温州“三抓三促”推动基层党建大变样

◎温组轩

温州“三抓三促”推动基层党建大变样

◎温组轩

温州市委常委、组织部长姚高员（前排左）在瓯海区仙岩街道穗丰村调研基层党建工作。

曾经年年“漫大水”的紫溪河，成为美丽侨村的“地标”之景；闲置萧条的村落祠堂，变身人气爆棚的温州鼓词文化展示馆；昔日集体资产“囊中羞涩”的移民村，不仅强了自身，还带着邻村同发展共进步……温州市瓯海区丽岙街道以紫溪沿岸为轴，将地理位置相邻相依、党建基础各异的党建示范村杨宅村、整转村任宅村、达标村茶堂村等3个村串点成线，组成区域“党建联盟”，以强带弱，通过资源整合共享、捆绑抱团发展，实现整体提升。

这是温州市“整乡推进、整县提升”的一个缩影。温州市提出通过2年时间的努力，全市培育示范村300个左右，行政村基本通过达标验收，基本实现“整乡推进、整县提升”目标。

为此，温州市推出“双基30条”，逐村排查党建薄弱环节，突出问题导向补短板，以“三抓三促”推动基层党建“大变样”。

开展“三大行动”，抓基础促提升。该市以“示范、达标、整转”三大行动为重要抓手，着力补齐短板、打造样板。在党建示范村打造方面，各县（市、区）如火如荼地开展“十村样板、百村示范”创建活动，挖掘和培育一批“可学、过硬、能复制”的先进典型。针对换届重点难点村和软弱落后村，全力开展“清零”行动，推行“1个乡镇领导+1个驻村攻坚组”责任捆绑模式，打好整顿转化歼灭战。

压实党建责任，抓后进促整改。“缘于我没有一竿子插到底，落实就打了折扣；缘于我没有唱黑脸追责，整改就没有用”“说一千道一万，不如实实在在干，我将变压力为动力，倒逼自己鞭策自己，带领全镇打好农村党建翻身仗”……4月15日，温州各县（市、区）（功能区）考核排名末位的12名街道、乡镇“一把手”被市委组织部约谈，这是温州对农村基层党建压责任下的一剂“猛药”。同时，该市紧紧扭住基层党建责任制这个牛鼻子，实行“每月明察暗访、每季末位谈心，每年排名通报”。

打出“红色系列”组合拳，抓落实促发展。温州市探索实施“红色细胞、红色阵地、红色基金、红色旋风”为主要内容的红色系列组合拳，强力推动基层党建实现“大变样”。全面深化“红色细胞工程”，实行党员联系群众、党员干部联系党员、干部包村联户“三个全覆盖”。目前，全市共有27万名基层党员联系139万户群众，收集并化解难题32万多件。在“红色阵地”方面，全市已建成村民中心715个，安装村民中心形象标识3123个，并全面解决无活动场所村（居）、活动场所面积不达标村（居）问题。此外，各级“红色基金”金额已达8000多万元。