2010年年初,河南省安阳市殷都区整体推进全区高效课堂改革,强力推行“双向五环”高效课堂模式。这种教学模式中,学习小组是落实学生合作学习的重要平台,是学生学习的主要形式和单位。组建小组的目的是在学生自主学习、完成“独学”任务后,以学习小组形成完成“对学”和“群学”任务。下面我就初中英语高效课堂小组组建谈谈个人看法。
一、合理划分合作学习小组
小组划分应遵循“同质结对、异质编组、组间平行”的基本编组原则。在分组时,我们要充分考虑英语学科的特点,考虑学生的英语听、说、读、写能力及性格、性别、心理素质等因素,让不同性格特点、不同英语水平、不同性别、不同心理素质的学生进行组合,尽量做到每个小组的综合水平、特点接近。
合作学习小组人数因班级人数和年级高低的不同而不同,一般每组4—6人,每班6—8组为宜。初一年级可以考虑每组2人。确定小组人数时,应该充分考虑学生自主性强弱这个因素,根据学生自主性的强弱适度增减小组人数。自主性越弱,合作小组人数要越少;反之,合作人数可以适度递增。
总之,我们划分出的合作学习小组,要能确保小组内学生成绩好的与差的,主动性强的与主动性较弱的,男生与女生……互相帮助,通过合作和交流,达到共同提高、共同进步的目的,使后进生的转化问题在小组内就能得到有效解决,即通过“兵帮兵、兵助兵、兵带兵”,达到“兵强兵”的效果。
二、科学选聘和培养小组长
一般来说,选聘小组长的标准主要有三个:一是成绩好;二是组织管理能力强;三是责任心强。但就英语学科而言,我们选聘小组长,不仅仅看学习成绩,更要看学生的口语水平,尽量选聘口语水平高,成绩又好的学生当小组长,这样更有利于全面提高小组学生的英语学习水平。注意每小组要设正副组长各1人。组长组织本小组成员学习,副组长协助组长工作。组长不在时,由副组长代为组织本组成员学习活动。
培养英语学习小组组长时,我主要采取了以下几条措施:第一,让小组长明确责任和作用。明确其自身的督促检查作用、组织指导作用、汇集汇报作用和模范带头作用。第二,定期不定期召开小组长会议。根据需求召开会议,了解他们一周,或一月,或几天在英语学习上或其他方面的困难并及时予以解决,让小组长感受到老师的关怀和温暖。第三,给小组长“加自助餐”。小组长为同学们服务,很辛苦,学有余力,必须有所回报。第四,适时地肯定、表扬、激励小组长。满足他们自我实现的需要,使他们体会到自我满足、自我实现的成就感,激发他们尽心尽力工作的热情。
三、着力搞好小组文化建设
英语学习小组要有英语文化特色。第一,为小组起一个响亮的英文名字,如Cheerio,Pink Monkey,The eagle,Set sail,等等。第二,用一句英语谚语做