一位退休干部的社区情缘

黄波+庞滔滔

2015年1月12日，重庆市江津区鼎山街道东门社区。

一位居民径直走进社区党委书记办公室，问：“我们40、50人员再就业要提供哪些东西哟？”

“只要户口本、身份证、再就业证明就行了。”党委书记何树武回答。

为更好地服务群众，东门社区已设置相应窗口进行“点对点”服务，为何还是有很多群众喜欢直接找何树武？

“因为我们太喜欢何书记了。”这位居民回答。

善用党员

2014年1月8日，东门社区制革厂家属区。

50余名群众，将院坝坐了个满满当当。

“打竹板来呱噔响，请听我来讲一讲……”周泽琴打着竹板宣讲起来。

宣讲完党的十八届三中全会精神后，她又开始回答居民提问。

“我们制革厂家属区没有物业公司，电力设施非常落后，政府在这方面有没有优惠政策？”王福兴问。

“政府正在推进弃管小区的电力设施改造，你们等好消息吧。”周泽琴回答。

对群众关心的事，周泽琴不但热情，而且了解。

周泽琴，何许人也？

在东门社区，她有一个特殊身份——民情信息员。

2004年，从李市镇党委副书记岗位退休的何树武，接到一个新任务——到“问题社区”东门社区担任党委书记。

一上任，何树武就挨家挨户走访起来。

“社区这么多人失业，社区干部也不来过问一下。”

“国家很多政策，我们都不是很了解。”

…………

居民们纷纷抱怨社区干部不负责任。

可社区干部也有话说：“社区这么多居民，我们几个人累死也照顾不过来。”

怎么办？翻阅资料，何树武发现东门社区有200多名党员。

一个想法在何树武脑中诞生了：“何不把这些党员发动起来。”

于是，党员“设岗定责”制度应运而生——200多名党员，根据自身情况，选择了民事纠纷调解员、卫生监督员、心理咨询员、民情信息员等七个岗位。

龚云兰，本来在做再生资源回收生意，现在成了卫生监督员。

刘吉华，本来是石蟆小学校长，现在成了民事纠纷调解员。

…………

“我们一直想为社区做点事情，但苦于没有平台。现在好了，我们终于可以各展所长了。”刘吉华说。

维护平安

“下水道没装盖子，太不安全了。”

“小区楼下的车，经常被人划伤。”

“玉水湾小区最近偷盗现象严重，居民怨声载道。”

…………

何树武将民情信息员反映的情况，逐一汇总起来。

“社区太乱了，弄得人心惶惶，该怎么办呢？”何树武开始琢磨起来。

东门社区有1.2万多常住人口，其中三分之一是流动人口。

“仅靠几个社区干部，要维护社区平安，根本不可能做到。”何树武很是着急。

一番调研后，又一个想法在何树武脑中冒出——建立民防民治组织。

在何树武和社区干部的张罗下，很快，东门社区治安义务巡逻队诞生了。

“这支巡逻队包括由社区干部组成的治保队伍、由辖区派出所民警组成的巡逻防控队伍、由企业保卫干部组成的企业内保队伍、由物业公司保安组成的夜间巡逻队伍、由社会人士组成的治安志愿者队伍。”何树武说。

“五支队伍”从整合资源、开展“五进”活动，明确责任、管好自己的“地盘”，加强督促、保障发挥作用三方面维护社区安全稳定，提高群众幸福感和安全感。

“有了巡逻防控队伍，小区治安环境很快就变好了。”社区居民张山新说。

和睦邻里

2006年年初的一天，何树武正在办公室整理文件，一对居民吵闹着走了进来。

何树武定睛一看，是社区居民张某与李某。

“你必须赔偿我医药费。”李某大声喝道。

她额头上冒起一个包，脸上还有擦过药水的痕迹。

“反正你必须把漏水问题解决了。”张某轻描淡写地回击。

何树武招呼两人坐下，详细了解情况。

原来，李某家在张某家楼上。张某发现家里卫生间漏水，找到刚刚装修完毕的李某家。

“这事怪不得我。”李某将责任推给装修公司。

“是你家装修，不找你找哪个。”张某火了。

两人言语不和，在楼梯间打了起来。

“大家都是邻里关系，低头不见抬头见，各自退一步吧。”何树武耐心劝解。

两人在何树武劝说下达成和解——李某将漏水问题处理好，张某赔偿李某医药费。

事情解决了，但问题却搁在何树武心里。

“这几年，邻里经常发生矛盾，怎么解决呢？”何树武又琢磨起来。

几个月后，东门社区邻居节诞生了。

“我们决定每年举办一次邻居节，将居民们聚集起来，开展文艺演出、邻里交流等活动。”何树武说。

2014年11月5日，东门社区第九届邻居节开幕。

文艺演出开始了，有奖猜谜开始了，拔河比赛开始了……

居民们聚在一起，互相合作，互相交流，其乐融融。

“20年前，大家都还住在筒子楼里，一家人做饭整栋楼都香。”社区居民张天秀说，“后来楼层高了，邻里关系反而疏远了，现在社区举办邻居节，邻里关系又亲密起来。”

关怀“弱势”

2013年7月1日，东门社区大同路。热辣阳光下，一位老人来到朱正新家里。

“正新啊，这几天饮料卖得好噻？”老人关切地问道。

“这几天天气热，好卖。”朱正新招呼老人坐下。

这位老人不是别人，正是东门社区党委书记何树武。

1998年，朱正新遭遇车祸，右手和双腿留下了残疾。

2004年，何树武任东门社区党委书记后，在走访中了解到了朱正新家的生活窘境。

如何改善“朱正新们”的生活现状呢？何树武烧燃了“三把火”。

第一把“火”——补贴经费。

2005年6月，在何树武倡导下，东门社区成立了爱心援助基金，对生活困难的社区居民进行经费补贴，并将每年6月9日设为社区爱心日。

第二把“火”——传递关爱。

2006年5月，经何树武多方奔走协调，在区委老干局和街道办事处的支持下，东门社区又成立了以社区党委书记和居委会主任为主，由离退休老干部、老党员、老居民组成的慈善关爱小组，关爱和帮助弱势群体。

第三把“火”——帮助就业。

对弱势群体进行就业、创业培训，并帮助他们联系企业、寻找门面、办理工商执照。

在这样的“三把火”中，朱正新开起了小超市。

2013年，东门社区由于城市建设拆迁导致社区人流量暂时减少，朱正新的小超市的生意受到影响。

何树武又一次站了出来，亲自帮他写了申办微企的材料。

“他又一次帮我渡过了难关。”朱正新眼圈红了。