浅谈手术室中护生带教工作

2015-10-21 18:45吴艳
延边医学 2015年23期
关键词:手术室

吴艳

摘要:目的: 探讨手术室中护生的合理带教方式,以提高手术室护生带教质量。方法: 回顾性分析2011年1月至2014年1月我院接受的60例手术室护生带教工作,其中30例护生接受常规带教模式进行带教,作为对照组,30例护生接受系统性带教模式进行带教,作为观察组,比较两组护生的带教考核结果,并进行统计学分析。结果: 观察组护生理论、实践的考核结果均明显优于对照组护生,P<0.05。结论: 系统性带教模式可有效提高手术室护生带教工作质量,是理想的护生帶教模式,具有推广应用价值。

关键词:手术室;护生带教;带教计划;系统性带教模式

我院作为泰州唯一一家三甲综合医院,是南通医科学院教学基地,每年都有大量本专科医护学员来我院实习。而所有科室实习中手术室临床护理是一门实践性很强的学科[1],工作的独立性很强,无菌操作严格,工作强度高等特点。鉴于手术室工作的特殊性,如何对护士实习生进行带教非常关键。本人作为一个在手术室工作多年的护士,结合手术室工作的特殊性,总结出系统性带教模式,并在手术室护生实习过程中进行了应用,取得理想效果,现报告如下。

1.资料与方法

1.1 资料 回顾性分析2011年1月至2014年1月我院接受的60例手术室护生带教工作,年龄16~24岁,平均年龄19.5±3.6岁,男性护生5例,女性护生55例,60例护生按照带教方式不同分为两组,其中30例护生接受常规带教模式进行带教,作为对照组,30例护生接受系统性带教模式进行带教,作为观察组,两组护生的一般资料见表1。

表1 两组护生一般资料比较

P>0.05,两组护生在年龄、性别、实习时间方面无显著性差异,具有可比性。

1.2 方法

1.2.1 带教方法 观察组护生采用系统性带教模式进行带教,即 ① 制定详细的带教计划 手术室科室实习时间一般在4周左右,带教老师应根据学生的实习大纲、教科书及护理实际需要,提前制定带教计划。带教老师应认真备课,制定高质量、统一详细、切实可行的教案。带教计划内容包括:掌握手术各种器械的名称及使用方法,掌握洗手护士、巡回护士的职责[2],了解手术科室的相关规章制度,掌握手术室的无菌器械的布置及无菌操作的注意事项,熟悉手术前访视的基本内容及方法,了解手术室护理工作流程等等;② 首选素质高、责任心强的带教老师 带教老师的自身素质及专业技术水平与教学质量有很紧密的联系,一般选择主管护师以上有多年工作经验的护士担任,护生通过带教老师的言传身教,养成良好的专业素养。带教老师须具备良好的政治素养和过硬专业技术水平,并具有良好的沟通能力。科室定期对带教老师进行护理理论和专业技术考核,科室护士长监督教学工作和总体协调,并进行考评;③ 培养护生的无菌意识护生来手术室实习,感觉比较新鲜和好奇,带教老师应高度细心和耐心,首先应讲解入手术室的流程,手术室的一般规则,然后介绍手术室的环境布局,三区三通道的划分,强调无菌物品和非无菌物品的放置,一次性手术用品的名称及用途并在有效期内,参观手术应注意的要点,不得过于靠近手术台及站的过高,以免影响无菌操作及手术进行。另外,老师应先正确示范手术室的无菌技术操作,如外科刷手法、穿无菌手术衣、带无菌手套、铺无菌器械等,并讲解要领和注意事项,之后带护生上手术台配合手术,避免手术前、中无菌操作不规范的发生[3];④ 加强护生沟通能力的培养 沟通能力在临床是护士必须掌握的技能,科室应高度重视。护生在工作中带教老师的指导下进行术前访视,和患者沟通交流,交代术前注意事项,了解患者的心理状态和需求,制定护理措施并实施。在为患者输液及摆放体位时,也要善于患者沟通交流,采用简洁明了的语言,恰当的语气语调,消除患者的恐惧感,取得患者的配合。在术前和术中应强调和手术医师的沟通,保证手术的顺利进行;⑤ 加强自我安全防护,严格遵守操作规程 在实习工作中,应加强护生的职业安全教育,组织学习安全知识,提高护生的安全意识。手术中锐利的东西较多,如缝针、输液针头、手术刀、骨线、骨凿等,使用不恰当会造成刺伤和割伤。带教老师在手术过程中应要求护生传递手术器械要规范操作,清洗器械时应将锐利器械和其他器械分开。当接触的手术患者中有HVB、HIV、HCV等高传染性疾病时[4],在有接触的高危险操作时,要带双层橡胶手套,避免接触患者血液、体液及分泌物。在倾倒引流物时,脸部应侧向一方,避免溅入脸部和眼部。

1.2.2 评价指标 以两组护生实习结束后理论和实践考核结果作为评价指标,

1.2.3 统计学方法 使用SPSS 13.0软件包对两组护生的考核成绩进行秩和检验,α=0.05

2.结果

2.1 理论考核结果比较

比较两组护生的理论考核结果发现,观察组护生考核结果均明显优于对照组护生,两组护生的理论考核结果见表2。

表2 两组护生理论考核成绩比较

Z=-2.314,P=0.021,P<0.05,组间差异具有统计学意义。

2.2 实践考核结果比较

比较两组护生的实践考核结果发现,观察组护生考核结果均明显优于对照组护生,两组护生的实践考核结果见表3。

表3 两组护生实践考核成绩比较

Z=-2.509,P=0.012,P<0.05,组间差异具有统计学意义。

3.讨论

近些年来,随着教育理念的不断革新,全面提高学生综合素质已成为教育的重点。系统性带教模式即是通过制定科学、合理的带教计划,选择优秀的带教老师,提高护生的安全意识,增加与护生的沟通交流等方面多角度、系统性的对护生进行指导,从而提高手术室护生的带教质量,本次研究发现,观察组护生的理论考核成绩和实践考核成绩均明显优于对照组护生(P<0.05),进一步说明了系统性带教模式可有效提高手术室护生带教工作质量,是理想的护生带教模式,具有推广应用价值。

参考文献:

[1] 兰小米,张倩.不同带教模式在手术室护生带教工作的效果探讨[J].中外医学研究,2012,10(35):144-145.

[2] 张亚宁,薛军花,王菁. 手术室护生带教工作的探讨[J]. 基层医学论坛,2011,15(24) :714-715.

[3] 廖娜,佘渝. 临床教师对实习护生带教方式的改进和探索[J]. 中国医学创新,2011,8(25) :177-178.

[4] 黄平娟.对手术室港澳实习生实施阶段性教学的探讨[J].解放军护理杂志,2009,26(5B):69-70.

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