千锤百炼鸿燊人 酸甜苦辣快乐心

谭天说地

2003～2013，是鸿燊诞生、自我探索、提升并且卓有成效的十年。

这十年，亦是鸿燊埋头苦干到抬头看路的十年。

这十年，有困惑，有迷茫，更有拨开迷雾的感动，成长和收获。

对于一个想要打造百年基业的企业而言，十年是奠定根基的阶段，十年屈指可数，十年还是个“小孩”。而对于抚育这个“小孩”的父母——企业的掌舵者、创立者而言，这十年有太多的故事，足以改变许多人和事。走过十载岁月，在企业文化建设、品牌打造、营销创新、团队建设方面，鸿燊都有可圈可点之处。

十年追求，品牌品质保证

做好产品，创立品牌，是每一个企业经营管理活动中的主旋律。做冠军产品，创世界名牌，是鸿燊人心中永远的追求与梦想。

从2003年6月公司创立，并推出以医学背景的美眼抗衰品牌——紫妤经典开始，到该品牌一路走来获得荣誉无数，如2005年和2006年连续两年荣获中国美容美发行业优秀品牌奖，并成立恒博生物医学研究中心，2010年8月，被评选为眼部最具核心竞争力品牌及消费者信赖眼部品牌，2011年获得中国美妆业《最受欢迎医学美容产品奖》。在品牌的打造中，鸿燊企业也获得中国美妆业经销商、美容院最信赖的“诚信品牌商”荣誉称号。此后，鸿燊一直在拓宽经营发展思路，开拓了一系列新的品牌。于2008年在健康养生领域开创了皇室立体养生品牌——-草本御坊；与此同时开始关注欧洲抗衰领域技术，并联合欧洲研发中心着手研发面部抗衰项目，直至2011年8月，与欧洲麦高集团强强联手，在面部抗衰老领域研发推出自体净化抗衰品牌——漾珂；2012年9月，在专业特色项目领域强势推出生殖美疗抗衰专家——美资寇。鸿燊企业还注重大力推广市场培训教育工作，在美眼行业首创了第一所中国眼部品牌学校——紫妤军校。

鸿燊创始人、领导人陈彬先生提出：为顾客创造好产品，为员工创造好生活，为民族创造好品牌，并把这作为自己身体力行的企业使命。也许，在鸿燊初创之时，这样的宗旨并不那么清晰和自然，但是，在经历过多年市场风雨的洗礼、万水千山的历练、诚恳真切的感动后；在鸿燊经历了从无到有、从小变大、从弱到强的成长发展后；在总结过去、审视现在、放眼未来的深思熟虑后，这个大气而不张狂的宣言产生了，它象一种明亮而不刺眼的光辉照亮双眼，一种圆润而不腻耳的声音回响耳边，一种厚实而不偏执的从容萦绕心头。

如何去理解个中深意，正如陈彬先生所说：做冠军产品，创世界名牌，需要抵达三个境界。一是“林深鸟自鸣，花香蝶自来”的境界，绝不是自夸自封，而是要经过严格的市场洗礼，在市场竞争中不断胜出的产品和品牌，也是消费者啧啧称赞的产品和品牌，因为消费者的赞赏，是对产品和品牌的最大奖赏。二是“居高声自远，非是籍秋风”的境界，绝不是投机取巧，而是以其绝对的安全性，丰富的功能性，明显的特色性的产品和品牌，牢固地根植于市场和消费者的心中，使其名扬天下，魂在其中。三是“春蚕丝尽而止，蜡烛源竭而熄”的境界，绝不是自私自利，而是捧出一颗赤诚之心，与经销商合作；以满腔的热情，为消费者服务；用心血与汗水铸就产品与品牌。

十年营销创新力强，不可复制

鸿燊精神在于理念领先，赢在创新。市场经济，汹涌澎湃；市场竞争，优胜劣汰。十年营销创新是关键，鸿燊人深知，创新要从学习、实践中来。只有勤于学习，提高执业水平，扎实苦干，创造辉煌业绩，打造核心竞争力，才能在市场经济大潮中傲然屹立。

在书本中学、向成功者学、师从专家学者、在实践中探索……在鸿燊，学习风气已经蔚然成风。当学习型员工，建学习型企业，而学习的最终目的也是为了“学以致用”，鸿燊人不做老学究，积极地将学习成果贯彻到实践中，勤奋工作。把这种精神贯彻到每一个岗位，干科研，做好每一个配方；抓生产，做好每一款产品；搏市场，做好每一次营销；为客户，做好每一件服务。勤学练本领，苦干谱华章。

