抓好基层农技体系建设促进现代农业发展

□陈 钰 税 强

井研县基层农技推广体系建设工作按照省、市相关文件精神认真扎实开展各项工作，完善4项机制，突出5项工作，狠抓10个到位，出色完成基层农技推广体系建设工作。

一、完善4项机制

1.完善工作责任机制按照“规模稳定、布局调优，指导到位、农民满意”的原则，签订了项目目标任务责任书，将各项职责任务落实到人。

2.完善农技推广运行机制进一步充实专家队伍，实行专家技术负责制。在主导品种和主推技术遴选确定上，发挥专家组的优势；在技术方案的制订上，依靠专家组的力量。积极探索专家组的责任、权利和义务相统一途径和办法。

3.完善技术指导员包村联户工作机制技术指导员做到关键环节主动入户，突发事件及时入户，技术咨询随时入户。并以示范户是否满意来衡量技术指导员工作的成效。

4.完善科技示范户和试验示范基地辐射带动机制每个科技示范户联系周边10个农户，主动传播科学技术。利用试验示范基地，开展技术培训、现场观摩等活动，充分发挥示范带动作用。

二、突出5项工作

1.继续深化基层农技推广体系改革我县体系改革都已基本完成，抓住项目实施机遇，积极争取领导支持，做好完善的各项工作。

2.筛选、推广主导品种和主推技术明确了46个主导品种和29项主推技术，制定年度推广指导方案，编制技术操作规程，深入开展技术指导工作。同时做好与高产创建、标准田建设、配方施肥等项目的结合，发挥项目的互促互动效应。

3.培育农业科技示范户高度重视示范户的遴选和培育工作，遴选和培育农业科技示范户600户。确保“技术人员直接到户，良种良法直接到田，技术要领直接到人”，加速农业科技成果转化。

4.建设农业科技试验示范基地每个试验示范基地有固定场所，明确基地负责人、技术指导单位和技术负责人，发挥好辐射带动作用，做到能固定、高标准、可持续。

5.严格绩效考评根据2012年的工作逐项打分考核，淘汰4个乡镇和8位技术指导员，淘汰60户科技示范户，及时调整和充实了今年的科技示范户和技术指导员，以确保高标准完成入户工作。

三、狠抓10个到位

1.成立工作领导小组到位成立了由分管县长任组长的领导小组和相关专家组成的技术班子。

2.基层农技推广体系改革完善到位建立健全相应的运行机制和管理制度，出台《基层农业技术推广体系改革与建设六项管理制度（试行）》（井农【2013】79号），全面提升基层农技队伍的服务意识、责任意识。

3.科技示范户和试验示范基地遴选、服务到位遴选600户科技示范户和2个试验示范基地，统一制作标牌，发放物化补贴。技术指导员联系示范户和试验示范基地，开展技术服务。

4.服务协议签订到位农业局与乡镇农业技术推广服务站、试验示范基地、技术指导员、科技示范户签订服务协议，明确服务内容、质量要求和绩效考核对现办法。

5.主导品种、主推技术遴选确定和推广到位各项技术推广有方案、有落实、有检查、有总结，重点是提高技术入户率和到位率，提高农业生产科技贡献率。

6.相关数据和材料上报到位科技示范户、技术指导员、专家组及试验示范基地等数据在中国农业推广网上按时、全部、准确填报，有变动及时更新。

7.农技人员知识培训到位强化基层农技人员培训，省、市调训70人，开展岗位证书培训，县上开展知识更新培训，并鼓励农技人员参加学历教育，加速优化基层农技人员知识结构。做到人员到位、时间到位、经费到位、效果到位。

8.项目资源整合到位统筹规划，集中实施农业项目，以产业带动科技培训，以科技培训促进产业发展。围绕依托我县“现代农业”、“粮食生产大县”、“无公害农产品产地基地县”、“测土配方”等重大项目，坚持“实际、实用、实效”原则，突出时效性，讲究针对性，注重带动性，促进基层农技体系建设。

9.资金落实到位按照实施方案确定的工作经费用途和比例实行单独建帐，专款专用。

10.总结宣传到位及时在中国农业推广网上发布基层农技推广体系改革动态信息，通过工作简报向上级领导报送信息30条。