浅谈提升国企基层党员主体意识的途径

摘 要：“创新是一个民族的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。”因此，国企基层单位强化党员主体意识的工作中，必须强调创新意识，在支部建设、党的基层组织在基层生产经营中发挥核心作用，开展先进理论教育，解决好党组织与基层党员之间最后面对面的联系，必须从企业管理制度创新、宣传文化创新中获得成功。

关键词：国企 基层党员 主体意识

一、共产党员主体意识的科学定位

在人类历史长河中，共产主义是一个崭新的理论。在中华大地上，五千年文明，沉淀了非常深厚的人类社会健康发展的文化要素，“仁者爱人”、“天下为公”等理念孕育着中华儿女奋发努力。中国共产党在中华民族危难时刻，融汇了中华民族的优秀文化，以共产主义理论为指导，带领中华民族，经过不懈努力，建立新中国，在中国共产党的领导下，中国已经成为世界大国，得到世界各国的重视和尊重。环顾苏联、东欧社会主义国家的剧变，中国共产党必须认识到，中国共产党肩负着共产党执政条件下的发展和进步的历史责任。中国共产党是为人民谋福利的政党，在取得伟大成就的近百年历程中，是千千万万普通党员目标一致，不怕牺牲，共同努力的结果。因此，在新的历史条件下，保持中国共产党的先进性，增强执政能力，进一步发展共产主义理论，实现共产主义伟大理想，同样需要每一个党员的共同努力。中国共产党第十七次代表大会提出“尊重党员主体地位”，并在十八大上加入了党章，这是中国共产党在党建方面增强执政基础和执政能力的举措。相对应的，每一个共产党员，必须认真清楚自己的主体地位，科学地定位自己的主体意识。唯物主义者认为，物质决定意识，意识具有反作用。因此强化党员主体意识，能有效促进党员主体地位的巩固和加强。党员主体意识的提高，既有利于保持党的先进性，又有利于党内民主的建设，促进党的执政能力。党员主体意识是一种特殊的政治意识，依赖于社会客观存在，依赖于党的不同历史阶段的建设水平。中国共产党是在革命战争年代建立的政党，在夺取政权阶段，无论是在观念形态上，还是在党建制度上，更多地强调了党员对党组织的服从，党叫干什么就干什么，使之成为有强大的组织能力和有着铁纪律的坚强有力的无产阶级政党。在当前社会主久初级阶段，党章明确表示“尊重党员主体地位”，第一个党员应该以党员主体意识为指导，促进党员认清自己的主体地位，自觉的成为“勤奋学习，善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。”在思想上通过学习，以新时期党的理论先进性激发主体意识的增强，在日常的工作生活中牢记自己的使命和责任，从内心深处提高对党组织的认同，才能知难而上，朝气蓬勃，追求真理，敢于斗争，履行着党员的义务。同时，每一个党员，必须严格遵守党章规定的组织制度，党员个人服从党的组织，全体党员服从党的全国代表大会和党的中央委员会。坚持中国特色社会主义道路，明确我国当前及相当长的历史时期处于社会主义初级阶段的客观事实，是当前党员建立主体意识的核心基础。

