宋 融,王晖慧
海南医学院
基于创新教育管理模式下,如何提高大学生的“三自”能力
宋融,王晖慧
海南医学院
就大学生而言,要想科学有效的提高他们的综合素质,学校的教学管理是最为有效的方式,但是就目前的管理模式来讲,还是比较传统落后的,无法全方位的发挥管理育人的作用,不能科学有效的提高大学生的“三自”能力,所以,要在传统的基础上进行改革,进而全面发挥对高等院校人才培养的重大意义。笔者就在创新教育管理模式下,如何提高大学生的“三自”能力进行简要分析,供读者参考,以便我国大学生“三自”能力的有效提高。
教育管理模式下;大学生;“三自”能力
对于大学生来讲,在进入大学校园的那一刻,他们的人生又有了一个新的起点,传统的教学管理已经无法适应当代的大学生,怎么样将传统的教育管理模式进行有效改革,以便它可以有效的发挥管理育人的重要作用,进而实现大学生综合素质全面提高的培养目的,是当代教育者所要重视的问题。
1.1目前大学生多数都是独生子女
就目前来看,在校大学生差不多都是家中的独苗,在家里父母宠着,爷爷奶奶惯着,过着不愁吃、不愁穿的富足生活。在这样的环境里,长大的孩子从内心中就有一种较强的优越感,他们没有吃过什么苦,缺乏相应的劳动精神;在生活上依靠父母已经习惯了,进而产生了较强的依赖性,缺乏必要的独立意识;他们在多数情况下都是以自我为中心,没有相应的合作意识等。
1.2传统的应试教育对他们的影响深厚
在社会不断发展的过程中,人们逐渐意识到素质教育的重要性,但是,在一定程度上,还是会受到传统应试教育的禁锢,仍然实行课堂上老师讲解为主的填鸭式教学,繁重的课堂教学还是无法满足应试教育的需求,在课下还要给他们布置相当多的课外作业,进而将学生的时将都安排满满的,如此以来,学生那里还有什么时间再去做其它的事情。学习上是如此,生活上也是如此,所有的事情都被家长一一解决,进而省略了日常锻炼的环节,在没有处理过问题的情况下,根本就谈不上有什么解决问题的能力。由于传统的应试教育在我国根深蒂固,所以这种教育模式在短时间内还是无法进行根除,如此以来,它不但给教育带来了较多的弊端,还在一定程度上禁锢着学生的思想,进而阻碍了学生个性化的发展。
1.3大众化教育的影响
我们都知道近几年各类高校都在扩招、扩建,可以说在一定程度上实现了教育的大众化,这种方式虽然为社会主义经济建设的人才提供了有效的保障,但是,它也逐渐显现出自身的不足。因为,大学校园的不断扩招、扩建,导致学生工作量迅速增加,进而无法全方位、多层次的把控学生的质量,以至于学风建设难度有所加大。在竞争不断加剧的环境下,大学生的心理健康状况越来越让人担心;在不断扩建、扩招的基础上,大学生的基数迅速增加,那么贫困生的数量也在不断的加大,因此,助学任务也就越来越艰巨。于此同时,大学生的数量越来越多,那么毕业生的就业问题也就越来越显著等一系列问题。
1.4传统管理模式不够完善
我们都知道,我国的大学生差不多都在18岁以上,按常理来讲都是成年人了,应该有“自我教育、自我管理、自我服务”的意识和条件,那么,在高等院校里就应该遵循大学生的发展需要,在管理上面为他们创造一种自我行为的氛围,以便他们在学习的过程中,还可以进行自我教育;在实践的过程中,还可以进行自我管理;在日常生活中还可以实现自我服务。由于历史和社会的种种客观原因,我国高等教育在不断发展的过程中,教学管理逐渐呈现出服从安排、服从管理的局面,以至于大学生没有锻炼和展示“三自”能力的机会。
2.1当代大学生的“三自”能力教育模式,是有效解决大学生生存问题的捷径
对于学生来讲,传统的管理模式束缚了他们的一切,无论是在生活上,还是在学习上他们没有主动选择的权利,只能是被动的接受。在社会不断发展的过程中,教育体制也随着科学技术在不断的变革,逐渐形成了以人为本的教育理念,在不断加强大学生综合素质的基础上,以人为本成为当前高等院校的教育目标。党和国家逐渐关注教师的引导作用,引导他们不断的自我管理、自我教育、自我服务,以及大学生参与自我管理意识的的积极性。对于大学生来讲,他们是祖国的未来,承担者整个民族的希望,所以,单纯的学好专业知识是远远不够的,他们还必须要有自我管理、自我教育、自我服务的意识。由此可见,高等院校的管理必须要适应时代的需要,进而全方位、多层次的促进大学生的发展。利用他们的自我管理、自我教育、自我服务意识,挖掘出大学生的主观能动性,进而让教育过程中的主观因素发挥最大作用,因此,这就成了有效解决大学生生存问题的捷径。
