花正刚
中图分类号:D641 文献标识:A 文章编号:1674-1145(2016)12-000-01
摘 要 随着社会经济成分的复杂化,人们生活方式的多样化,其间存在的价值取向以及利益的关系等也变得多元而复杂。在这种形势下,作为“生命线”的医院工作,更要呈现出“临危不乱”、“坚持自我”的良好素质修养。因此加强对医院的思想政治管理工作非常重要,需要用科学化和严谨的方法与态度来完成。本文笔者主要介绍了医院思想工作的表现以及如何提高其实效性,希望能给相关部分的工作带来一些启发,营造一片良好的工作环境。
關键词 医院 思想政治工作 实效性 问题 对策
思想政治工作不仅是党的核心点,更是每个工作领域,每个人所需要具备的品质。在形式复杂,经济成分多元化的今天,更多的诱惑因素,更多的利益冲突,让“擦边球”出现。这样的形式下,更要求每个人都能够坚持自我,培养正确的思想政治态度,坚守岗位,保持一颗正直的心。而作为人民的守护者,医生更要有这样的良好素质。在医院管理方面,要加强制度管理,规范员工行为,更要激发工作人员的积极性,主动去提高自我的工作能力,为患者的健康着想,在严格的制度下具备更加优秀的道德品质,对自己负责,对病人负责,对社会负责。因此,加强医院的思想政治工作非常关键,提高其实效性更是有效保障。
一、分析医院思想政治工作的具体表现
思想政治工作是一项各行各业都具有的管理工作,而又因为每个行业的特点不同而具有不同的表现。要想发挥医院思想政治工作的实效性,就必须清楚其具体表现有哪些:
(一)落实思想认知方面的问题
真正的遵守不是条例的约束,而是发自内心的遵守,这样才能做到“慎独”,能够时刻保持自己行为的正确性。因此医院思想政治工作的第一步,也是关键一步,便是解决思想方面的认知问题。医护工作人员必须从心理上认可医院的相关法规,真实理解其价值和目的,能够熟悉了解制度的详细内容,并将其内化为自己行为的标准,在工作和生活中都时刻遵守。
(二)解决利益之间的关系
人与人之间的关系十分微妙,具有一定的利益纽带,进行思想政治教育工作,就是指导这种管理利益的能力。在医院思想政治工作中,这是一项重中之重的任务。因为除了医院内部,医生之间,不同岗位之间,上下级之间的各种利益非常复杂,个人利益和集体利益,病人利益与医生利益之间的矛盾更是普遍存在。这就要求内心要有一把尺,能够平衡这些利益关系,并且尽可能降低影响,减少矛盾。要想处理好这些关系必然离不开思想政治工作,离不开医院的有效管理。
(三)人的主观性问题
医院因为涉及到生命和健康问题,所以在问题处理方面,总是出现一些不尽人意,特别是医生和患者之间的关系,是一个矛盾体的存在。且不说医务人员的职业能力,单单是他们的业务素养等,对这个关系就有较大的影响了。因为医院的病人及家属都是相对比较敏感的,所以医务人员的举止如何,会影响他们的心情,从而产生矛盾。所以医院的思想政治工作需要重视医院人员的主观性问题,需要从能动性方面有所加强,这样才能避免事故的产生和恶化。
二、如何提高医院思想政治工作的实效性
(一)建立有力的思想政治管理工作
思想政治工作是重在平时细节的,而不是在事后再去处理,再去挽回损失。所以除了加强医疗人员的相关职业能力之外,还必须定期进行思想政治培训学习,并实施考核制度。成立相应的医疗小组,组内考察绩效,组间进行比较和监督。并且实施每周一次的思想政治汇报工作,将工作中的思想认识总结成报告的形式,与他人进行分享与交流。
(二)指导医疗人员处理好利益关系
利益关系是最常见的矛盾形式,也是思想政治工作的重点。想要提高其实效性,就要从其最大的表现入手。从政策改革方面,每一次的改革,都是一次利益关系的改革,重新调整,关乎每个人的利益。要实现综合的考虑,能减少负面情绪,保证医院的稳定发展。而相关人员也必须做好个人与集体之间的关系调整,能率先考虑集体利益,牺牲小我。思想政治工作就是在此之前做好心态的疏导,妥善处理好利益关系,这样才能建立和谐的医院环境,促进医疗事业的科学发展。实现积极的反馈政策,能切实了解每个医疗人员的需要,尽量满足他们的要求,为医院管理工作提供保证。
(三)充分利用和发挥人的主观能动性
主观能动性是限定一个人的发展之根本,医院是一个特殊的社会组织,重视医护人员业务素质的同时,必须要重视其医德医风。将思想政治工作和培养人才、使用人才、发挥人才结合起来,全面提高全体人员的政治素质。在提供专业晋升的同时,也以思想政治水平为基本依据,以此来提供更加准确的人才指标。
总之,医院思想政治工作需要落到实处,需要注重细节,需要充分发挥医务人员的主观能动性,将思想政治作为考察人员的基本标准。这样才能引起足够的重视,真正成为医务人员的日常准则。
参考文献:
[1] 陈梅.浅谈医院思想政治工作实效性的问题及对策[J].南方论刊,2010(8).
[2] 韩电旗.浅谈如何提升医院思想政治工作实效性[J].小作家选刊,2016(10).
[3] 王静.浅谈如何提高医院思想政治工作的实效性[J].杂文月刊:学术版,2015(22).