新形势下医院政治思想工作方法的探究

梅花

摘要：在新形势下，医院的政治思想工作面临着严峻的挑战和新的机遇，针对医院政治思想工作的现状和问题，我们一定要认识到其重要性，从而针对性地找到恰当有效的新方法，建立健全新机制，净化行业风气，让医务工作者积极主动地参与到新的政治思想活动中来，从而提高医务人员的业务水平和职业道德和职业操守，使患者和医务人员的关系能够得到改善，促进社会和谐风气的形成。本文就医院政治思想工作现状进行分析，对新形势下的医院政治思想工作方法进行探究，以便为相关医疗机构提供参考。

关键词：新形势；医院；思想政治工作方法；探究；发展

目前我国的医疗卫生事业正处于蓬勃发展的新时期，医院政治思想工作的开展仍需坚持党的路线和方针，致力于全心全意为人民服务，严格遵守行业规章制度，勇于面对未知的挑战，敢于抓住新的机遇，与时俱进。同时，敢于展开批评与自我批评，发现工作中的不足，从而不断提高自身业务水平，将医务人员的优良传统发扬光大。

一、现状分析

（一）医务工作者压力增大，疏忽思想政治工作

新形势下的医疗卫生行业竞争压力巨大，在原有公立医院的基础之上，各类私立、民办医院纷纷崛起，这就要求医院本身要在竞争中不断提升自身的硬件水平，同时要求医务工作者要不断提高自己的专业水平，这就直接导致了医务工作者工作量的直线增加，不仅要面对忙碌复杂的临床工作，同时还要进行教学、科研等方面的工作，长期的超负荷工作导致了临床医务人员身心俱疲，没有充足的时间和精力来展开思想政治建设。长此以往，医院工作人员越来越轻视政治思想工作的重要性，这极大程度上影响了医院的政治思想工作建设。

（二）医务人员的人生观、价值观受到冲击和腐蚀

目前医疗行业待遇普遍不高，待遇和工作压力不成正比，加上来自多方的诱惑，导致一部分医务工作人员的人生观和价值观变得扭曲，原有的全心全意为人民服务的思想发生了变化。在紧张繁忙的工作过程中，少数医疗工作者的工作态度差，对患者爱理不理，态度冷淡。同时，在诊疗过程中出现了极少收红包、吃药品回扣的恶劣现象。这与人民群众心中纯洁的白衣天使有很大的差距。当今环境下，医疗纠纷事故时有发生，医患关系也越来越差。究其原因，是因为医院的政治思想工作不到位，没能够及时纠正工作过程中的不良作风和不好的现象，导致医院思想政治工作的开展难度日益增大。

（三）社会多元化发展促进思想文化多元化

当今社会呈现出多元化发展趋势，以往单一的政治思想文化已经不能在新形势下正常发展，传统的思想政治工作体系受到了新政治思想的强烈冲击，新的工作模式，思维模式不断涌现出来。而多元化的社会发展也预示着医院的政治思想工作将要面对更对未知的机遇和挑战。

二、积极开展医院政治思想工作的创新和发展

（一）思想观念创新

在新形势下，要以构建和谐社会为基础，将被动化为主动，与传统政治思想工作求同存异，与时俱进，树立和新时代医疗卫生事业相适应的新思想，树立和新形势相匹配的竞争思想，形成和谐良性的竞争环境，展开积极主动的政治思想工作。

（二）内容创新

将原有的单一的思想政教育转化为医务工作人员整体素质的提高。首先，要将医院的政治思想工作的范围扩大，围绕临床、科研、教学核心工作进行，将政治思想工作和医院的各项工作有机结合，只有这样，才能更好的掌握医务工作人员思想动态的变化，从而更加有效的开展政治思想工作。其次，结合医院职工的实际情况，扩展政治思想教育的内容，更有针对性地提高职工的整体思想水平和整体素质。

