浅谈企业党建工作新途径

黄岩

摘要：在国家经济快速发展的背景下，各企业也在不断地优化、发展，但是在发展的同时也会面临着诸多的挑战，同时各企业之间也存在着一定的竞争性，为了使企业更好的发展，就需要抓好各方面的工作，党建工作就是其中非常重要的工作之一。党建工作在一个企业的发展运营中具有非常重要的作用，不仅能够转变企业的经济增长方式、深化企业的改革，同时在很多重大决策上都发挥着不可替代的作用，有助于推动企业全面快速地发展。但是事实上，很多企业对党建工作的认识程度并不够，并不重视党建工作，因此在企业的发展过程中会出现各种各样的问题。为此本文分析了当前我国企业党建工作中存在的问题，并且根据这些问题提出了相应的办法，希望能够为企业党建工作的开展带来一定的帮助，同时促进企业更好更快地发展。

关键词：企业；党建工作；新途径

现如今许多企业在发展过程中都面临着诸多的难题，导致企业很难更好地发展，为此就需要对企业中各方面的工作都进行一定的完善，党建工作是在此过程中最容易被忽视的一部分。在企业的发展过程中，人们往往只重视眼前所获得经济效益，而没有注意企业发展这一大局，因此而忽略党建工作。事实上经济发展与国家的政治制度是有非常紧密的联系的，党建工作不仅能够使企业及时了解当前的一些国家政策，响应国家的号召，同时还能够与基层群众进行紧密的联系，企业要想发展仅仅依靠领导者是绝对不够的，基层群众也是在发展过程中发挥巨大的用处的，党建工作的开展正好能起到这一作用。企业的发展是一个综合发展过程，仅仅发展经济是不够的，而党建工作恰恰能推动企业的改革，促进企业全面快速发展，由此看来，无论从哪一个角度来讲，党建工作在企业发展过程中都是扮演着非常重要的角色的，应当全面强化党建工作，对于其中所存在的问题要进行妥善的解决。

一、企业党建工作存在的问题

（一）企业中缺乏健全的党建工作制度

任何一个企业的生存和发展都是以获得利润为前提的，如果在运营过程中不获利将很难维持企业的正常运营，更别提还想继续发展了。但是如何使一个企业更好的发展则是每一个领导者都非常关注的问题，这一问题的解决办法就是在企业运营过程中单单考虑获利多少是不可以的，也重视企业的综合发展，考虑各个部门的协调工作以及管理制度，同时党建工作也是非常重要的，在企业发展过程中党建工作是占据着主导地位，会严重影响到企业的综合发展。但是很多企业都没有健全的党建工作制度，导致许多党建方面的工作都没有完善的工作标准，会影响到相关人员开展工作，由此对企业的发展造成一系列不好的影响，这是企业领导者需要注意到的地方。为了企业能够更好地全面发展，这一问题必须得到有效的解决。

（二）工作人员对党建工作意识不足

基于很多企业并不重视党建工作这一情况，导致企业中的许多工作人员对这一工作并没有明确的意识，而且企业中的党员并不多，对相关知识内容的宣传力度更是存在很大不足，这是在企业中普遍存在的一个情况。由于工作人员对党建工作都没有很强的意识程度，导致在工作时也不会注意到党建工作，从而忽视党建工作的重要意义，使党建工作成为企业发展过程中的业务范围之外的内容，很多人都会人为党建工作没有什么实质性的意义，对党建工作产生了一定的误解。

（三）部分党员立场不坚定

企业中的党建工作能否顺利进行与党员的综合能力和素质是分不开的，但是在许多企业中的党员都没有很坚定的立场，对于一些事情没有做事的原则，碍于人情和面子而不按照规章制度进行办事，这一现象也是比较常见的。党员应该是起到模范带头作用的，立场必须要足够坚定，这是对党员的最基本要求。

二、解決企业党建工作存在问题的办法

（一）建立完善的党建工作制度

首先需要明确党建工作在企业发展过程中的重要意义，了解党建工作的具体工作内容以及工作职责，这样才能够给党建工作制度的建立提供一个完整的参照标准。在做好一系列的调查工作与前期基础工作的了解之后，相关人员及部门需要给自己的所在企业建立一个完善的党建工作制度，工作人员必须严格按照工作制度完成自己的工作，解决党建工作中出现的困难，使其发展自己的工作效力，从而为企业发展带来帮助。

（二）提高工作人员对党建工作的认识程度

在企业的发展过程中，员工的素质与对待某一事物的意识程度是非常重要的，尤其是党建工作这一容易让员工产生误解的工作内容。因此，应当对企业中的工作人员进行党建工作的知识普及，使其了解党建工作的内容，从而进一步了解党建工作的重要意义。只有进行充分的了解，才会有正确的意识，除此之外，还可鼓励员工入党，以及招收一些高学历的党员，为企业的党建工作注入新鲜的血液，使其能够更好地发展。

（三）增强党员的综合素质

党员在企业中应该起到模范带头的作用，因此对于党员的要求是比较高的，所以除了在其入党之前对其进行严格的审核之外，在其参加工作也需要经常对其进行培训，使其不忘记自己的党员身份，严格认真地完成好党建工作。

三、结语

通过本文的简单介绍，可以了解到党建工作在企业中的重要意义，同时也对企业党建工作中存在的问题进行了一定的分析，并且提出了相应的解决办法。希望本文能够为企业党建工作的完善以及企业的发展带来帮助。

参考文献：

[1]侯善刚.浅谈企业党建工作新途径[J].企业文化旬刊，2015（2）.

[2]温鹏.浅谈施工企业党建工作新途径[J].经营管理者，2016（2）.

[3]史德飞.浅谈做好企业基层党建工作的新途径[J].企业文化旬刊，2015（3）.