资 讯

●内江市最近举办了首期大学生村官SYB创业培训班，提高大学生村官创业能力,拓宽大学生村官成才渠道。此次参训的学员40名，培训采取集中授课、案例讲解、课堂讨论、学教互动等形式，结合大学生村官的创业特点，重点对创业优惠政策、创业与投资、创业风险评估等方面进行专题辅导，为全面增强大学生村官的创业意识和能力，帮助农民创业，带动一方就业奠定了坚实的基础。

本刊通讯员

●“4·20”芦山强烈地震发生以来,芦山县人社局积极投入到抗震救灾和过渡安置工作的同时，面对全县参保企业普遍存在瘫痪、停产的困境下，积极帮助参保企业克服困难，以两不误、两促进为抓手，认真做好生产自救，履行劳动保障义务。截至5月20日，全县办理职工医保单位缴费14个，办理参保838人，征缴金额444774元。有17家企业单位缴纳社保基金，其中，养老保险费66万元，工伤保险费4万元，生育保险费2.4万元。

竹枝强

●巴中市恩阳区最近举办了建区以来的首期SYB（创办你的企业）创业培训班，30名农村富余劳动力、高校毕业生和残疾人学员参加了培训。在为期10天的培训中，专业教师采取分析创业环境、演绎创业步骤、模拟创业经营、指导创业计划、组织实地考察、举办创业座谈会等教学方式，让参训学员了解当前创业形势，熟悉有关政策法规，掌握创办企业所必须的知识、技能和方法,建立自己的企业构思。培训结业后，还将为参训学员提供后续支持服务，对学员创办企业加以指导，提供创业小额担保贷款扶持，提高创业成功率。

苟松涛 董彬

●达县就业局本着“便民、利民、惠民、高效”的原则，制定了就业困难人员灵活就业社会保险补贴详细工作方案及工作流程，并通过政务公开栏、网络平台及深入乡镇、社区发放宣传资料等形式进行大力宣传，通过落实再就业惠民政策帮助就业困难人员实现稳定就业，并提高了下岗失业人员养老保险接续率和医疗保险参保率。今年1至3月，县就业局对1227名符合条件的2012年度就业困难人员，兑现了灵活就业人员社保补贴政策，累计发放补贴333.1万元。

李兴池

●岳池县人社局最近组织党员干部深入联系乡镇开展大走访活动。通过对翠湖景区管委会的调研，提出了科学的建议和意见，要求结合统筹城乡发展规划，致力于翠管会转型期的发展，让人民群众满意，让社会高度认可。该局还认真做好惠民帮扶工作，1名科级领导干部帮扶1户困难家庭、1名生活困难党员、1名贫困学生，真正把服务群众落到实处。党员干部和就业社会保障政策宣讲员组成工作队进村入户，查民情听民意，宣讲人力资源社会保障法律法规。

陈波

●成都市青白江区人社局创新社保稽核工作机制。一是整合乡镇（街道）就业和社会保障公共服务中心及劳动监察“网格化”平台资源，全面掌握用人单位在用工和生产销售等方面的实际情况，建立企业信息共享机制。二是与乡镇（街道）、住房公积金中心、会计师事务所等单位联合开展共同稽核，建立基层应急预警机制，确保及时、妥善处理企业社保征缴欠费问题。三是采取日常稽核与专项检查相结合、定期检查与突击检查相结合、申报检查与实地检查相结合的方式，变事后监督为事中监督，从源头上加以控制，确保社保费应收尽收。

本刊通讯员

●为保证精神病患者参保人员享受良好的医疗服务，切实减轻个人及其家庭经济负担，叙永县医保中心根据精神病患者监护人的委托，联系精神病专科医院对患者进行系统的康复性治疗，其属于精神病范围内的医疗费用实行年度最高支付限额控制，包干使用，超出限额的费用由院方自行解决。2012年，叙永县城镇精神病患者参保人员住院28人，发生医疗费137.11万元，按特殊病种定额结算医疗费64.94万元，每人每年平均报销2.32万元，有效控制了精神病类患者住院费用的不合理增长，提高了医疗服务质量，维护了患者权益。

严萍

●道孚县社保局最近研究制定了新农保险考核奖惩办法，将各项目标任务细化分解，责任到岗，量化到人，着重对乡镇政府和乡镇一级农保经办人员进行综合考核，以强化乡镇干部和经办人员责任心，提高新农保工作水平和服务质量。按照考核奖惩办法，县人社局对乡镇政府和经办人员进行综合考核，考核结果将作为乡镇目标考核和个人年度考核及兑现奖励的依据。

胡潇凡