二、国企基层党员主体意识现状分析

国有企业在新中国建设中，在国家的工业化进程中发挥了不可替代的作用。在改革开放、经济转轨过程中国有企业为国家的经济成功转轨作出重大贡献。中国的改革开放和经济转轨的一个重要特征是国有企业始终保持一定的比重。目前，在公共产品和服务的行业（采矿业、电力、燃气、水的生产和供应，交通运输、仓储及邮电通信业，金融业、水利环境公共设施管理）、重要的基础性行业（石油加工、炼焦及核燃料加工， 黑色金属、有色金属冶炼及压延加工， 铁路、汽车、船舶、航空航天器制造，锅炉及原动机、金属加工机械、主要通用设备制造）关系国家经济命脉领域和支柱产业的实收资本中， 国有资本所占比重处于决定性地位。大部分国企是由改革开放转变、转制而来，党组织的建设得到较好的保留，基层单位基本建有支部、一线班组建有党小组，国企党组织有着良好的党建基础，在党的组织生活、政治思想工作经验、思政工作传统、党建人才队伍方面都有较好的传承。近年来，通过组织开展保持共产党员先进性教育活动、学习实践科学发展观活动和“两学一做”活动，国有企业的党员的党性得到加强，并企业的经济活动、改革发展、稳定和谐的工作中，较好地发挥了模范作用。但在当前全球一体化不断深化和发展，信息交流多方位、多渠道、多层面、多导向发展的环境下，我们也应看到目前国企党员队伍在主体意识待方面还存在的一些问题：一是部分党员在当前市场经济的背景下，价值观不明晰，对党员应有的精神理念、主体意识偏离模糊。面对社会各利益阶层的论点、众多媒体繁杂的观点诉求、工作生活中的经济利益缺乏判断力，面对各种恶意针对党的政策方针、党的形象的评论和攻讦，党员多数失语，也有附和的情况。少数党员基层干部、党群工作人员、党组织的基层干部，对有损中国特色社会主义建设、有损党的形象、有损党的方针政策落实的“段子”、视频、图片、不实消息，盲目猎奇、随意转发、任意扩散、甚或夸夸其谈大肆传播。也有党员全盘将市场经济的交换规则用于工作生活的方面。讲利益、轻奉献，讲回报、轻付出，混同于一般群众。二是少数党员在主观上组织意识比较薄弱，缺乏党内生活和活动的积极性和主动性。主要表现在部分党员虽然在组织上入了党， 但难以真正做到在思想上入党。主观上对党组织的组织原则缺乏比较深刻的理解， 對党内生活和活动缺乏一种积极和主动的姿态，有些甚至游离于组织成为局外人。同时，在国企的企业管理方面，国企党组织在一定意义上的领导作用缺失，是造成国企党员主体意识薄弱的重要原因之一。随着我国市场经济的深入发展，国企党组织在国企中的地位存在种种岐议，在企业不同层面的管理者中，有的人认为在国企改革中应政企分开，管理体系结构中党组织在是可有可无的，在类似思想的影响下，部分国企对党组织建设不重视，党建工作被明显弱化，缺乏参与企业经营管理、企业发展重大决策等的机会，国有企业党组织的领导作用在得不到充分的发挥，特别是在党建人才队伍培养建设方面受到阻碍，严重影响党员队伍的建设，导致党务管理弱化。在不少国有企业，企业主要负责人既是行政负责人，也是党组织负责人，在工作中，片面理解党的中心任务转到经济建设上来的精神实质，对党建工作不用心、不尽职尽责，往往只注重经济建设。在企业绩效和人事考核中，往往以经营生产成绩代替党建工作；在计划研究和年度工作布置时，党组织的会议只是生产经营工作会议中的某句话，甚至只是一个时间记录而已，内容都是文职人员的“创造”，研究党的建设工作在有的基层单位甚至是一个虚拟的课题。许多国企的生产单位，不同程度存在忽视党务干部的培养和重视，重奖经营生产和科技领域的突出贡献者，而党群工作中的实际困难，却长期得不到关心和解决。这些情况严重影响党的工作有效性，影响党员主体意识的建立，影响党务干部的工作热情，影响党组织在党员、群众中的形象，影响党组织工作的积极开展，影响中央的政策方针的宣传和贯彻，由此，在企业方面或多或少出现党建工作的真空或断层。

