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9 月，全球企业法律顾问协会（ACC）发布了2015 年欧洲首席法务官调查报告和加拿大首席法务官调查报告。两份报告聚焦两个地区企业法律部门中首席法务官最关心的法律和业务问题。该地区的总法务官指出了新型趋势、业务优先级、预算和雇员变化等。

欧洲首席法务官对数据安全性重视度较低

根据ACC2015 年欧洲首席法务官调查显示，欧洲只有7%的首席法务官认为数据泄露是在过去一年中极其重要的优先事项，而美国与全球范围内的这一数字为13% 和10%。

加拿大首席法务官领衔公益事业

ACC2015 年加拿大首席法务官调查显示，37% 的加拿大首席法务官积极鼓励员工参与公益事业。该项调查结果超过了美国的33% 和欧洲的18%。至于加拿大首席法务官在过去为何不鼓励员工参与公益事业，其法律部门有限的规模和资源是最常被提及的原因。

加拿大男女性首席法务官工资差距逆转

根据ACC2015 加拿大首席法务官调查显示，女性首席法务官相较于她们的男性对手，更有可能获得超过60 万美元的薪酬，这个比例是24% 比17%。与此相反，在全球范围的此项调查中，在受访者的首席法务官中占据上述顶薪阶层的比例为：14% 为女性、21% 为男性。

替代费用愈发重要

根据ACC2015年首席法务官调查显示，相较于2013年和2014年间的12%，本次调查中20%的受访者说到了投资组合服务中固定费用的使用。

从总法律顾问到微软总裁

2015年9月11日微软宣布，公司负责法律和企业事务的首席顾问兼副总裁布拉德·史密斯（Brad Smith）擢升为总裁兼首席法务官。这也是微软13 年来首次任命总裁。

现年56 岁的史密斯在1993 年加入微软，从2002 年开始担任微软首席法律顾问，并从2011 年开始担任法律和企业事务执行副总裁。作为微软高级法律领导团队的一员，史密斯在2011 年微软与美国司法部的反垄断诉讼案的和解中也扮演了重要角色。

微软首席执行官萨提亚·纳德拉（Satya Nadella）在致全体员工的电子邮件中表示，他希望史密斯在“加强外部关系，代表公司公众形象上扮演更重要的角色”。史密斯的职责还包括从事与隐私、盗版、安全、环境保护和数字版权等方面相关的工作。

纳德拉表示，在被任命为公司总裁之后，史密斯当前的管理团队将承担更多的日常法律职责。作为一位极有计划性、以过程为导向的公司高管，史密斯说他的新工作职责范围和内容可能要到12 月15 日才会真正清晰。