企业党员干部应坚持“警钟长鸣”清正廉洁

李长友

在当今社会处于转型的关键时期，不少人却在灯红酒绿中迷失了自我。近年来许多落马的所谓公仆，不懂得自尊，钻入钱眼，不但葬送了前程，葬送了自我，还弄的妻离子散，更有锒铛入狱，臭名昭著。我们知道，廉政事关党的事业和政权的稳定，只有“出淤泥而不染”，才能站在时代的前沿，立于不败之地，也只有“守得住清贫，耐得住寂寞” ，才能做到一身正气，两袖清风。因此作为领导干部我们必须从心底提高对廉政内涵的认识。

一、 廉政是我们党的优良传统

廉政是我们党的优良传统。无论是战争年代还是改革开放的今天，我们党一刻也没有放松过对党员领导干部清正廉洁的要求。早在井岗山时期，就制定了《井岗山反腐败训令》，狠抓革命队伍中的反腐倡廉建设；在抗日战争时期党又开展了著名的延安整风运动，使延安消除了贪官污吏、土豪劣绅；没有赌博、娼妓、叫化子、小老婆；更没有结党营私之徒，萎靡不振之气，吃摩擦饭、发国难财等社会弊端，使根据地到处呈现出“只见公仆不见官”的廉政景象；解放战争胜利前夕，毛泽东在党的七届二中全会上又发出了“两个务必”，告诫全党进京赶考绝不能做李自成；新中国成立之初便颁布了《中国人民共和国惩治贪污条例》、《惩戒违法失职公务员暂行条例》；改革开放后，我党又根据复杂、严峻的国情党情形势，及时制定了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《行政机关公务员处分条例》、《党风廉政建设实施纲要》以及《八项规定》等一系列法规，从而使反腐斗争经常化、制度化、法律化。从一定意义上讲：我党走向胜利的历史，也就是一部领导干部清政廉洁、艰苦创业的历史。

二、廉政是正气和道德

廉政是一种正气。人格的力量是无穷的。“公生明，廉生威”。“官”是为人民服务的岗位，“权”是建功立业的工具，只要一身正气，刚正不阿，做人光明磊落，做事恪尽职守，就能活出人格。“壁立千仞，无欲则刚。”党员干部只有视人格如生命，铁骨铮铮正气凛然，才能在权力、金钱、美色面前表现伟岸、高尚的人格。

廉政是一种道德。《资治通鉴》中把人分为四类：有德有才的是圣人，有德无才的是竖人，无德有才的是小人，无德无才的是愚人。意在奉劝君王们，选拔任用官吏首选圣人，其次是贤人，避免用小人。我党的选人标准是：“德才兼备，先德后才”。实践反复证明，用对一个好干部可以造福一方百姓，用错一个坏干部能祸害四方乡邻。因为人无德不立，官无德不为，道德常常能弥补智慧的不足，而智慧永远弥补不了道德的缺陷，可见“唯政之要，唯在得人”。建设一支德才兼备的高素质执政骨干队伍，是我们事业成功的根本保证。而对复杂的社会现象，党员干部特别是领导干部务必把加强道德修养作为十分重要的人生必修课，自觉从中华优秀传统文化中汲取营养，从而增强自我净化、自我完善、自我提高的能力。在实际工作中老老实实向职工群众学习，时时处处见贤思齐，以严格标准加强自律，接受他律，努力以道德的力量去赢得人心，赢得事业的成就。各级党政组织要加强对党员干部的教育、管理、监督，用好选人用人考德这根杠杆，引导党员干部堂堂正正做人，老老实实干事，清清白白为官。

三、廉政是永恒的主题

廉政是一个永恒的主题，又是一个终身的课题，所以必须坚定理想信念。政治上的清醒与坚定，是党员干部的立身之本，也是廉政的基石。特别是当前我党正面临着长期执政，改革开放，市场经济和外部环境的“四大”考验；面临着精神懈怠，能力不足，脱离群众，消极腐败的“四大”危险的严峻挑战的形势下，党员干部更要有一种政治上的“定力”。党员干部如果政治信念淡薄，政治嗅觉迟钝，政治立场动摇，就会失去灵魂，失去精神支柱；就会在纷繁复杂的现实中迷失方向，甚至误入歧途，蜕化变质，腐败堕落。俗话说：“夫志，气之帅也。”理想信念坚定了，党性增强了，领导干部的作风自然就正了，工作责任心自然也会为民、务实、清廉了。习近平同志指出：“公款姓公，一分一厘都不能乱花；公权为民，一丝一毫都不能私用。”可见党员领导干部摆正公私关系的重要性。

