坚持理论联系实际加快国企转型发展

王玉文

坚持理论联系实际加快国企转型发展

王玉文

随着我国经济的快速发展，传统的经济发展模式已经不再适用。为了更好地保证我国经济持续稳定发展，需要尽快改变我国的经济发展模式。本文结合当前我国国企发展的实际情况，研究如何开展理论联系实际的发展形式，从而促进我国经济的快速转型，从而促进我国的经济改革，加快国企的转型和发展。

理论联系实际；推陈出新；量变质变

随着我国经济的快速发展和市场经济模式的逐渐兴起，传统的国企发展模式已经不再适用，这为我国的国企发展带来了巨大的挑战。为此，我国的国有企业需要尽快转变发展模式，并结合当前实际的发展形式，改变自身的经济模式。

一、理论上推陈出新，实践中谨慎操作

我国的国有企业理论创新是一个较为复杂的过程。自改革开放以来，我国的国有企业发展经历了孕育期、试验期等多个时期，积累了丰富的经验，才形成了当前的发展模式。因此，国有企业想要实现自身的转型和理论创新，首先就需要具有丰富的理论基础。但在当前我国国有企业的发展中，其还不具有丰富系统的概念，而旧概念对国有企业的改革具有一定的限制。对于民营企业，其在发展的过程中呈现出一种异军突起的形势。这种情况的出现，一方面是由于我国的国有企业受到国家形式以及有关历史问题的限制，导致其在理论创新方面受到较大影响。加上国有企业曾经采用的是计划经济模式，这就使得企业缺乏必要的创新积极性。但随着我国市场经济模式的快速发展，传统的经济发展模式已经不再适用，要想实现国企自身的发展，就必须创新发展理论，通过创新寻找新的发展路线。目前我国的国有企业发展尽管取得了一定的成就，但由于发展目标不明确等因素的影响，导致其在改革过程中走了不少弯路。要想实现国有企业的理论改革，就必须解决当前国有企业发展中存在的竞争力不强以及人事浮躁等问题。党的十八大之后，国有企业改革逐渐拉开了新的帷幕，中石化首先开展改革，这对我国的国有企业改革发展也具有里程碑式的意义，但其在改革过程中遭遇到了一系列问题，例如资产重组和资源开放等问题，这些问题不解决，国企改革必将成为纸上谈兵。而混合所有制改革的目的，在于对国有企业的顶层进行全新的设计，提高企业的经济效益。此外，对于混合所有制改革，其需要在管理理念和体制等方面进行全方面的改革，不能仅仅停留在形式主义上。

对于国企混合所有制的改革，其需要顾全大局，在改革的过程中，既要保证人们的创造激情，同时又不能脱离市场经济发展的基本规律。此外，在改革的过程中，国有企业还需要充分借鉴其他企业形式的改革经验，将其和自身的改革形式进行对比分析，吸收其他经济形式改革中的优势，然后结合自身的实际情况进行调整。此外，国企改革不能出现本本主义等问题，需要充分调动群众的智慧，既要顾全大局，同时又要保证短期利益，保证国企的持续稳定发展。

二、理论上精念存想，实践中清醒坚定

国有企业改革，其内容是非常丰富的，包括形式和经济运行模式等，因此，在进行改革的过程中，不可能出现一次改革完成的现象。当前，我国的经济发展模式正在向着“互联网+”的方向前进，国有企业改革也需要抓住这一机遇，通过理论联系实际，寻找适合自身发展的经济增长点。国有企业改革，其在理论上要加强创新，而在实践发展中，又需要将理论研究完美地融入其中，打破传统形式和观念的限制，寻找适合我国国有企业发展的新道路。对于当前我国的国有企业，其在“互联网+”的发展中已经失去了先机，要想追上时代发展的步伐，就必要在发展的过程中重点加强理论创新，且不能盲目模仿其他企业的发展模式，急功近利是发展的大忌，往往会导致企业出现严重的路径选择错误。而对于新型的互联网发展模式，其主要针对的是轻资产和人才高度集中的市场结构，但我国的传统国有企业，其特点是重资产和人力资源集中度低，要想实现国有企业的快速转型是不现实的，若加速转型，往往会对国有企业的发展产生较大的负面作用。为此，国有企业在改革的过程中，首先需要对市场进行充分的调研，对技术和人才等进行充分的评估，只有这样才能更加准确地选择国有企业的改革方向。此外，在改革的过程中，国有企业需要结合当前的云技术、大数据和互联网企业模式，通过系统地改造和技术创新等方式实现自身的高效发展。同时，国有企业还需要寻找自身的优势，通过优势竞争等形式实现自身的经济发展。在国有企业转型的过程中，其需要对自身的知识创新和专利开发等进行科学的保护和使用。

三、理论上量变质变，实践中创造条件

国有企业转型发展，需要将创新作为国企发展的重点。我国的经济发展目前已经进入到新常态，因此，我国的经济发展动力也需要进一步改善，传统的要素驱动发展模式已经不再适用，创新驱动已经成为我国国有企业发展的重心。国有企业在发展的过程中需要加强科技创新，通过创新寻找适合自身的发展之路。而对于科技创新，国有企业首先需要了解自身的优势，通过优势扩大等形式提高自身的研发能力，且在创新的过程中还需要积极引进新的技术和理念，促进原发和嫁接等多种形式的创新。其次，国有企业还可以通过引导消费者的消费理念，创造更加适合消费者的产品和服务。第三，其还需要开展对应的设计和改革，创建具有创新意识的产业园等基地，并要在创新的过程中敢于打破传统观念的限制，强化专业知识。第四，对于创新的理论和产业发展形式，还需要在自贸区以及试验区等进行实践，寻找其中存在的问题，并对创新理论进行不断完善。在发展的过程中，国有企业需要遵循从量变到质变的市场发展规律，不断为国企创新创造合适的条件，开展丰富的创新实践活动，将理论创新和实践验证进行有机结合，从而为我国的国有企业改革发展提供一个更加宽广的舞台。

对于理论发展来说，实事求是是其发展的根本，而理论联系实际是创新的基石。在当前我国的国有企业中，中石化正在进行能效倍增计划，其正在研究如何开展传统重工业的改革，创造一条可持续发展的道路，这也是当前世界各国重点研究的项目。对于科技发展来说，其中最主要的就是开展科技的创新。这就要求科技开发部门需要尽快实现科技创新。其在国有企业改革发展中具有非常重要的作用。因此，只有具有紧迫感和责任感，才能在国企改革发展的过程中勇于承担自身的责任。另外，国有企业的激励机制也存在着严重不足的问题，很多科研人员缺乏创新精神仅仅流于形式，这对国有企业的发展起到较大的限制作用。而对于国有企业发展中的重大课题，其中的自主知识产权占据很少，且创新能力不足，产品无法走向国际化，导致其在国际发展中缺乏有利的竞争地位。为了促进国有企业的发展，中石化企业要尽快改革自身的科研单位，转变建设机制，对于知识产权的开发和保护，都需要制定一条有效的主线，然后将项目研发作为企业发展的重点内容，通过研发带动企业的经济发展。对于科技研发人才方面，其需要选择具有高素质和高能力的人才。对于科研成果，要将其尽快转变为产品，通过科技带动企业的发展。对于国有企业的改革，需要将科技开发团队作为自身发展的前锋，通过创新带动企业改革，促进企业的经济转型。另外，改革能够促进企业的创新动力，这也为国有企业的经济转型提供动力。

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（作者单位：安徽省淮南市淮矿地产有限责任公司）

10.16653/j.cnki.32-1034/f.2016.20.010