重庆市酉阳土家族苗族自治县把水利普查工作视为掌握水资源基础信息、了解水供需矛盾、提高水利用效率、调整水利规划布局、明确水利发展方向的战略契机,迅速组建领导机构和县乡两级工作机构,制定实施方案,及时召开动员会、专题会和培训会,将全县划分成38个普查区域,分别签订了目标责任书,科学组织,控制节点,保证质量,确保了工作正常开展。
做好“两员”选聘工作,全县落实普查指导员229名、普查员459名。明确了人员分工及其工作职责,统筹安排,科学调度,循序渐进,稳步推进。共举办县级综合培训2期,专业培训3期,并由综合组牵头、各专业组抽人组成联合讲习队,划分为14个片区进行现场巡回指导,实地演练,解决具体问题。
按照规定的时间节点要求,倒排工作计划,细化工作任务,定期成果小结。坚持定期会商、会审制度,协调解决各组数据的一致性、关联性,确保数据质量,实现数据共享,提高工作效率。一是主动联系沟通,迅速获取数据资料;二是分片指导,现场解难答疑,大大提高了工作实效;三是分工填报、交叉审核、相互对接、及时抽验、及时填报,真正做到“日清周结”,确保了普查工作进度和质量。
一是加强机构保障,形成工作核心力量。由县水务局主要领导负责开展该项工作,一名业务副局长兼任技术审查组长。抽调32人组成13个专业小组集中办公。二是加强制度建设,形成了乡镇责任书面化、内部工作条理化、组织工作系统化、工作推进程序化的“四化”管理模式和工作制度。三是加强技术保障,优化配置普查队伍。抽调多名业务骨干编入综合组,每个专业组配置1名专业人员和1名计算机操作员,由各业务科室选出技术骨干组成质量审查组。四是强化经费保障,确保普查运转正常。先期落实水利普查经费200万元,按照办公场地优先、车辆调度优先、设备采购完全满足的要求,扎实开展普查工作。五是强化宣传发动,营造浓厚氛围。印发宣传画及普查公告,充分利用多种形式广泛宣传水利普查,形成了良好社会氛围。