浙江省国土资源厅后勤服务中心 梁世根
努力做好新常态下机关后勤服务工作
浙江省国土资源厅后勤服务中心 梁世根
我国经济呈现出新常态 从高速增长转为中高速增长 经济结构优化升级 从要素驱动、投资驱动转向创新驱动。“新常态”不仅使我国经济进入了一个崭新的发展阶段 同时也对我国政治、社会、文化等各个领域的各项工作 都提出了新的发展要求。机关后勤服务工作是机关践行新常态、新任务的重要保障和基础性工作 后勤服务工作的好坏直接关系着机关的形象 关系着机关中心工作的开展 关系着全体干部职工的切身利益。为此 机关后勤服务工作者更要认清后勤服务工作新常态 适应后勤服务工作新常态引领后勤服务工作新常态 努力在以下四个方面下功夫。
机关后勤服务工作是一项内容繁多、涉及面广的综合性工作 不仅要为机关干部职工和外来办事人员提供方方面面的优质服务 还要承担围绕机关中心工作的顺利开展 提供必要的综合保障职能。其中包括参与制定行政管理制度 维持日常办公秩序 负责固定资产、工程及办公设备的购置、使用和管理 维护公共场所的环境卫生和安全措施 合理调度公务用车和车辆的维修、保养 组织健康、可口的饭菜 安排各类会议及活动 协助对外联络与接待等等。工作繁杂而琐碎 要做好后勤服务工作 就需要有一份强烈的事业心和责任心。三百六十行 行行出状元 只有把这项工作当作神圣的事业来经营才能更好地热爱这项工作 做好这项工作。
后勤服务工作是为机关的中心工作服务的 机关的中心工作和业务工作都离不开后勤的服务保障。为领导服务、为干部职工服务、为业务工作服务、为内设部门服务是机关后勤服务工作的中心工作。机关后勤服务工作者要有默默无闻、任劳任怨的奉献精神和礼貌待人、热情周到的服务意识 服务准备中要考虑周全、精心安排 服务工作中要谦虚谨慎、主动热情 服务过程中要谦和敬业、坚守岗位 努力做到份内事情精心办 份外事情想法办 大小事情认真办 尊重服务对象 保持良好形象。
随着经济社会发展进入新常态 社会化、市场化飞速发展 机关后勤服务工作也从原先比较单一的常规性、事务性工作发展到当下的点多、线长、面广的综合性工作 服务的范围越来越宽泛 承担的任务越来越艰巨 综合服务功能越来越强 碰到的问题和难处也与以往不可同日而语 原有的服务方式和方法已远远不能适应新的发展任务和要求 这对机关后勤工作者的综合素质和业务能力提出了新的考验 必须要适应新形势 学习新知识 研究新情况 解决新问题努力养成“勤下功看书、静下心思考、俯下身摸索、沉下力创新”的良好习惯 不断增强职业敏锐性和工作前瞻性 通过岗位实践 提高业务工作能力 争当工作技能多面手 更好地为机关后勤工作服务。
机关后勤服务工作是一项系统性工程 关系到整个机关的正常运转 渗透到机关工作的各个层面。后勤服务工作不是一项“小事”但又必须从每一件“小事”做起。这就要求后勤服务工作者 要能识大体 顾大局 思想上尊重机关感情上紧贴机关 行动上服务机关 工作上依靠机关。能吃苦 讲奉献 要有默默无闻、任劳任怨、敢为人先的气度。讲团结 忠职责 具备高尚的职业道德和职业操守。讲纪律 守规矩 充分展示昂扬向上、顽强拼博的精神风貌。无论职务高低 能力大小 无论什么行业 什么工种 无论什么岗位职责轻重 都要用心谋事 细心做事 认真办事。
“兵马未动、粮草先行”。面对新常态下机关后勤服务工作更高的要求 机关后勤服务工作者必须把“领导满意、机关满意、干部职工满意” 作为衡量后勤服务的唯一标准 积极适应新形势 服务新要求 努力为机关的高效运转 提供强有力的服务支撑和保障工作。