事业单位新聘用人员应面向社会公开招聘

2014-07-04 13:48
党建文汇·上 2014年6期
关键词:资格条例条件

中国政府网近日公布李克强签署国务院令,公布《事业单位人事管理条例》。《条例》共10章44条,自2014年7月1日起施行。根据《条例》,事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘。但是,国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。

《条例》规定,事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行:(一)制定公开招聘方案;(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;(三)审查应聘人员资格条件;(四)考试、考察;(五)体检;(六)公示拟聘用人员名单;(七)订立聘用合同,办理聘用手续。

《条例》还规定,事业单位内部产生岗位人选,需要竞聘上岗的,按照下列程序进行:(一)制定竞聘上岗方案;(二)在本单位公布竞聘岗位、资格条件、聘期等信息;(三)审查竞聘人员资格条件;(四)考评;(五)在本单位公示拟聘用人员名单;(六)办理聘任手续。

《条例》同时规定,事业单位工作人员可以按照国家有关规定进行交流。

(据人民网)endprint

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