三、注重创新建设，提升国企一线党员的主体意识

历史发展阶段上的观念结构，在内容上主要是反映现实的经济结构，但同时也会吸收保留以往形成的某些意识形态材料。某一阶段的党员主体意识，既是那一历史时期的社会经济状况的反映，以及对党内建设、党的制度的反映，在强化党员主体意识的过程中必须重视继承，同时必须承认不同历史阶段的历史特性。当前经济全球化不断强化和深入，社会主义市场经济必然会融入经济全球化之中，思想多元化和利益多元化是当前社会意识形态的重要表现内容。经过几十年改革开放的实践证明，坚持中国特色社会主义道路，是中国人民在中国共产党领导下取得不断成功的正确道路。国有企业是社会主义市场经济的主要特征要素，抓好国企一线班组党员的管理、在国企一线班组党员中开展主体意识的提升，对于国民经济建设坚持中国特色社会主义建设道路、中国共产党强化执政能力、推动社会意识形态良性发展具有十分重要的意义。国有企业的党建工作有着良好的基础和传统，面对多来自党内党外新问题新挑战，在提高党员主体意识的工作中，必须从创新出发，有力推动国企党建工作，在强有力切实有效的党建工作中实现党员主体意识的提高。必须注重国企党建的体制机制创新，党组织干部要责权同时落实到位，建设坚强有力的党支部。有基层单位的日常生产经营工作中，确保党支部的领导核心作用，切实落实“三重一大”的决策机制，创新管理方式，细化工作制度，做到重大生产经营项目知情。在涉及人为因素的工作内容中通过创新管理，在流程机制上保证党组织能监督到位，把防腐防变工作做到关口上，保护广大干部，让干部清清白白做事，干干净净做人，以健康积极的心态做好各项工作，要让支部真正成为坚强有力的桥头堡，有能力凝聚基层党员，带领支部党员在实际工作中起到先锋队作用。在班组建设中，鼓励创新，在班组管理模式上灵活多样，在组织活动有关的基础建设和经费方面充分保障。强化党员先锋作用，大力培养党员人才队伍，在党员队伍中培养各方面的优秀人人才，注重选派党员骨干担任班组负责人，选派有特长的党员开展党群工作，在班组生产经营工作计划、攻关、评价、总结等重要环节，加大一线党员的参与度，强化支部的指导作用。党员主体意识是一种先进意识，先进性是共产主义的根本特征，也是马克思主义政党的生命所系、力量所在。党员主体意识的建立需要有效的思想教育，需要先进的文化引领，文化创新是国企党建工作进一步强化的重大任务。创新文化建设，要发扬延安精神，20世纪40年代的抗战时期的延安，不仅是中国革命和民族解放运动的中心，也是无数知识分子、热血青年心中的新文化圣地。在延安精神的引领下，经过数年的顽强抗战，中国共产党的主张得到全国各界广泛认同，革命队伍迅速壮大。延安的文化氛围和精神面貌与国民党的“陪都”重庆是不可同日而语的，国内民主人士、美国的军事观察团均为深深赞叹，毛泽东博古通今的新文化语言在当时的政治斗争中享有极高话语权。提高党员主体意识，促进社会主义市场经济发展 社会主义市场经济是我们党改革开放的一个创举，也是一个新的课题。有必要的在新党员培养发展过程中、在班组的公共活动场所，在单位工作调研问题讨论等管理工作中，在党工团活动中通过不同方式、不同内容、不同媒体开展党的理论政策方针的宣传教育。文化创新是国企基层宣传教育工作的根本出路所在。

四、结语

建设中国特色社会主义的根本保证是党的领导。改革开放以来，经过30多年的实践，经过理论界、社会各方广泛讨论，在“国退民进”还是“国进民退”方面长期存为舆论的焦点。党的十八屆五中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》中，再次重申“坚持公有制为主体、多种所有制经济共同发展。毫不动摇巩固和发展公有制经济，毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展。”。因此，提升国企共产党员主体意识，对坚持和发展中国特色社会以主义事业，有着十分重要的现实意义。

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作者简介：方彩云（1963.11—），女，政工师，大专，主要从事文书管理、党务综合、档案管理等工作。