刘良
摘 要:医院的法律文化建设是医院在细节文化建设过程中极为重要的一个部分,同时通过对医院的细节文化进行建设,同时关注医院中的法律文化建设以及普及的情况,对于患者的治疗以及促进和谐医患关系均有着极为重要的意义。正是由于这种特点,对于医院细节文化中的法律文化建设进行分析就显得极为重要。
关键词:医院;细节文化;法律文化;建设
随着我国经济建设的高速发展,目前我国人民的生活水平也得到了不断的提升,因此我国人民对于医疗和护理的需求也在不断的提升。而正是由于这种特点目前我国人民在实际的接受治疗和护理的过程中,往往会出现较多的医患纠纷。这种情况的出现会严重的导致对患者的护理以及治疗效果不佳的情况,甚至极有可能造成其他一些较为严重的后果。因此对于医院的细节文化进行分析并对其实施有针对性的建设,就显得极为重要。但在此过程中,常规的细节文化建设方式效果并不好,因此在细节文化中,针对法律文化进行相应的建设,就显得极为重要。在本次研究中,我们分析了医院细节文化中对于法律文化的建设要点,并对其中出现的相关问题进行了分析,探讨了如何在医院细节文化中实施有效法律文化建设的方法。
一、目前我国医院在实施法律文化建设过程中的现状以及出现的问题
(一)目前医院在法律文化建设中的现状
医疗行为是一种有着法律效果的行为,因此在实际的对患者实施治疗和护理的过程中,在一方面医生需要熟练的掌握治病救人的相关医学知识以及经验,在另一方面也必须要了解到和自身医疗行为相关的法律知识,尤其是关于患者的法律知识。通过这种方式,在一方面能够更好的对医生自身进行保护,同时也能够帮助医生明确自身的法律责任,让医生能够更好的对患者进行治疗。但在目前仍有着较多的医生,并不能够完全的重视到在进行法律文化建设中的重要意义。尤其是有着一些医生,认为仅仅需要将自身的业务水品进行提升,就能够较好的完成日常工作,成为一名合格的医生,因此对于法律文化建设实际上也并不重视,因此在目前虽有较多的医生能够较好的依从法律文化建设,但实际建设的效果并不好。
(二)医院在实施法律文化建设过程中的问题
目前在实施医院的法律文化建设的过程中,也会出现较多的问题。卫生相关的法律法规是医院在依法行医过程中的重要依据,同时医生的医疗行为也必须要严格的符合相关法律法规的规定。但在目前的研究中显示,一些医生对于相关的卫生法律法规的认识并不清晰和全面,在日常医疗活动过程中,往往无法严格的按照相关法律法规的要求进行。在另一方面,目前尽管较多的医生对相关的卫生法律法规有着基本的了解,但对这些法律法规的外延以及内涵的认识并不能够准确并且全面的把握。例如在患者的隐私权方面,尽管几乎全部的医生均能够认识到隐私权对患者的重要性,但不可避免的在治疗过程中会对患者的隐私权进行侵犯,例如在询问患者的病史以及对患者实施检查的过程中,并没有让不相关人员进行回避。另外医生的风险意识和证据意识也并不高。有研究显示,在目前医患双方中患者一方的维权意识显著提升的前提之下,医生的风险意识和证据意识并不能够很好的达到相关的要求。尤其是在目前举证责任倒置的前提之下,一旦出现了医疗侵权诉讼,医务人员必须实施相应的举证。若无法举证,则会承担相应的责任。在此过程中,较多的医生实际上并不能够较好的进行证据的保存,也无法对这种风险进行及早的预防,因此会受到法律制裁。
二、如何改进目前医院法律文化建设过程中的问题
(一)加强医学教育过程中的卫生法学内容
由于目前医生对于法律文化认识的并不清晰,在对其实施教育的过程中,需要加强相关的卫生法学的内容,在此过程中,需要将卫生法学的课程设置为必修课程,同时加强相关教师以及学生的重视程度,帮助教师以及学生在实际的进行教学过程中,能够通过相关措施切实的保证学生能够牢固的掌握带相关行医意识一会理念,并能够掌握到一些必要的卫生法律的知识。
(二)确立一种兼顾医患双方权益的法律价值取向
医患关系的好坏直接决定了对患者的治疗效果,是关于医患双方权益的一种最为主要的关系。这种关系理应成为一种最为和谐以及诚信的人际关系。在此过程中,法律需要秉承着兼顾双方合法权益的原则,对其实施相应的立法调整。需要注意到保护患者以及医生两者之间的主体性,并需要全面并合理的对双方的实际权力进行确定,尽可能的对于双方的权力诉求进行保护以及平衡。需要注意到避免片面的对于一方的利益进行保护,伤害到另一方的权益。在执法以及司法上,也需要树立起保护医患双方的理念。尤其需要注意的是医学自身的不可预知特点,会导致医疗行为自身有着高风险和高责任的特点,因此可以尽量的为医生创设出一种宽松的环境,避免在法律上加大医生的责任,并建立对医生的保护制度,分散医生的职业风险。
(三)对相关立法进行完善并建立科学合理的医疗法律体系
为了保证医患关系能够在法律规定下较好的实现,同时为了更好的保护医患双方的合法权益,一种科学合理并且完善的医疗法律体系就显得极为重要。在当前依法治国的大背景之下,需要尽可能的完全相关的立法,并对于目前的卫生法律法规的更改以及建立进行完善,建立起一种完善并且科学的医疗事故的处理办法,帮助医患双方的关系发展能够更好的制度化以及法制化。
(四)对医务人员进行相关的法律知识培训加强其法律意识
针对目前较多医务人员在法律意识上不强以及对相关法律法规的认识不清晰的情况,医院可以组织相关的医务人员进行法律知识的学习。通过讲座、学习班等形式,深入并且系统的帮助医务人员对于相关的法律法规进行学习,能够更好的强化医务人员的法律意识和服务意识,并能够帮助医务人员认识到患者在就诊过程中的合法权益,让医务人员能够在实际的工作过程中,自觉的对患者的合法权益进行保护,尊重患者的尊严和人格,更好的完善医患关系。
(五)对立法程序进行改革
为了保证到医务工作者对于卫生法律法规的有效实施,则必须要对于卫生立法程序进行有效完善。在此过程中,可以广发的征集相关医务人员的建议和意见,在此过程中可以通过听证会或是使用意见征集的邮箱等方法,深入的了解到各种客观的意见,并通过这种方式,能够将相关卫生法律法规真正的能够符合医务人员的利益并得到医务人员的认可。
三、结语
医患纠纷是目前我国医院实施医疗活动过程中需要着重关注的问题。在本次研究中,我们通过了解到医院法律文化建设过程中出现的问题,分析了医院在法律文化建设过程中的相关对策,这对于医患关系的改变以及依法为患者进行治疗均有着相当重要的意义。
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