河南省青少年篮球运动员选才现状调查研究

刘尊明,殷学锋 (长江大学体育学院,湖北 荆州 434023)

河南省青少年篮球运动员选才现状调查研究

刘尊明,殷学锋 (长江大学体育学院,湖北 荆州 434023)

运用文献资料法、问卷调查法、数理统计法和逻辑分析法对河南省青少年篮球运动员选才的发展现状进行了调查，分析了当前河南省青少年篮球运动员选才存在的问题：河南省青少年篮球后备人才的匮乏，各地市青少年竞技篮球运动发展的严重不均衡；青少年篮球运动员的选才途径变得越来越单一；教练员在选才指标的建立方面依然存是以自身经验为主，选才方式科学性较差。并针对上述问题，结合当前中国竞技体育发展的现实情况，明确了河南省青少年篮球运动员选才的可持续发展策略：根据河南省青少年竞技篮球发展趋势制定长期发展规划；构建一个以公平为前提的青少年竞技篮球人才培养模式；加强与社会力量的交流。

青少年篮球运动员;选才; 可持续发展策略

北京奥运会的成功举办将中国竞技体育事业推向了新的高度，中国体育逐渐从极度落后发展成为成就卓越、举世瞩目的体育大国[1]，同时向着建设体育强国的方向不断前进。然而，青少年参与体育运动的人数逐渐减少，使得中国竞技体育面临着竞技后备人才缺乏的现实，现阶段15岁以上人口经常主动参加体育锻炼的比例仅为23.5%[2]。青少年竞技体育的可持续发展作为中国竞技体育事业发展的重要组成部分，正发生着严重的变化，直接影响到中国竞技体育事业的健康成长[3-4]。其中，竞技篮球运动作为重要的集体项目，在中国竞技体育的所有项目中具有举足轻重的地位。随着近几年中国篮球运动的普及与提高，虽然有越来越多的青少年参与其中，但在当前中国竞技体育人才培养模式下，青少年竞技篮球运动的成才道路依然面临严峻的考验，青少年竞技篮球运动的可持续发展需要得到更好的解决。

为此，笔者通过对河南省青少年篮球运动员选才现状的调查研究，分析了当前河南省青少年篮球运动员的发展现状以及存在的主要问题，并结合当前中国竞技体育发展的现实情况，明确了河南省青少年篮球运动员选才的可持续发展策略。

1 研究方法

(1)文献资料法。对整个研究的理论框架进行梳理和认识，并通过对文献的详细分析，深入了解已有研究取得的理论成果，找出研究存在的不足之处，为寻找新的研究角度和研究思路提供理论依据。

(2)问卷调查法。通过对已有相关研究的具体分析，以及相关理论知识的学习，根据研究的需要，设计了有关教练员、运动员和管理者的3份问卷。通过问卷的发放收集相关的数据资料。

(3)数理统计法。主要利用Excel 2007软件对搜集到的相关数据进行分类和整理，并对相关数据的准确性进行验证，力求数据能够更加真实全面的支持所要研究的问题。

(4)逻辑分析法。综合以上研究方法以及对相关数据、资料的整理与统计，运用比较与分类、归纳与演绎、分析与综合的方法，对分析后的资料和数据进行深入的研究。

2 河南省青少年篮球运动员选才现状

2.1河南省青少年竞技篮球运动项目分布

目前，河南省各地市共有体育运动学校18所，而青少年竞技篮球运动的发展正是基于这18所体育运动学校[5]。通过表1可以看出，河南省青少年体育运动学校中篮球项目的人数分布呈现出分布范围广，但数量不均衡的特点。其中，男女运动员比例严重失调，男子运动员要多于女子运动员。通过近几年的发展可以看出，全省青少年竞技篮球发展较好的地市主要集中在省体校、新乡市、焦作市和洛阳市，这4所青少年体育运动学校成为当前河南省篮球项目发展的主要生源地。

表1 河南省各体育运动学校运动员数量情况一览表

从各个体校青少年篮球运动员的数量来看，除了省体校和焦作市体校以外，各地市体育运动学校的篮球运动员的整体数量明显较少，18所体校共有运动员1081人，这与河南省整个青少年竞技篮球运动发展的现实需要存在严重的差距，这在一定程度上反映出当前篮球后备人才的匮乏以及河南省青少年竞技篮球运动发展的严重不均衡。

2.2河南省青少年篮球运动员选才范围

对于河南省各地市体育运动学校来说，发展青少年竞技篮球运动是为了能够更好、更多的向国家输送高质量的运动人才。起初河南省青少年体校篮球项目招生对象是具有篮球运动潜力的青少年，运动员主要来自各地市的业余体校以及各地市的篮球项目传统学校，这样就形成了一个以体育运动学校和篮球传统项目学校为主的青少年篮球运动员选才模式。教练员根据运动员的运动水平，选拔优秀的运动员输送到更高一级的运动队训练。河南省青少年篮球运动员的选才模式依托于“三级训练”网络[6]。然而，随着体育运动学校面临问题的逐渐恶化，越来越多的家长并不愿意将孩子送到体育运动学校进行篮球训练，使得青少年篮球运动员的选才面临严峻的挑战，选才途径变得越来越单一。

