河南省鹤壁市:分层分类直接联系基层

2013-04-29 23:41:31安建军方乃刚
党建 2013年9期
关键词:市直鹤壁市机关干部

安建军 方乃刚

河南省鹤壁市近年来在全市各级党组织和党员干部中,分层分类建立直接联系基层、服务群众制度,实现了社情民意在一线掌握、法律政策在一线宣传、矛盾问题在一线化解、干群关系在一线融洽,取得了干部受教育、群众得实惠的良好效果。

在市级党员领导干部中实行“五个一”联系基层工作制度。“五个一”是指每名市级领导联系一个重点项目、一个新型农村社區、一个贫困村、一个基层组织建设联系点、一名党外人士。自去年4月开始,11位市委常委带头建立自己的联系点,帮助协调解决存在的突出问题。目前全市已建成新型社区16个,搬迁入住2.49万人;在建社区达到46个,涉及241个村36.8万人。

在市直、县(区)直机关干部中实行“一联四包”服务基层制度。按照“党群部门和文明单位包弱村、政法部门包乱村、科教部门包落后村、涉农部门包专业村”的原则,由每个市直、县(区)直单位结对帮扶一个村或社区,包发展、包稳定、包民生、包党建。目前全市已选派374名优秀机关干部到基层担任党支部第一书记,组织千名干警下基层排忧解难送温暖,推动万名机关党员进社区开展志愿服务。

在乡镇、街道实行“三下三进”工作机制。通过工作建制下设、工作职能下放、工作力量下沉,村组干部进户解民忧,乡镇干部进村办实事,乡镇主要领导进站破难题。每个乡镇、街道在设立社会管理服务中心的基础上,按照打造“30分钟公共服务圈”的要求,实行网格化管理,在中心村设置服务站,在各村和居委会设置民情服务室,形成乡、站、村三级服务平台。

(作者单位:河南省鹤壁市委宣传部)

(责任编辑:张少义)

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