十年团队铜墙铁壁，榜样符号

在鸿燊，人才是推动企业发展的动力，秉承“以人为本”的原则，鸿燊培养了一支支敢于负责任以诚信为根本的优秀团队而驰骋疆场。

鸿燊团队有一个口号：“凝聚合力 绽放自我。”十年打造铜墙铁壁般的团队，一个人只是一滴水，只有充分融入集体才能发挥最大的效力。在鸿燊人身上，你总能看到昂然锐气，朝气蓬勃的精神面貌，当她们在分享工作经历时，你总能感受到她们面对困难那种坚忍不拔，迎难而上的态度。鸿燊人集活力、实力、爱心于一身，鸿燊人的工作不分份内份外，鸿燊人的工作不分上班下班，这就是鸿燊的收获之歌。

踢皮球的官僚作风在鸿燊没有市场。当同事遇到困难请求帮助时，鸿燊人不会说：你去找别人吧。当兄弟部门需要配合和支持时，鸿燊团队不会说：这不是我们的工作。人人为我，我为人人，这就是鸿燊人。重视客户的抱怨，立即分析原因，找出解决之道，对客户负责，是对鸿燊工作的提高；重视客户的要求，马上按照约定与承诺办事，为客户提供增值的服务，是留住客户的最好办法，更是对鸿燊事业的促进。

正是因为有了这样一个团队，才有了向心力，有了鸿燊的持续稳健发展。

优秀的团队离不开企业管理。鸿燊提倡的是善良厚道做领导，一身正气带团队。有行有果，以绩效论英雄，以成败论奖惩，让人心服口服；但又宽严有度，不以一时得失定终身，重在帮助，重在培养，重在明确日后的发展方向。规则完备，执行严格，不做无章法之事，是鸿燊历来坚持、不断追求的管理风格。有风格更有风度，动之以情，晓之以理，以人为本，全面提升员工素质，人性化的管理风度成为鸿燊人管理的一大特色。二者的有机结合形成了鸿燊管理的特质。以人为本，鸿燊关心每个员工的工作和生活，提供广阔的发展空间，从不拖欠员工工资，不断完善员工福利体系。

企业文化诠释十年发展轨迹

鸿燊企业走过近十载慨然岁月，其深厚的文化底蕴培育了作为现代企业更先进思想观，锤炼了团队励志向上的意志力和持久核心竞争力，塑造了鸿燊人众志成城、从优秀到卓越的鲜明企业形象。

“文化成就辉煌，永续长青基业”，陈彬先生不止一次在致辞中提出，先进的企业文化是企业持续发展的精神支柱和动力源泉，是企业核心竞争力的重要组成部分。在鸿燊，企业精神是凝聚团队，催发进取的核心力量。自企业成立以来，在创始人陈彬先生的带领下，鸿燊人始终坚持以“盛德厚生 鸿业远图”为企业经营发展思想。

鸿燊人孜孜以求以崇尚美、追求美、自然美的社会价值为目标追求，来实现人人美、超越美、精神美的品格风范；长期致力于美丽事业，以不断的进取精神，努力实现为社会及众多的美丽女性创造优美、专业、高雅的民族品牌而骄傲。

搏击下一个十年新蓝海

回顾以往，鸿燊各项事业已经走上健康发展的轨道，成就了鸿燊中国美容化妆品业专业线知名企业的地位和荣耀；展望未来，“欲穷千里目，更上一层楼”，鸿燊的心中还有更广阔的蓝海，这就是要在专业线领域有所作为，培养出相当数量的冠军产品，才是鸿燊厚积而薄发的真正追求。在专业领域大胆出击，精耕细作，将是鸿燊未来百年发展大计的核心部分。

然而发展的机遇与市场竞争并存，市场竞争的残酷不以人的意志为转移，危机意识警醒鸿燊人，做专做精，做强做大，方能持久，要以坚韧的意志拒绝商海里那些五颜六色的唯利是图的诱人光环，实实在在的在美容化妆品业谋求发展。

真诚守信，为广大经销商提供优质产品，互利双赢，为终端消费者提供优价产品，树立口碑。

心系国家，致力缩小与美容化妆品业发达国家的差距，全力建设中国人自己的品牌；

世界视野，敢于参与国际竞争，为建设世界的鸿燊而积蓄力量。

在下一个十年，鸿燊人将搏击更广阔的新蓝海，稳步走向百年基业的辉煌。