（三）工作形式创新

在政治思想教育工作上，要实现其多样化，由原来的单一、集中的方式变为灵活多变的形式，从统一教育转变为层次教育，从单向灌输转变为自我教育，从被动应付转变为超前预防，从单纯说理转变为理论联系实际。另外，还需做到教育形式的多样化，在以前单纯的报告、理论的基础上，采用交流、讨论、研究、启发和活动等多种方式，通过工作形式的创新，使医务工作者在努力工作的同时，积极参与到政治思想工作中来，全面提高自身的政治思想水平。

三、新形势下医院政治思想工作的方法

（一）完善健全相关机制

首先，需要建立健全引导机制。任何完善的引导机制都离不开科学理论作為基础，通过完善的引导机制，使得医院职工从根本上认同医院进行的政治思想工作，并积极主动地参与到医院进行的政治思想活动中去。其次，医院开展相关政治思想活动的时候，一定要从实际出发，并与医院的人文有机结合起来，从而使员工能在一种自然而和谐的氛围中轻松地融入到医院的政治思想工作中去。

（二）完善领导机制

思想政治工作对一个医院的发展有着至关重要的作用，因此作为医院的管理者，必须要对其引起足够的重视。从医院自身的实际出发，完善领导机制，领导起到表率作用，身体力行，敢为人先，从而充分调动工作人员参与政治思想活动的积极性，让他们主动参与到活动中来，并从根本上意识到政治思想工作的积极性，并将其运用到自己的工作中，从而增加工作效率，提升工作效果。

（三）完善监督、考核制度

无规矩不成方圆，力度适中的监督手段对快速而有效的开展工作有着不可或缺的作用。只有利用适当的监督手段和定期的考核才可能让工作顺利地展开及取得良好的效果。而在使用考核手段的过程中，还能够使医务工作人员因为外部的束缚力和驱动力而不断提高自身的综合素质，提升业务水平。

（四）强化医德医风教育

医务工作是专业技术极强的一门工作，这要求从业人员不仅要具备过硬的专业技术，更要有良好的职业道德和操守。评价一个医生的好与坏，除了专业技术之外，更重要的就是他的医德医风。他是否愿意倾注自身全部能力去让患者的身体早日康复。从大而言，一个医务人员的职业道德和操守会在很大程度上影响到医疗效果和医院的形象。而近年来，医疗行业仍然存在一些不正之风，少数医生对病人态度冷淡，待理不理，甚至拿要红包，这都在很大程度上影响了人民群众心中白衣天使的形象和医院的正面形象，甚至在社会上产生了相当严重的消极影响。因此，在政治思想工作中，必须要强化医德医风建设，使医务人员认识到自己的职业是一项神圣而崇高的职业，是一份造福人民群众，救死扶伤的神圣使命。

（五）提高工作者的综合素质

医院有着特殊的工作环境，对医务工作人员有着较高的要求，不仅需要具备较高的文化知识水平，较强的专业技术水平，同时，还要求他们具备较强的动手能力、创新思维，以及接受新事物的能力。因此，医院工作人员必须要在具备过硬专业技术的基础上，一定要有坚定的信念，跟着党制定的路线走，遵守相关法律法规，努力提高自身综合素质水平，从而使自己的工作能更好的开展。

四、结束语

总而言之，新形势下的政治思想工作不能一蹴而就，心急吃不了热豆腐，搞好政治思想工作，需要在循序渐进中不断发展和提高，更需要全体医护人员，管理人员的共同努力，使医院的工作能顺利开展，思想政治工作能有序进行，使医生的整理业务水平得以提高，医疗行业的行业风气能得以净化。同时，在开展政治思想工作的同时，能抓住机遇，与时俱进，使医院、医务工作能更加蓬勃的发展。

参考文献：

[1]许勤.探讨新形势下如何强化医院政治思想管理工作[J].中国卫生产业，2015（3）：116-117.

[2]邢春华.新形势下医院文化建设与促进政治思想工作的开展[J].卷宗，2014（7）：570-570.

[3]肖正华.新形势下医院政工思想工作的探讨[J].医学信息，2014（25）：60-60.

[4]王莹.浅谈如何提升医院工作者的政治思想[J].华章，2014 （8）：33-33.