文/宋鹏鹏
新闻宣传要适应新形势 探索新举措
文/宋鹏鹏
新时期的国有企业管理者越来越认识到,“新闻也是生产力,宣传也是企业无形资产”。企业要想在激烈的市场竞争中不断扩大自身影响,提高知名度和美誉度,必须注重通过各种途径来提升企业形象,而新闻宣传工作就是途径之一。现在越来越多的企业重视新闻宣传工作,与广告相比,新闻宣传到底有什么独特的优势?实践告诉我们,借助新闻传播的企业信息,才会得到受众的欢迎。做好企业宣传工作的方法和途径如下:
发挥舆论引导作用,服务企业中心工作。随着社会主义市场经济的深入发展,“酒香不怕巷子深”已不再是现代企业所信奉的宗旨。新闻作为企业的重要宣传手段,其社会可信度和美誉度要比广告还要高。企业要想获得成功,需要有强劲的企业实力和诚信的经营信誉,但是更需要把实力和信誉综合而成企业品牌影响力。企业新闻宣传,作为宣传企业的一种有效形式,投入少、见效快、传播广、受众信任程度高,能产生较强的辐射力、影响力和企业的形象效应。因此,企业宣传工作要紧紧围绕企业中心工作,把广大员工的精神凝聚到共同目标上来、思想统一到企业发展上来。要进一步加大对外宣传报道力度,增强新闻敏感性,高度重视重要新闻报道工作,加强组织协调,切实维护好企业的形象和声誉。
加强组织策划,提高新闻宣传效果。要强化宣传工作的组织领导和统一策划,形成党委统一领导,党政工团体齐抓共管、各司其职的工作体制和机制,共同抓好企业宣传工作,形成层层有人抓落实的工作格局。要围绕企业的中心工作,有计划、有目的、有步骤地进行视觉新、立意高、开拓深的新闻策划,充分挖掘重大新闻的价值,形成强势和强效的新闻报道,在增强针对性、权威性、思辨性、贴近性和开放性上着力创新。要根据企业中心工作,制订年度、季度、月度新闻宣传报道重点,建立健全新闻、专题采访报道的工作流程和规章制度,为做好新闻宣传组织策划奠定基础。要坚持以人为本,紧紧围绕广大干部群众的思想实际解疑释惑,不断增强宣传工作的活力和影响力,让企业新闻为职工群众喜闻乐见。
做好创新工作,改进新闻宣传工作途径。创新是新时期、新条件下做好新闻宣传工作的关键所在。当前,随着国资国企改革的进一步深化,企业的外部环境和内部发展都发生了新的变化,企业新闻宣传工作也面临着新的形式和新的任务。新闻宣传工作必须与时俱进、不断创新,在适应环境、分解任务、创新内容、拓展渠道、延伸对象等方面下功夫、想办法。要加强对员工的教育引导,以党的优良传统为指导,积极开展正面舆论宣传,积极传播正能量,使员工树立正确的人生观和价值观。要带着感情从事新闻宣传工作,关心职工、爱护职工、体贴职工,进一步凝聚职工群众“发展我有责、和谐我尽责”的共识,激发广大职工群众争做兴企先锋,争当爱企模范的热情。要加大典型选树,探索建立先进典型的总结、选树、宣传一体化新模式,使优秀看得见、先进学得了,使典型“选秀”不作秀,员工参与不旁观,真正发挥“点亮一盏灯,照亮一大片”的典型引路作用,形成比学赶帮带和激励向上的氛围。
加强教育培训,打造强有力新闻宣传队伍。新闻宣传工作的高水平开展,需要有一支政治过硬、素质较高、业务精良、作风正派的新闻宣传队伍来实现。打造精干的新闻宣传队伍:一要加强理论学习和业务培训。要加强新闻宣传工作者的思想培训,以党的十八大精神为指导,坚持正确的舆论导向,进一步提高政治敏锐性和鉴别力,用理论指导实践,解决现实问题,推动工作扎实开展。要加强新闻宣传工作者的业务培训,有针对性地开展业务知识培训,不断更新知识,打破传统的经验套路写作模式,创新思维,提高自身素质和写作水平。二要强化思想教育和作风建设。思想是行动的先导,要把思想政治工作贯穿于新闻宣传工作全过程,采取多种行之有效的措施,帮助新闻工作者树立正确的世界观、人生观和价值观,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的能力,努力提高新闻道德水准,树立良好形象。同时,加强作风建设,认真开展反腐倡廉工作,在新闻宣传队伍中形成清正廉洁的优良作风。三要加强内部交流沟通。内部的交流和沟通在团队培育的过程中尤为重要。内部的交流沟通能够使大家取长补短,集思广益,对于提升自身素质和提高团队的整体素质都会有很大益处。实践证明,一支好的新闻宣传队伍能够形成一种合力,营造群体宣传的氛围。
新闻宣传工作是企业深化改革、谋求发展的生命线,是企业精神文明建设的灵魂。企业党政领导要重视企业新闻宣传工作,各级宣传部门要充分发挥群众组织的优势,拓展倾听员工呼声的渠道,加强企业与员工的沟通,要进一步解放思想、转变观念、拓宽思路、在实践中不断探索和创新,从工作思路、内容、形式、方法、手段等多角度进行调整,不断促进新闻宣传工作与行业形势发展的需要相适应,与企业中心工作相适应,与广大职工群众的要求相适应,努力把企业新闻宣传工作提高到一个新的水平,使之真正成为推动行业全面协调可持续发展的强大动力。
(作者单位:大庆油田井下作业分公司文化中心)
(责任编辑:胡 正)