乐于做嫁衣裳

2016-03-11 00:42悦纳
当代工人 2016年1期
关键词:专柜尺码厂家

悦纳

128道工序,9平方米布料,300年历史……说西装是男人衣橱里最尊贵、最经典,也是最复杂的一件衣服,应该并不夸张。不过,对于大多数中国人来说,西装革履的时候并不多。直到有一天,不论身材和身份,男人们一定都会正装出席,这就是婚礼。

一个月前,小王在沈阳中兴商业大厦选购了他的第一套西装,本打算在这个月的婚礼上闪亮登场,但婚期还没到,小王却成功减肥30多斤,整个人瘦了两圈。他这次来中兴,是希望找创世专柜经理李宜荣帮忙想想办法,看能不能把西装改小一些。

“小王曾是篮球运动员,将近1米9的身高,买衣服时体重有200多斤、3尺5的腰围,一般品牌没有这么大的尺码,只有量体单裁服务,才能让他选上合适的西装。”李宜荣的心里装着每位顾客的资料,同时,她也清楚定制西装的生产流程,修改比重做更费工费时,先不说修改会破坏衣服的整体效果,时间上更是赶不及。

李宜荣立刻和大连总公司联系,电话转接了三个部门后,终于在她的坚持下,公司领导特批给小王更换了一套合适尺码的新衣。李宜荣告诉小王,像这样改了裤脚、剪了吊牌的定制西装,退回厂家只能是销毁时,小王心里实在过意不去,主动提出赔偿部分服装的损失费,但这却被李宜荣拒绝了。她的理由是“这种情况我更愿意站在顾客的立场去思考,能在婚礼上体面、完美地迎接新生活,也是我们的一份祝福。与此同时,如果这身新西装确实将他的曲线凸现出来,那他也会终生铭记这个品牌。”

几天后,小王穿着得体、时尚的西装举行了婚礼。婚礼结束后,小王和妻子专程到专柜向李宜荣致谢,还送来了喜糖。

虽然李宜荣的处事方法看似让公司承担了损失,但这并非是没有回报的,她认为“作为销售人员,与消费者最好的交流方式就是‘替对方着想,有交流才有信任,之后自然就不愁销售了。”她的理论奏效了,仅今年九十月的婚庆季,她所在的专柜销售额就达到200多万元,是男装部的销售状元。很多顾客和小王一样,从第一件西装开始,便信任起李宜荣和她所在的品牌,成为了忠实的会员。

小王换衣的情况是特例,但擅长为顾客着想的李宜荣确实经常给厂家出难题,不过,因为她有“销售业绩”这个靠山,结果往往是厂家妥协。“作为店长兼销售人员,我的工作是成为厂家与消费者之间的纽带和催化剂,不仅是消费者,厂家也要信任和支持我。”如今的李宜荣对话厂家时一言九鼎,但在她刚接任店长时,却并不被别人看好。

李宜荣销售的品牌,曾是大连开发区创办的第一家服装企业,年出1100万件服装,西装出口量全国第一。但这样一个服装龙头品牌,却是“墙里开花墙外红”,在它的家乡接不上地气。在李宜荣担任店长之前,专柜年销售量还不足200万,曾一度被商场清退。2012年8月,品牌重回中兴,为了让这个本土品牌摆脱[回] [父] [口]境,商场特别指派了李宜荣这个男装销售能手担任店长。

“那时的中兴专柜,就像厂家的弃婴一样。”李宜荣刚接任店长时,正值销售淡季,柜台上都是旧款,况且尺码不全。临危受命的李宜荣,不得不开始了一套非常的自救手段。她带领销售团队的小姐妹们,对自己多年来积累的一批“忠实顾客”挨个打电话、发微信,热情的推荐品牌并邀请到店做客。她还要求销售团队必须熟记库房中衣服的款式和尺码,顾客一走进专柜便开始引导消费,在第一时间推荐出最合适并库房中有尺码的衣服,避免因满足不了客户的需求,而流失销售机会。