2.2当代大学生的“三自”能力教育管理,可以科学有效的提高大学生的综合素质
我们都知道,在大学生中开展“三自”能力教育培养,是为了实现大学生的发展而进行的自我培养活动。在这种教育培养模式下,大学生可以尽最大能力发挥个人的主观能动性,自己的事情完全由自己处理,以至于在处理问题的过程中,可以得到有效的锻炼。如此以来,不但培养了他们认真思考的习惯、敏锐的洞察力、吃苦耐劳的精神等,还增加了他们对生活和学习的信心。由此可见,通过当代大学生“三自”能力的教育培养,可以科学有效的提高大学生的综合素质。
2.3当代大学生的“三自”能力教育管理,可以科学有效降低管理成本
由于高等院校的不断扩建、扩招,导致大学生的数量不断增加,那么,高等院校管理队伍的建设比例跟不上大学生增长的速度,因此,管理队伍的时间和精力都放在了日常的琐碎小事上,如此以来大大的降低了管理质量。加强对大学生“三自”能力的培养,可以让学生以主体的身份参与到学校的各项管理中,学生自己的事情可以自己解决,如此以来,学生管理者的工作就减少了许多,那么,他们就可以将更多的时间放在服务职能以及自我能力提高上,进而创造出一个有利于大学生成长的环境。
3.1加强校园文化建设以便确保大学生“三自”能力的提高
对于教育事业来讲,老师的思想和观念直接的影响着学生,所以,作为老师要想育人必须要先育己。那么作为大学生“三自”能力培养的引导者,在培养“三自”能力的过程中,所起到的作用是无可替代的。对于认可老师来讲,在传授“三自”能力知识的过程中,还要根据不同大学生的特点,实行“因材施教”进而培养大学生的个性化发展,在一定情况下可以开展相应的讨论式教学或者是合作式教学,进而可以科学有效得培养大学生的团队合作能力和自我学习的能力。对于大学生管理者来讲,必须要坚定不移的遵循“三自”能力教育管理理念,在管理的过程中,尊重大学生的主体地位,从传统被动参与的思想里,引向主动参与中来,进而不断增强大学生的“三自”能力。
3.2加强学生的自治建设
对于大学生“三自”能力的培养来讲,党团组织是其养的主力军。对于大学生来讲,那些党员、团员都是相当优秀的学生,在学生中可以起到一定的表率作用,他们都是学生的一部分,自然而然就会和学生生活以及学习在一起,对学生的思想动态和情感了解都比较透彻,在怎样做好大学生“三自”能力培养上有着绝对的发言权,同样也是大学生“三自”能力培养的主要力量。如此一来,党支部就要发挥它的战斗堡垒作用,将学生党员、团员作为大学生“三自”能力培养的带头羊。与此同时,还要不断加强积极入党分子的教育,在学生党员、团员能力提升上很下功夫,以便学生党员、团员在具备“三自”能力的同时,还可以带动其他同学这方面能力的提高。
3.3加强大学生自身开展“三自”能力教育实践活动
对于大学生“三自”能力的培养来讲,没有特定的时间和场合,因为“三自”能力的培养主要来源于大学生的日常生活和学习,那么在培养的过程中,要有效发挥日常学习和生活管理的主要阵地作用,让大学生时刻都在“三自”能力教育实践中。如此以来,让学生从学习到生活再到工作都在进行不断的“三自”能力培养,进而培养了大学生正确的人生观、价值观以及相应的世界观。
在社会不断发展的过程中,“三自”能力教育管理将会是高等院校学生管理发展的主要形式。对于高等院校来讲,要紧跟时代的步伐,科学有效的推动大学生“三自”能力的教育管理,进而有效得提高当代大学生的综合素质。
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宋融(1988-),女,汉族,山东省青岛市人,大学本科,海南医学院,助教,研究方向:心理学。
王晖慧。