群众文化活动中新生队伍建设之我见

【摘 要】随着当下群众文化的蓬勃发展，人们生活水平的不断提高，社会精神文明的不断进步，社会大众对群众文化的要求越来越高，参与度越来越强。这也让群众文化活动中的新生力量逐渐形成，预示着更多的新鲜血液加入到群众文化活动中，让群众文化活动形式更丰富、内容更接地气、新生队伍建设更具有地域性和代表性，同时也呈现出群众文化活动中一道独具特色的风景线。为了更好地持续保持这道宜人风景，本文作者以建设“戏剧小组”为例，提出了一些自身的看法和体会。

【关键词】群文活动；新队伍；建设

中图分类号：G240 文献标志码：A 文章编号：1007-0125（2016）08-0221-01

近年来，随着社会精神文明的不断进步，群众文化的繁荣昌盛，越来越多的社会大众愿意参与到群众文化活动中来，愿意为群众文化活动出谋划策，添砖加瓦。在奉献出自己的一份力量的同时，最大程度地点燃自己对群众文化的热情，从而形成一股独具特色的新生力量。

一、戏剧小组成立之前筹备工作

在成立戏剧小组之前，笔者发现：每当惠民演出中戏剧表演形式出现（小品、情景剧、戏曲）的时候都能受到的现场观众热烈追捧，甚至强烈互动，更有观众在观看之余到后台表达观后感想甚至提出个人意见。究其原因，皆因戏剧这一表演形式简单明了、一看就懂、老少皆宜，深受观众喜欢。针对这一现象，笔者大胆设想：成立一非专业、原生态、具有“野路子”风格的戏剧小组。

（一）将成立戏剧小组信息宣传出去。鉴于活动中，观众对戏剧表演形式的热爱和追捧，索性将成立业余戏剧小组的信息公布与众。例如：利用微信、微博、电视广播、活动现场播报等多种方式将“成立业余戏剧小组”的信息扩散出去，引起有兴趣之士注意。

（二）建立应征戏剧小组人员档案信息。当信息发布以后，肯定会收到应征人员的电话咨询、微信咨询、甚至登门咨询。此时我们应该做好应征人员信息登录：姓名、年龄、性别、特长等。为了更好地了解应征者，可以要求每位应征人员录制一段小视频等作为档案。

（三）筛选考核符合条件的人员加入戏剧小组。建立详细档案是为了对筛选人员做进一步服务。根据档案信息、视频记录，初步选定比较符合的人员做进一步考核，考核内容：自我介绍、语言表达、肢体放松、创作力、想象力、团队合作力等。一切就绪之后，统一考核、择优录取，并将没有录取人员的信息做好保管，以备不时之需。

二、成立之初的扶持工作

（一）邀请专业人事做定期专业指导。当戏剧小组成立之初，邀请相关专业人士做专业指导。首先邀请非科班出身、来自民间并通过自身努力奋斗在本行业具有一定成绩成就的老师，因为很多群文人才并不都是专业人士，在现实中，有很多业余人士最终成为群文人才，他们可以通过自身的经验体会，去鼓励新进的人员，点燃他们的热情，煽动他们的激情。在持续保持热情的时候，我们再次邀请具有一定专业修养的专家老师前来指导，给新进人员一剂强有力的精神养料，为戏剧小组开展活动奠定文化基础。

（二）重点培养具有一定文学修养和艺术基础的新进人员。将具有一定文学修养和艺术基础的组员集中起来，为组织开展健康有益的活动做准备工作。为了收集更多相关类型的素材，可以到学校戏剧社、专业艺术院校或者到戏剧相关项目开展比较成功的单位进行采风、观摩、交流、学习，以便更好地获取相关经验，为日后的戏剧创作收集资料。

三、成立之后的后续工作

（一）将优质人员集中训练、统一考核。经过一段时间的学习、集训，很快就分辨出小组组员的水平参差不齐，把相对优秀的组员再次集中训练。这次我们从专业角度开始训练，例如从解放天性开始，无实物练习、单人练习、人物关系练习等，从声形台表逐一开始训练。

（二）确定排练目标、择优录取。当基础练习达到一定程度以后，接下来进行实操，确定排练目标，把排练任务落实到人，并拟定审查时间。在排练期间不定时做业务指导，让组员有紧迫感和归属感，从而自发自律地排练。因为所有的组员都从群众中来，群众的知识是最丰富的、最自然的，也符合群众文化活动的宗旨，从群众中来到群众中去，让群众演群众。所以排练作品始终坚持“三贴近”原则，即贴近生活、贴近实际、贴近群众。

（三）将集训成果立于舞台接受检验。将排练的成果立于舞台接受观众检验，让组员自我调整，从原来的观众角色转向演员角色，甚至参与到常规化的惠民演出当中去，接受观众的洗礼。

四、结语

随着时代的不断发展，生活水平的不断提高，为群众文化也提出了更多要求。今天是戏剧小组，明天也可能就是舞蹈小组、声音小组、绘画小组、书法小组、摄影小组等等。群众文化是丰富的、有趣的、娱乐的，但也是具有教育意义和传承作用的，所以在满足人民群众日益增长的物质和文化需求的同时，我们还要不断的研究学习，提高自身的文学修养和艺术修养，时刻为下一个新进队伍建设做好准备。

作者简介：

魏于钦（1983-），女，单位：东莞市企石镇文广中心，研究方向：文艺表演创作。