国企基层党建工作研究

马冬冬

【摘 要】党建是国企日常工作中的重要部分，与国企发展存在密切联系。如何加强国企的党建工作，已成为国企发展中的一个重要命题。在分析国企基层党建工作重要性的基础上，就加强基层党建工作的举措进行探讨，以期提升工作成效。

【关键词】国企；基层党建；提升策略

一、加强国企基层党建工作具有重要意义

党建工作是国企发展的“生命线”，是国企提升竞争力以实现转型升级的重要手段。作为国家经济基石，国企是国家事业发展的重要政治基础和经济基础。国企的党建工作在企业中处于核心地位，而国企的基层党组织是国企的基础力量，加强国企基层党组织建设，提高国企基层党建水平，对推动国企改革发展意义重大。基层党组织是党的组织支撑，加强其建设能切实提高基层党建工作意识，把基层党建工作摆上更加重要位置。国企要始终坚持“抓党建就是抓关键，党建强则发展就强”的理念，促进各项工作不断开展。

二、强化国企基层党建工作的途径

1.深化学习型党组织创建

各基层党组织要及时传达，深入学习贯彻中央及地方、部委等重要会议精神及决策部署，增强“四个意识”及“四个自信”，牢牢掌握党对国企的领导权。坚持基层党组织学习制度。在开展学习时，各基层党总支要认真落实学习计划，将理论学习与研讨交流相结合，确保将学习转化为解决实际工作问题中的科学方法。通过学习和研讨，让各党员员工熟悉国家发展形势，拿出破解难题的招法，用于实际工作，推进工作上水平。要抓好党员和一般干部的学习，党员以党日活动和每季党课为载体，重点是进行常抓常新的先进性教育。组织开展党群工作业务培训。

结合单位实际，各基层党组织要采取座谈交流与集中培训相结合，进一步强化党务、纪检、工会等相关业务培训工作，并做好公司党建制度的宣贯，不断增强基层专兼职党务工作人员的理论水平和业务素质，努力打造一支熟悉党务工作、会做思想政治工作专兼职政工人员队伍。在开展学习过程中，各基层党组织要找准学习教育的“切入点”。只有找对方式，才能不断提升学习实效。对基层党组织而言，目前最主要问题是学习形式不够“接地气”，学习内容联系实际工作不紧密，思想上无法引起员工的共鸣。在开展工作中，各基层党组织须找准学习教育切入点，坚持理论学习与实际工作紧密结合，真正将党建抓在日常，在统一思想、凝聚人心及调动积极性上花功夫。

2.以机制建设推动基层党建

各基层党组织要通过实施“建设一个规范化的活动场所、健全一套规范化的活动制度、完善一个规范化的工作机制、建立一套规范化的档案材料、开展一系列规范化的组织活动”的“五个一工程”，实现“制度落实、活动健全、台账齐整、工作规范、作用突出”的“五大目标”。要把企业基层党组织的机构设置、职责分工、工作任务，纳入企业的管理体制、管理制度、工作规范之中，把党建工作与生产经营工作同部署、同推动、同落实；在行政工作中纳入党建考核内容，在党建工作中纳入生产经营考核内容，使党建工作成为企业价值链上的重要环节，联动互补，实现党建工作与企业的经营管理工作有机结合，成为企业经营管理的有机组成部分。

各基层党组织要建立与现代企业制度相适应的党建工作运行机制。国企基层党组织要适应现代企业制度和法人治理结构对领导体制和运行机制的要求，形成精干高效、职责明确、协调制衡、统一规范的党建工作运行机制。在体制机制上要坚持双向进入、交叉任职，更好地履行党组织的维护保障职责。要坚持和贯彻党的民主集中制原则，严格落实党组织参与重大问题决策制度，坚持党管干部的原则，确保企业党组织的政治核心作用；正确处理企业改革发展稳定的重大问题，保证党和国家方针政策在企业的贯彻落实。完善企业党建工作机制的基本框架。国企基层党组织要建立完整的党的工作制度体系，涵盖党建的各方面工作；建立的制度必须切合企业实际，能够贯彻执行，应该是党组织和全体党员的组织原则、活动规则、工作规范和行动准则；制度建设必须要适应变化，与时俱进，注重创新。

3.加强基层党组织党风廉政建设

目前关于党风廉政建设的问题在党内受到了高度的重视，在市场经济快速发展的形势下，现代社会给人们带来许多诱惑。很多党员意志力不强，易受社会不良风气影响，在金钱与利益面前禁不住诱惑，丧失自己的党性。在基层党建工作中，国企要积极寻找基层党组织党风廉政建设的有效对策，加强党风廉政建设。

国企狠抓党的建设，要把清除政治雾霾放到最突出位置上，落实党组、党委的主体责任与纪检组、纪委的监督责任，做到反腐败无禁区，全覆盖零容忍。近年来，国企部分高管发生腐败行为，这对国企干部队伍，特别是作风建设，造成了重大影响，国企要把党的建设放在首位。首先，把清除高管的不良影响放到最突出位置上，将其视为党组中心工作来抓。其次，在加强党建的过程中，要注重了党组、党委的主体责任及纪检组、纪委的监督责任。

4.创新网络学习形式

国企要充分利用网络资源，创新基层党组织学习形式。随着网络技术的不断发展，人们学习形式都发生了较大的变化，很多人会选择通过手机报、电视栏目、远程教育等平台开展学习。为促进学习效果提升，相关部门可通过开发学习内容，制作多媒体学习资源等形式，积极鼓励基层党员利用网络资源开发，进行网络自主学习，利用微信群等载体开展学习，在扩大学习覆盖面的同时，不断提升基层党组织学习成效。

加强新媒体阵地建设，以新媒体推动基层党建工作发展。在新媒体技术发展之前，党建宣传活动大都很传统，其方法、手段及形式都面临着很多新的挑战。在互联网时代，如果还依靠传统手段，基层党建工作将失去吸引力，其主导权和话语权也将逐渐失去。为改变当前网络基层党建工作薄弱的局面，我们要在在新媒体广泛运用的形势下，深入开展网上宣传教育，充分发挥互联网即时、海量、交互、平等优势，创新内容、形式和方法，倡导网络道德和网络文明，繁荣发展网络文化，传递真善美、传播正能量，推动社会主义核心价值观落细落小落实，进一步唱响网上主旋律，推动基层党建工作取得新进展与成效。

三、结语

基层党建工作是国企工作中的一项非常重要工作，国企要注重加强基层党建工作。只有将基层党建工作做好，才能有效促进国企其他工作有序开展，使得国企能在竞争激烈的市场经济中不断发展壮大，提升自身核心竞争力。

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