除此之外,李宜荣还将销售地点从商场搬到了顾客门口。

有一次,一位合资企业的代表需要采购20多套服装,但他需要将服装带回单位让同事试穿,统计尺码后才能付款。商场从来没有预支货品的先例,所以没有一个品牌的销售员愿意把衣服借给他。但李宜荣觉得这是个团购销售的好机会,她主动提出不但借衣服,还要连自己一起借出去。“我提出由我带着衣服,和顾客一同去单位为同事们试衣、量尺,满意后再决定采购。”到了顾客的企业,没有其他品牌的竞争,李宜荣有了施展空间。凭着对布料和品牌的了解,再加上她的诚意和热情,李宜荣很顺利拿下了这笔不菲的订单。“逆境求生才能激发更强的动力!”回忆起当时闯市场时的经历,李宜荣用了“热血”来形容,连说话的语调都重了很多。

在团队的共同努力下,仅20天的时间,专柜的月销售额竟达到37万元,高出之前月平均销售额一倍多。李宜荣的成绩不但受到商场领导的赞许,更引起了厂家的注意。“有业绩厂家才会重视,才有话语权,才能向厂家提要求。”同年,当厂家发布秋季新品时,中兴专柜就一跃成为全国款式、尺码最全的专柜。

在李宜荣和小姐妹们的共同努力下,2014年,专柜销售额达到800余万元,是其撤柜前的5倍多。其中,她个人年销售额高达650万元,名列全市穿着类品牌前茅。

李宜荣陪专柜度过了艰难的开拓时期,但她知道,一个“长情”的顾客,要比寻找一个新客户更重要。

李宜荣记得住每个会员的生日,一次,她电话祝福一位本溪的会员生日快乐,当提到为对方邮寄会员赠礼时,对方竟然拒绝了。攀谈之后她才知道,原来这位会员此时并不在老家,而是在沈阳住院。李宜荣当即提出要到医院探望,“那是一个四人间的病房,其他三张床的患者都有家属陪着,只有他一个人孤零零的。”看着平时精神抖擞的会员,这时候却萎靡不振,李宜荣心里实在不忍,放下手上的鲜花和水果后,便和同来的销售员一起帮会员办理住院和复诊手续。一直等到下午的吊瓶结束,她们才离开医院。

之后每天,李宜荣都会亲自或是差人来医院看望这位会员,“销售关系都是短暂的,与人交心才是维系情感的关键。”李宜荣的真诚总是特别有感染力。当这位会员出院时,他特意到专柜来感谢李宜荣,他说“我在沈阳朋友不多,但因为一次购物的缘分,让我感觉在这找到了朋友和家人的感觉。”临走时,会员又选购了2万多元的服装,他说这并不是用销售回报李宜荣,而是自己想换身衣服,换个心情,与此同时,他最信任李宜荣为自己挑选衣服。

李宜荣2000年到中兴大厦,很多与她同期来的同事已经走上行政岗位,但她却一直坚持在男装销售的一线工作,她说这是因为老友们的羁绊,所以舍不得离开。李宜荣是专柜里出勤最多的人,很多顾客视她为专属的形象顾问,不论是否当班,只要顾客有需要,她都会如约在柜台等候。不过,长期的高负荷劳动也让她的身体力不从心。

李宜荣患有严重的类风湿性关节炎和脊柱炎,在商厦一天忙到晚,一到家便一头扎到床上,家务几乎从不沾手,“外勤内懒”是她对自己的形容,好在她的丈夫徐振忠也是中兴员工,对妻子的辛劳总是给予体谅。

有一天回到家,徐振忠让李宜荣帮他钉个扣子。“行,你帮我纫上针吧。”李宜荣跟丈夫“撒娇”。“我干脆再缝几针,你最后给我打个结呗,也算你的功劳。”徐振忠笑着回了一句。之后,他便麻利地钉上了扣子,又去厨房准备晚饭。

徐振忠是中兴大厦第一批服装销售员,早在1995年便荣获全国劳动模范,当时被顾客评为“太原街微笑小伙儿”。如今,他把更多的笑容留给了妻子,他说,要把家庭里的正能量传递给妻子,让妻子开心、有成就感地工作,就是这个家最快乐的事情。工

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