哪壶不开烧哪壶

☉陈星东

哪壶不开烧哪壶

☉陈星东

常言道，哪壶不开提哪壶，意思是说话做事欠考虑而揭人短、拆人台。但对深究彻查问题而言，哪壶不开，就得提住这一壶，烧开这一壶。

在实际工作中，问题如果不及时归零，就像没有烧开的水，泡不出好茶，煮出的也是夹生饭。如此，不仅扫了茶客的兴，还凉了群众的心，更有甚者成为滋腐生乱的温床，会产生连带的“破窗效应”。有的专攻表面工作，碰到问题绕着走、柿子专挑软的捏，乐于搞“花架子”、打“外围仗”、做“虚文章”，用形式主义反对形式主义。有的保全守摊意识重，对问题说起来言之凿凿、痛之切切，但一动真格，尤其牵涉到自己的利益，又唯恐避之不及，抱怨“为官不易”“吏不聊生”。还有的对单位、他人和个人存在多重标准，没有站在全局的高度、群众的角度思考问题，把工作的差漏看成领导要求太高、群众眼光太浅、个人运气太差。其实，真理多被利益的浑水蒙蔽。凡此种种，说到底还是私心作祟、欲行不轨，就怕“提起这一壶，自己也得喝一壶”。

面对不开之壶，等待是最大的代价，不做是最大的危险。不怕问题里面的弯弯绕绕辨不清道不明，就怕大家心知肚明，却没人愿去、没人敢去触碰那根敏感的神经。冰冻三尺非一日之寒。问题也不是一出现就是难题，征候也不是一开始就能形成气候，都有一个因时而变、因拖恶化、积重难返的过程。给成绩打过折、数据拧过水后，我们不难发现多数遮住的少数倾向、普遍掩饰的个别注脚、面上覆盖的点上实情。这些“少数”“个别”和“点上”，频繁出现、经常遗留、长期忽略，先是重视不够埋下伏笔，继而整改治理不尽如意，接着推诿扯皮摆脱干系，直至无人问津高高挂起。长此以往，这个不开之壶，想提也很难提起，想烧也很难烧开。

出汗就得酣畅淋漓，治病就应干净彻底。解决问题，有的要大火快炒，有的要小火慢炖，但首先得有向问题开刀、向死角聚焦的决心勇气和恒心毅力。眼睛盯着“不开之壶”，就是要克服和避免“怕”的思想、“绕”的现象、“空”的形式，在薄弱环节、关键部位上较真，让想遮的遮不住、想盖的盖不了、想躲的躲不掉。“问题是时代的声音”，越是见不得光越要曝光，越是急难险重越要坦然面对，越是点到穴位越要持续加力。对问题“有多少”再问一句“漏多少”，“是什么”再问一句“为什么”，“是谁的”再问一句“谁有责”，切实抓住现象背后的本质，找准问题背后的问题。特别是对体制性障碍、结构性矛盾、政策性桎梏，更要打开天窗、一治到底。也只有把问题与现象对接、与个人见面、与思想对号，才能真正切除病源、根除病灶，让肌体永葆健康与活力。

纠治问题离不开人力物力，更离不开责任担当。以令率人，不若身先。领导干部以上率下，解决问题往往就能落地有声。想干事难免会有风险，有的问题可能是前任甚至前几任留下的烫手山芋，有的还要“医得眼前疮，剜却心头肉”，弄不好“功成不必在我任”不说，很可能还会把自己“搭进去”。但如果一心想着明哲保身，也许一时可以蒙混过关，问题却会越积越深，危害也会越来越大。有道是，“有福民先享，有难官先当”，治好了政疾其实也是政绩，修残补缺同样是为了更好地开拓奋进。我们要抬头望远，也要看清脚下；要着眼未来，也要照顾身后。唯有真刀真枪真做、立说立行立改、抓常抓细抓长，才能破解作风建设循环往复的怪圈，让党的群众路线走得更深远更宽广更入人心。

【作者系东海舰队宣传处干事】