古人云：“以史为鉴可以知兴衰。”前苏联共产党在有20多万党员的情况下，成功举行了“十月革命”爆动，建立了苏维埃政权；在有200多万党员的情况下进行了伟大的保卫战争，打败了强大的德军侵略；在有2000万党员的和平年代，1991年突然解体，导致这个执政74年，其政治、军事、经济上均为世界强国的国度至今都没有恢复元气。原因何在？除了简单的官僚政体僵化、腐败、脱离群众不作为外，一个重要的因素便是其党不能与时俱进，结合国内外形势发展进行理论创新，使党失去了凝聚力，党员干部产生了信仰危机。不少党员干部纷纷退党，抛弃了苏共（如前莫斯科市委书记叶利钦就是其中之一）。而恰在这时戈尔巴乔夫又推出了他的所谓“新思维战略”，由党的总书记负责制改为总统体制，给叶利钦提供了推翻执政党的有利时机，于是他振臂一挥苏共便轰然倒台。人们看到，苏联不是败于军事、科技或经济，而败在思想意识形态之争，即社会主义与资本主义意识形态的斗争。一部没有经过实践的“新思维论”， 背弃了党的基本性质与纲领，加之西方自由世界腐朽思想的及时渗透灌输，成了苏共埋葬自己政党的坟墓。 “我们既不走封闭僵化的老路，也不走改旗易帜的邪路。”我们中国共产党绝不会走苏共颠覆之路，更不会走所谓西方民主之路。我们将坚持道路自信、理论自信、制度自信。如果我们效仿前苏共，听信西方文明，迷信他们的竞争选举制，那就等于要拆掉“故宫”建“白宫”，而“白宫”世界上只有一个，就是建起也是假的，更会使我们的祖国重陷民族分裂，再次遭受西方列强奴役的悲剧。这一点前苏共的改旗易帜，已给了我们有力的佐证，否则我们伟大民族的复兴之梦就会化为泡影。为此，习近平同志强调：“理想信念是共产党人精神上的‘钙。”没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。依据前30年的改革经验，今后30年只要我们全党坚定理想信念，全民坚持党的领导，依法治国、依法施政就一定能够打赢经济仗、制度仗、信念仗和西方虚拟世界的舆论传播仗。

四、廉政要敢于担当责任

廉政要敢于担当责任。责任是领导干部肩上的千钧重担，是一种责无旁贷的义务。孔子云：任重者其忧不可以不深，位高者其责不可以不厚。而民族英雄林则徐也说：“做官本是苦事，为官原是苦人，官职高一级，责任更大一步，忧勤便增一步。”可现实工作中我们常常看到一些领导干部瞻前顾后，患得患失，不愿担当；有的怕事躲事，畏首畏尾，不敢担当；有的浑浑噩噩，安于现状，不肯担当；有的争功诿过，文过饰非，拒绝担当。我们说：担当就是义务，担当可体现素质；担当就是责任，担当可展现才志。特别是当前改革和发展已进入深水区，双百目标的中国梦亦处于艰难的跋涉期，而我们延长石油也处在稳产，全面转型、升级、创新的关键时期，能否保持长足发展，科学管理，创新技术，增强企业活力，提高职工工资收入，提升职工生活水平，可谓面临着诸多前所未有的困难与挑战。这就要求我们广大的党员干部敢于“亮剑”，勇于担当。不仅要肩负起“党建引领文化、文化提升管理”这个时代使命，身体力行，脚踏实地的抓好“关爱员工、呵护油井、发展延长、奉献社会”，走内涵式机制、体制、资源、人才、管理等创新之路，从而全力打造百年石油核心价值观、竞争力；还要自觉履行“一岗双责”，担负起党风廉政建设的政治责任，管好班子、带好队伍，确保干部健康成长，促进延长石油事业的持续发展。

五、廉政者必须加强学习

廉政者必须加强学习。治腐之本在于治人，治人之本在于治心，治心之本在于治欲，治欲之本在于治学。面对纷繁复杂的当今社会，党员干部一定要练就抵抗力，提升免疫力，而这免疫力从何而来，自然是来自不断的学习。通过学习理论，明确奋斗目标，坚定理想信念；通过学习业务，做好本职工作，服务职工群众；通过学习管理，提高执政能力，密切干群关系；通过学习法律，遵纪守法，规范行为。这些年人们注意到一种现象，凡是在廉洁上出了问题的人都是饭局上狂妄狂欢的人；在官场上张狂张扬的人；在工作事业上自命不凡、居功自傲，刚愎自用的人；在自身修养上不注意学习，不注重提高的人。他们自认为有能力有水平，甚至怀才不遇，抱怨世道不公，对别人评头论足，说三道四，对自己一花独秀，作风散漫。工作起来腹内空空，胸无才志，形式主义、官僚主义作风严重，遇事推诿扯皮，不会化解矛盾，乐于当一个太平官。凡此种领导干部既找不准自己人生的发展坐标，又摆不正自己的人生位置。所以，要想做个合格的领导干部，必须把学习作为一种习惯、一种精神追求、一种生活方式。通过孜孜不倦的学习，使自己明白什么是领导力和执行力，使自己的思维方式、理论素养、专业能力、知识结构与职业岗位相称，与时代同步。这样的领导干部才能有素质、出品位、树形象，才赢得群众的信赖与尊重，才能营造出风清、气正、人和的工作生活环境。

（作者单位：延长油田股份有限公司瓦窑堡采油厂）