青田：“分村定标”，抓严抓实

◎李 鲜 陈一良

青田：“分村定标”，抓严抓实

◎李 鲜 陈一良

青田县组工干部到小舟山乡开展“逐村走访、分村定标”。

青田县坚持“乡镇直接抓、一个都不少”的工作理念，以“分村定标”为主抓手，抓严抓实“整乡推进、整县提升”工作。

逐村走访找短板。按照“体检、会诊、反馈”的工作模式，整合全县组工干部开展“逐村走访、分村定标”，逐村逐乡“体检”查问题，建立问题清单。对照“浙江二十条”逐村会诊，明确整改措施，建立整改清单。召开问题反馈会，逐村点问题、提要求，乡村书记逐个表态度、领任务，建立责任清单。

“分村定标”拉标杆。按照“十个有、五个好、五个强”标准，坚持一村一标、一村一策、一村一特色，全方位精准定标。时间上，县乡两级明确三年提升时间表、任务书，分步实施。布局上，围绕产业发展，规划党建地图，形成红色传承等6带3群，串点成线，拉线成网。内容上，围绕党的组织生活、责任清单、两大指数考评和村级活动场所规范化“四大”行动，分别提出整改目标、提升目标。

三级联动抓推进。建立党建工作抄告单，向县领导抄告联系乡镇党建工作短板，高位推动落实。发挥乡镇党委龙头作用，全面建立党委委员向党委报告履行党建责任制情况制度，坚持“乡镇直接抓、一个都不少”，把责任上提一级、工作下抓一级，推动工作落地。制作“分村定标、整乡推进、整县提升”作战图，按照7月底前走遍全县所有414个行政村的要求，倒排时间，挂图作战，重点打好空心村党建持久战、软弱落后党组织整顿转化攻坚战、活动场所不达标村消灭战。