段悦兰
(黄冈职业技术学院商学院,湖北黄冈438002)
金商贸易集团股份公司是一家拥有9家超市大卖场、15家服饰连锁店、73家便民超市和1115家村级加盟店的公司。为了更好地引导员工行为,加强员工的自我管理,提高工作绩效,发掘员工潜能,调动公司全体员工关心公司经济效益的积极性和主动性,促进公司管理水平的提高,公司对各卖场、连锁店、超市、加盟店(以下均简称卖场)实行内部考核制,将各卖场的工资总额与其利润完成率挂钩,把职工个人的利益与公司的经济效益紧密联系起来,以此推动公司总体战略目标的实现,各卖场的利润完成率是公司重要的考核指标。
利润计划完成率即利润计划发展速度,是指实际完成数与计划规定数之比,用公式表示为:利润计划完成率 =(实际完成数/计划规定数)×100%。它反映利润计划的完成程度,为正确评价工作业绩提供依据。金商贸易集团股份公司各卖场计划利润是根据卖场大小、位置和历年业绩,由公司通过会议形式确定。2011年,部分卖场因为多种原因,当年不可能盈利。公司根据实际情况,研究确定部分卖场当年计划利润为负数(即允许当年亏损)。2011年结束后,公司对各卖场进行了业绩考核,计划利润为负数的几家卖场差异较大,具体情况如表1。
表1 部分卖场2011年计划利润与实际利润对照表
很明显,各店的效益情况是:七里店>将军店>古城店>东庄店。
如果按照传统的计划完成率计算办法,结果如表2。
表2 金商集团2011年利润完成情况表
上述计算结果是亏损越多,完成率越高,显然不符合实际情况。所以,当利润计划为负值时,就不能简单采用(实际完成数/计划规定数)×100%的公式来计算完成率。
为解决上述不合理现象,我们引入一数学模型,可使该类问题得到根本解决。相对数的比较,在统计学中大多采用比值的办法。假设计划数为a,完成数为b,若a为正数,很容易得知,完成率为b/a,如果将a和b看成是数轴上两个点,b/a的实质就是两个线段之比。这里的两个线段可以理解为以圆点0为起点,以数a和b为终点的线段,如图1所示:
图1
按照这一思路,当计划数为负数时,可以转化为正数来解决。假设计划数为a(a为负数),完成数为b(b可能为正,也可能为负,还可能为0)。为了保证计算比值的基点长度,我们通过平行移动转换其为正数,但不改变计划数和完成数的相对“长度”,即将数a往右移动|2a|,则b移动到|2a|+b,如图2所示:
图2
上述公式有四种形式:
通过上面分析,可见,当利润计划为负值时,利润计划完成率的计算公式为:
仍以金商集团其中四个分店2011年的资料为例,当利润计划为负值时,计划完成率的计算方法(如表3)。
表3 金商集团2011年利润完成情况表
从上表计算结果可知,古城店实际亏损比计划亏损多,完成率为75%,没有完成计划。东庄店实际亏损与计划亏损一致,完成率为100%,刚好完成计划。将军店实际亏损比计划亏损少,完成率为158%,超额完成计划。七里店扭亏为盈,完成率为242%,超额完成计划,与将军店相比,更好地超额完成计划。完成率越大,超额完成计划越好,符合实际情况。
利润增长率又称增长速度。它是实际增减量与计划水平之比,用来反映利润的变动程度和方向。它是反映生产经营活动质量的一个综合性指标。在分析研究企业的经营情况时,要经常计算这个指标,并且在实际计算过程中往往也会遇到用负数计算利润增长率的问题。
一般情况下:
仍以金商集团其中四个分店2011年的资料为例,当利润计划为负值时,增长率的计算方法(如表4)。
表4 金商集团2011年利润增长情况表
从表中计算结果可见,古城店的利润完成率小于1,相应利润增长率小于0,表明利润成负增长。东庄店的利润完成率等于1,相应利润增长率为0,表明利润是零增长。将军店和七里店的利润完成率均大于1,相应利润增长率大于0,表明利润呈正增长,符合实际情况。
通过上面的分析与论证,当利润计划为负值时,利润计划完成率的计算公式为:利润计划完成率=2-;利润计划增长率的公式为:利润计划增长率=1-;这样计算的结果,能体现公司下面的各部门之间的比较能够站在同一起跑线上,公平竞争,能准确、合理、公正地对所属单位内部利润进行计算、考核和兑现,有利于调动广大职工的积极性,有利于推动公司内部市场的完善和发展。
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