『节能减排』绿色发展的潜动力

□ 文/长江大学石油工程学院教授 刘富

『节能减排』绿色发展的潜动力

□ 文/长江大学石油工程学院教授 刘富

点评二

节能同时包含“少用能”和“用好能”两重含义，前者是指能源节约，后者是指提高单位能源的经济产出。直白地说，节约能源，不但减少了企业的相关能源费用开支，降低了工业生产成本，更为重要的是由于能源能够创造比它本身价值高几十倍的工业产值。

“十二五”期间，国家节能减排多项政策措施陆续出台，节能减排力度逐步加大。创新了绿色发展理念，形成了“五位一体”(特别是生态文明建设)现代化总体布局，发动了前所未有的绿色能源革命、绿色制造革命、绿色消费革命、绿色创新革命。进入“十三五”，我国“十三五”规划首次明确提出“生态环境质量总体改善”的核心目标。要求能源资源开发利用效率大幅度提高，能源和水资源消耗、建设用地、碳排放总量得到有效控制，主要污染物排放总量大幅度减少，主体功能区布局和生态安全屏障基本形成。这意味着中国开始进入生态环境的第三阶段，这与中国经济运行保持在合理区间、结构调整取得积极进展等极其相关。

在节能已成为我国的基本国策和长远发展战略的形势下，中国海油努力探索节能管理新思路、创新节能管理新模式，构建和实施的全面节能管理体系，可以说，紧扣我国绿色发展的主题。我们在案例中看到中国海油全面节能管理体系是以绿色发展理念为导向，以实现节能目标为前提，以建立和完善管理体系为基础，以先进节能技术应用为抓手，以创新节能管理方式为突破，实施全员、全过程的节能管理，建立起了节能工作长效机制。我们也看到“十二五”期间中国海油通过构建和实施全面节能管理，开展了650个节能技改项目，累计投入17.53亿元，包含油气田伴生气回收、余热余压利用、电力组网、变频改造、加热炉效率提升、能量优化等，年收益9.74亿元，平均投资回收期仅1.8年，经济效益十分明显。其所属企业中海建滔、中海化学、惠州炼化、湖北大峪口分别荣获了国家发改委、工信部、中国石油和化学工业联合会颁发的甲醇、合成氨、原油加工和磷酸二铵“能效领跑者标杆企业”称号。

可以说，中国海油正是抓住了“如何紧跟国家政策导向，结合企业实际，及时制定应对策略，完成节能指标要求”，这个节能管理面临的首要问题，在产业规模大幅变化、生产结构日趋复杂的情况下，创新节能管理体系，将全面节能管理与企业绿色可持续发展相结合，与生产相结合、与项目相结合、与科研相结合，不仅实现有效的能源管理，而且在节能工作中更好的践行了企业发展的核心战略，将节约能源、水资源和生产低碳产品作为企业经营管理的内在要素，实现经济活动过程和结果的“绿色化”。