定，在诱惑面前就容易失去自我，甚至导致犯罪。

二、思想政治工作思路创新的措施

在全球的文化交流中，思想受到了冲击，只有创新探索出一条新路，才能更加完善健全，为发展提供思想政治基础，使单位发展有明确的方向，推动高速公路现代化的发展。

（一）做好思想政治工作培训。在我国社会主义发展的道路上需要坚持农村包围城市，在发展小康社会过程中，以先富带动后富。在思想政治建设中，坚持先培训一部分，再带动另一部分，实现整体素质的提高，明确阶段性的目标，召集一部分高速公路工作人员进行思想政治培训，以此，在今后思想政治活动开展的过程中，应该发挥带头模范作用，深化思想政治工作。

（二）优化思想政治工作的内容。在世界发展的大趋势下，国际交流广泛，国外文化入侵，腐蚀着人们的思想，要加强思想政治建设，学习我们党和国家的基本知识、理论、路线、方针，工作人员中的党员要严格要求自己，作为一名党员要时刻起到先锋模范作用，成为一名先锋战士，并对其他工作人员进行思想上的影响和帮助，和他们交流并反映给上级，坚持在思想政治方面与党中央保持一致，履行义务，行使权利，增强高速公路收费工作人员的集体意识、竞争意识，坚持以人为本的人文主义思想，并将其作为工作理念贯彻始终。

（三）思想政治工作的形式创新。在传统的思想政治教育中，教育方式既不方便，还收效甚微，创新形式成为开展思想政治教育的重要部分，如：通过远程视频课件的形式，领导派专门的人员进行抽查学习情况，定期开展思想政治工作汇报会，对思想政治工作优秀的员工进行表彰和鼓励，并要求优秀工作人员在其所在单位进行思想政治上的帮助，除此之外，定期对各个单位的整体思想政治工作进行考核，并给予表彰和鼓励，提高大家的工作积极性，推动思想政治的发展。

三、小结

思想政治工作是一项长期反复的工作，不能急功近利，一切事物都有其发展规律，在新时代背景下，要坚持与时俱进，世界是一个不断发展的事物，我们只有保持高度的思想政治才能走在世界的前列，加强自我思想政治刻不容缓，积极地应对有利于推动经济发展、社会进步，完善高速公路整个单位的先进，推动发展，提高工作人员的思想政治水平。

[1]赵殿霞.用科学的发展观创新企业思想政治工作[J].中小企业管理与科技,2011(5).

[2]陈远刚.加强和改进思想政治工作的创新思考[J].桂海论丛,2014.

[3]徐淑霞.浅谈公路系统思想政治工作创新[J].经营管理者,2014(10).