2.3河南省青少年竞技篮球运动选才措施情况

教练员在人才选拔方面主要采取的措施有身体技能测试(占教练员调查总数的100.0%)、观察(占83.3%)、生理手段(占70.0%、个人经验(占100.0%)。在选才指标的选择方面，由于教练员水平与习惯的不同，选才指标的运用存在一定的差异，但大部分教练员在进行选才时主要运用的选才指标集中在身体形态指标(如身高、体重、肢体长度、身体各部分维度等)、运动技能指标(如各种篮球运动的基本技术)、身体素质指标(力量、速度、耐力、灵敏、柔韧等)、生理指标(脉搏、肺活量、反应时、心率等)、心理素质指标和教练员自身评定指标等5个方面。同时，通过调查发现，在选才指标的应用方面，调查的全部30名教练员中仅有11位教练员建立了较为完善的青少年篮球运动员的选才指标体系，能够进行系统和科学的选才过程。对于其他教练员来说，在选才的过程中主要依据自身的实践经验，选才指标的应用也仅仅是为了辅助其自身的经验。与此同时，在调查过程中大部分的教练员表示，在选才的过程中如果学生的身高条件好，其他指标基本上不考虑。

由此可以看出，对于河南省青少年竞技篮球运动来说，教练员在选才指标的建立方面依然存在较大的问题，以自身经验进行选才的教练员占有较大的比重，选才方式不科学。

3 河南省青少年篮球运动员选才可持续发展的基本措施

3.1根据河南省青少年竞技篮球发展趋势制定长期发展规划

在长期的历史实践中，原有的河南省青少年竞技篮球运动发展模式已经不能适应当前中国的政治、经济和社会发展的需求。同时，在不同的方面均表现出明显的问题，严重影响了河南省青少年竞技篮球运动的可持续发展。对于河南省青少年体育管理部门来说，须结合河南省的政治、经济和社会发展现状，总结和把握河南省青少年竞技篮球运动未来发展的基本趋势，明确河南省青少年竞技篮球运动发展的基本方向，在明确发展方向的基础上制定长期、稳定和详细的发展规划。规划的制定必须以现实条件为基础；必须强调青少年竞技篮球运动的全面发展，强调青少年在文化素质方面的提高；必须提出具体的实施措施和解决方案，建立完善的监督与评价机制。

3.2构建一个以公平为前提的青少年竞技篮球人才培养模式

要促进河南省青少年篮球运动员选才的可持续发展，那么新时期的人才培养模式的建立就必须以公平为最基本原则。在河南省长期的工作实践中，以往的青少年竞技篮球人才选拔方式没能完全突出公平的原则，运动员在选才、训练、比赛和选拔等方面都存在着各种各样不公平的现象，严重影响了青少年运动员的积极性。然而，随着青少年竞技篮球人才培养工作逐渐向着多层次、多渠道和多形式的方向发展。各个层次、渠道和形式利益群体之间的连接必须以公平为发展的前提。河南省体育局在统筹这些资源的过程中应该积极的调整工作的重心，加强对青少年竞技篮球运动不同培养方式的管理与监督。

3.3加强与社会力量的交流

河南省体育管理部门应积极探索新的青少年竞技篮球发展思路，探索原有模式与社会资源的整合与利用，加强社会力量在青少年竞技篮球运动发展过程中的作用与影响。随着更多社会力量进入河南省青少年竞技篮球运动发展过程中，青少年竞技篮球运动的发展模式将逐渐从一个相对封闭的环境成为一个开放式的系统。

4 结 语

本研究通过对河南省青少年竞技篮球运动的发展情况进行调查，分析了当前河南省青少年竞技篮球运动的发展现状，以及主要影响因素，提出河南省青少年竞技篮球运动可持续发展的基本路径。通过分析，总结了当前河南省青少年竞技篮球运动各个环节存在的问题，认为当前的发展还不完善，青少年竞技篮球运动的各个方面还需要根据河南省政治、经济和社会的发展现实，改革现有发展模式。同时，为今后进一步深入的研究奠定了一定的理论基础。

[1]刘鹏.从“东亚病夫”到体育大国——新中国体育60年[J].求是, 2009(16): 27-29.

[2] 卫生部新闻办公室,第4次国家卫生服务调查主要结果[EB/OL].http://www.moh.gov.cn/mohbgt/s3582/200902/39201.shtml， 2009-02-27.

[3] 钟秉枢.中国体育可持续发展的重要举措——写在国家体育总局青少年体育司成立1周年之际[J].北京体育大学学报，2011，34(4)：1-4.

[4] 钟秉枢.我国竞技体育可持续发展面临的挑战[J].首都体育学院学报，2005，17(1)：1-4.

[5] 行健.如何对青少年篮球队员进行选才、管理及训练[J].体育世界(学术版)，2008(7)：66-68.

[6] 陈行刚，高云鹏.骨龄在青少年篮球运动员选才中的相关因素分析[J].中国校外教育(理论)，2007，2(6)：94.

2013-01-26

刘尊明(1985-)，男，硕士生，现主要从事球类教学理论与方法方面的研究工作。

殷学锋(1957-),男,教授,现主要从事球类教学理论与方法方面的教学与研究工作;E-mail:yxf186@126.com。

G841

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1673-1409(2013)13-0119-03

[编辑] 洪云飞