学思践悟在路上——空降兵部队大力加强政治机关和政治干部队伍建设

空降兵部队政治工作部

三年前的金秋时节，全军政治工作会议在古田召开，开启了新形势下政治建军的时代篇章，重塑灵魂、重整行装、重振军威的作用逐步显现。两年多来，在“新古田会议”精神引领下，空降兵部队重整行装再出发，固本开新向前行，着力打造“下篇文章”加强版升级版，按照“对党绝对忠诚、聚焦打仗有力、作风形象良好”要求，坚持铸魂为首、务军为本、强能为要、立信为基，大力加强政治机关和政治干部队伍建设，不断强固政治工作威信威力。

教育者先受教育，铸魂者先塑忠魂

始终把对党绝对忠诚作为政治干部的首要政治品格，坚持教育者先受教育，铸魂者先塑忠魂。学习系列讲话求“深”。广泛开展“读原著、学原文、悟原理”活动，建好用活“理论星空”“周三理论问答”内网外网两个学习平台，制作推出“不忘初心、继续前进”等网络专栏，跟进解读理论要点300余期，推动理论武装通俗化大众化。探索走开专题式集中学习、随机式跟进学习、自主式读书学习“三位一体”学习路子，固化周二、周四晚理论学习制度，定期组织专题理论轮训，邀请专家辅导授课，确保真看齐、真追随、真跟上。锤炼坚强党性从“严”。自觉站在政治高度全面彻底肃清郭徐流毒影响，围绕6个方面重点多维度揭批反思、全方位清理清查、深层次挖根除弊，坚决打好思想清理和组织清理两场硬仗。深化“两学一做”学习教育，组织重读《共产党宣言》、重学《党章》、重温《入党誓词》和过组织生活、过政治生日“三重两过”活动，推出原创MV《誓词》，购买学习《中国共产党的九十年》等书籍，集中观看《苦难辉煌》《重生》等党史纪录片，常态化加强政治训练和党性锻炼。弘扬优良传统固“本”。梳理总结空降兵10个方面优良传统，编印《传承红色基因、争当英雄传人》教育书籍，运用“军史微讲解、军营微电影、连队微博客、教育微课堂、文化微服务”讲史育魂，举办“精神的力量”音乐会，创作“阵地”“永远的回声”“给黄继光的一封信”等文化作品，积极宣传“模范空降兵连”“上甘岭特功八连”等先进集体和黄继光、邱少云等英雄典型，广大政治干部在赓续红色血脉中强固精神支柱。

既要拿好“笔杆子”，又要握好“枪杆子”

始终把聚焦打仗有力作为政治干部的核心能力素质，鲜明主业主抓、中心居中导向。牢固树立打仗思想。紧跟南海仲裁、萨德入韩等时政热点，常态开展形势战备教育，强化“务军打仗是本分”“政治干部首先是指挥干部”观念。组织研究主要任务方向国家政情军情社情，观看有关资料片，增强备战意识。破除“软指标”思想，把心理战训练和战斗精神培育纳入军事考核体系，结合年终综合检查组织量化考评。扎实推进实战准备。紧密结合空降兵担负任务实际，拟制下发战时政治工作8个《规范》，规范空降作战四个阶段政治工作《实施流程》，集中修订各级战时政治工作《预案》，着力做到军政对接、上下联动、实在管用。构建推开“四位一体”心理强健培塑模式，编写下发空降兵心理战教育训练《辅导手册》，探索展开心理攻防训练，提升对战斗力贡献率。全程参加军事训练考核，常态督导训风演风考风，坚决纠正以牺牲战斗力为代价消极保安全。积极参加演训活动。安排政治干部参加全军训练研讨活动、比武演训、抢险救灾等重大任务，在实践中锤炼本领。明确要求政治干部上操场上教场上训练场，熟练掌握手中武器和通用伞型，去年以来各级政治干部参加复训跳伞，带头跳第1架次第1名，升空能跳伞、出征能领队、军政都过硬成为广大政治干部的自觉要求。跟进做好训政工作。着眼野战化基地化训练和飞行训练特点，跟进下发政治工作指导性《意见》，在与军事训练同频共振中有效发挥服务保证作用。广泛开展向伞塔宣誓、首次跳伞纪念等活动，推开干部任前军事考核，举办“军人好样子”典型事迹报告会，评选表彰年度“空降兵十大精武标兵”，近几年保送入学的优秀士兵均为比武尖子和训练标兵，树立了有为者有位、优秀者优先的鲜明导向。

