“严”字当头抓好基层党建工作

张晨

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）03-000-01

摘 要 党的十八届六中全会聚焦全面从严治党的重大主题，释放从严治党最强音。作为基层党组织，如何贯彻落实好“党要管党、从严治党”的要求，值得我们深入思考实践。

关键词 党要管党 从严治党 基层党组织

基层党组织是党的执政之基、力量之源，也是落实党要管党、从严治党最重要的落脚点和有力抓手。国网金华供电公司党委认真贯穿落实“严”的主基调，围绕“五个坚持”，深入开展“两学一做”学习教育，从严从实抓好基层党建工作，激励广大党员以“四讲四有”合格党员为标尺，立足岗位作榜样，把学习教育中激发出来的工作热情和进取精神转化为推动公司发展的强大动力，为公司实现“两个率先”、建设“一强三优”现代公司提供坚强的政治保障和智力支撑。

一、坚持思想教育从严，坚定理想信念

习近平总书记指出，理想信念动搖是最危险的动摇，理想信念滑坡是最危险的滑坡。思想是行动的先导，必须把党的思想政治建设摆在首位。公司制定实施《党员教育培训管理办法》，明确党群工作部、人力资源部、培训分中心和各单位党组织党员培训教育工作职责，每年制定培训计划，建立党员教育培训档案。搭建纵横交错、点面互补、层次分明的以公司党校、政校、团校和“丽泽”理论学习大讲堂、“丽泽”道德讲堂、“丽泽”劳模双传讲堂、“丽泽”清风廉政讲堂、“丽泽”安全讲堂为主阵地的“三校五堂”学习教育新平台，通过“三个层次、五个维度”（“领导干部、党员、入党积极分子”三个层次，“理想信念、道德修养、作风建设、技能培训、安全教育”五个维度）加强党员系统化教育培训。推行《党员行为管理“十条禁令”》，规范党员行为准则，提升党员道德素养。深入开展“两学一做”学习教育，举办“两学一做”学习教育知识竞赛，组织党员实地参观郑义门文化教育基地，瞻仰刘英烈士革命纪念馆，寻访邵飘萍、陈望道故居，重温入党誓词，品味共产党人“信仰的味道”。

二、坚持责任落实从严，强化履职尽责

如果不明确责任、不落实责任、不追究责任，从严治党就是一句空话。分层次梳理党建工作“一岗双责”责任清单，强化责任分解、监督检查和责任追究，并将党建工作“一岗双责”履职情况纳入基层领导班子及班子成员的年度述职，作为业绩评价和评先评优的重要依据，促进各级领导干部“管业务也管党建”。实行直属单位工会副主席、专兼职政工员、团组织负责人兼任党支部委员的新模式，全面形成公司党委统一领导、政工部门齐抓共管、基层党政工团协同推进的党建工作新格局。对照基层党支部星级管理评分标准，细化责任清单，从严落实党组织书记抓党建第一责任人职责，连续两年开展公司基层单位党组织书记抓党建工作述职评议考核，增强其履职尽责能力。

三、坚持党建标准从严，夯实基层基础

全面实行基层党支部和党员积分管理、星级评定、量化考核的管理模式，细化党建标准和考核要求，强化全方位管理监督，连续两年对公司84个基层党支部和1687名在职党员开展星级评定工作。严格执行公司各单位党组织月度工作计划报送和考核制度，及时掌握基层各单位党建工作动态，对工作计划制定不详细、工作任务完成不到位的党组织严格提出整改要求，增强基层党组织工作计划性和执行力。严肃党内政治生活，常态化开展“组织活动日”，公司一项案例荣获省公司十佳“组织活动日”案例称号。

四、坚持组织管理从严，激发党建活力

牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的意识，强化党建工作与企业中心工作目标统一、方向一致、一体推进深度融合。开展“三亮化、强堡垒、当先锋”主题实践活动，制作统一模板的党员活动室上墙展板和党员先锋岗桌牌、胸牌，通过亮出党支部和党员的身份、星级、承诺，激发党建工作活力。组织开展争当“五星党员”党员结对职工群众“1+1”“展党员风采、促G20保电”、党员身边“无违法、无违纪、无违章”等主题实践活动，激励广大党员立足岗位做表率，争做“四讲四有”合格党员。深入开展共产党员服务队“五走进一深入一行动”系列主题活动，通过公司“电工亮亮”微信号、公司网站等新媒体，多层次、立体化展现党员服务队风采，在中央电视台、人民日报、新华社等中央权威媒体刊发相关新闻稿件40余篇。2016年，中央电视台《新闻联播》和《聚焦三农》栏目分别报道了公司党员服务队抗雪抢修保供电和战高温服务“三农”的新闻。公司2个基层党组织分别荣获国网公司电网先锋党支部和年度浙江省直机关先进基层党组织称号。

五、坚持考核激励从严，突出结果运用

落实从严治党要求，重在严格考核问责。加大党建工作检查力度，按照公司党委月度重点工作计划和基层党支部工作细则，开展政工一体化季度检查，通过现场检查资料、召开座谈会等形式，全面检查各项工作开展情况，每次检查均形成检查总结和书面通报，并列入月度绩效考核。年底开展基层党支部和党员星级评定工作，对被评定为二星及以下的基层党支部书记分别进行诫勉谈话、开展专题培训以及组织调整。对后进党员实行“一对一”帮扶指导，帮助其争星晋位。