系统化培养帮带，精准式激励引导

始终把锤炼过硬素质本领作为政治干部成长进步的基石，用真心尽全力搞好培养帮带，重点用好“六个抓手”：依托“强军讲坛”抓学习。在坚持常态化学习的基础上开办“强军讲坛”，每月邀请知名军事专家围绕国际战略格局、周边军情动态等进行辅导授课，带动各级政治干部学军事学指挥学科技。组织“周谈体会”常交流。利用早会和业务学习等时机，结合阶段重点工作、重大任务、重要材料，安排主要参与同志登台讲心得、谈体会，实践一段、总结一番、提高一步。开展“课题研究”勤帮带。以“发挥政治工作生命线作用”为主旨，每名政治机关干部结合分管工作开展实践性应用性课题研究，政治部（处）主任为课题导师，利用集中学习时间讨论交流，实现点对点精准帮带，促进干部成长成才。借助“三好三最”添动力。在政治机关每月组织“好点子、好工作、好材料”评比，在部队每季度组织“最优两课、最佳建言、最美摄影”评选，依托“天兵网”予以公布展示，年底集中通报表彰，着力提升工作质效，增强荣誉感获得感。打造“部门文化”厚底蕴。总结提炼政治机关各业务系统以及军史馆、幼儿园、演出队等部门文化，追溯沿革发展，厘清职能作用，传承优良作风，以文化引领目标、激发自觉、推动发展。评选“四会能手”强队伍。在全员普训的基础上，采取实地考察、理论考试、独立备课、随机考核等形式，全要素全过程组织“四会”优秀政治教员评比竞赛，切实提升队伍整体施教能力。

以公信力强固威信力，以创新力激活生命力

始终把作风形象良好作为政治干部的根本人格要求，坚持真理的力量和人格的力量相统一。严实作风立威信。带头践行“三严三实”，倡导“严谨、务实、简约、温暖”风尚，努力把政治工作往实里做、往深里做、往官兵心坎里做。严格贯彻加强作风风气建设“一个规定、两项措施”，简单做人、简约行事、简朴生活，采取硬性措施纠治“五多”，近年来政治工作类会议、文电、工作组同比大幅下降。强化法治思维和意识，开展基层“软环境”整治，公平公正公开处理敏感事务，大力解决“休息保证难、公差勤务多、考试应答愁、管理方式粗”等顽症痼疾，基层官兵满意度达97%。服务官兵接地气。积极打造“阳光兵事”网络平台，探索信息时代“三大民主”实现形式，先后答复解决官兵5100余个诉求问题，有效回应关切、疏导心理、理顺情绪。制定帮抓基层“一个细则、两个规范”，定实加强基层党组织建设“七个一”具体措施，推动精准抓建基层落实落地。扎实推进精准服务，创新拓展转业、老干部、婚恋、心理、子女“五个服务”，设立特困官兵救助基金，开展“七夕”军地联谊活动，组织转业干部向军旗告别仪式，与地方人社部门建立退役官兵创业就业协作机制，尽为兵之责、办惠兵之事。勇于创新激活力。紧跟时代、紧扣中心、紧贴官兵，探索创新“网络+政治工作”“传统+互联网”形式，着力推进现代政工“红蓝融合”。建成空降兵新闻网络中心，研发空降兵智能政工平台，策划推出190多个网络专题，其中79个被全军政工网收录，“学思践悟在路上”专题曾12个月位居全军政工网点击率排行榜首。积极打好意识形态斗争主动仗进攻仗，协调组织《三八线》剧组走进上甘岭英雄部队，协助拍摄大型国防教育节目《真正男子汉》，常态维护“我们的天空”微信公众号、微博、电台“两微一音”，始终高扬主旋律，传递正能量，关注人数320余万。定期组织军营开放日活动，探索建立官兵亲属微信群，协调全民阅读服务进军营，逐步构建部队、社会、家庭“三位一体”大政工格局。